Директор з персоналу в HireStep

HR Director 

Про компанію:
Компанія працює у сфері miltech / defense, виробляє радіоелектронні оборонні рішення. Складно, відповідально, але надзвичайно цікаво.

Шукаємо HR-лидера, який візьме на себе побудову системної HR-функції в компанії, що працює у сфері військових технологій. Це закрита, стабільна компанія з командою, що активно масштабується.?

У HR-департаменті вже працюють рекрутер, ресерчер і кадровик, але нам потрібен стратег, який перетворить HR на повноцінну систему — від політик і мотивації до KPI та розвитку персоналу.

Ваші ключові завдання:

• Розробка та впровадження HR-стратегії та політик, процедур адаптації і розвитку персоналу
• Масштабування та оптимізація структури команд під потреби бізнесу
• Впровадження систем мотивації, KPI та оцінки ефективності
• Підтримка керівників у кадрових рішеннях та управлінні командою
• Контроль HR-процесів з урахуванням конфіденційності та безпеки
• Управління рекрутинговими процесами, планування та прогноз потреб у персоналі
• Аналіз та розвиток корпоративної культури, підвищення залученості співробітників
• Впровадження HR-аналітики для прийняття обґрунтованих рішень
• Робота над оптимізацією внутрішніх процесів та процедур

Ми шукаємо кандидата, який:

• Має досвід HR Director / Head of HR / Senior HRBP у виробничих, IT або логістичних компаніях
• Масштабував команди від 70 до 150 осіб та будував HR-функції з нуля
• Відзначається системністю, стресостійкістю та вмінням приймати складні рішення
• Готовий працювати у закритій компанії або Defense / MilTech 

Що пропонуємо:

• Гібридний формат роботи, Харків
• Конкурентна зарплата та реальний вплив на формування HR-функції і корпоративної культури
• Можливість побудувати HR-систему у компанії, що розвивається, і відчувати результат своєї роботи щодня

Якщо ти готовий взяти команду HR у свої руки, формувати політики, мотивацію та KPI і масштабувати людей разом із бізнесом — надсилай своє резюме зараз!