HR бізнес-партнер в ТАСКОМБАНК, АТ

ТАСКОМБАНК —це надійний універсальний комерційний банк з українським капіталом!ТАСКОМБАНК — це 34 роки успішного бізнесу в Україні.Робота вТАСКОМБАНКу — це виклик, стрімке професійне зростання, зосередженість на результаті та впевненість у майбутньому.МИ — фінансове серце промислової Групи «ТАС», однієї з найбільших бюджетоутворюючих інвестиційно-фінансових груп нашої країни.Наші цінності: відкритість, динаміка, розвиток, довгострокові відносини.Запрошуємо до команди HRBP, який поділяє наші корпоративні цінності та прагне до динамічного розвитку.Ключові задачі:здійснювати пошук персоналу та проводитиспівбесідиз кандидатами, закривати вакансії за бізнес-напрямком;приймати участь уформуваннікадрового резервузабізнес-напрямком;контролювати проходження випробувального терміну новими працівниками, проводити оцінку за результатами, реалізовувати систему наставництва;прийматиучасть ворганізації навчання персоналу;приймати участь у оцінюванні персоналу та проведенні індивідуальних зустрічей;готувати аналітику в напрямку бізнес процесів управління персоналу, проводити аналіз та надати пропозиції;організовувати заходи спрямовані на розвиток корпоративної культури і підвищення лояльності працівників до банку, як роботодавця;розробляти пропозиції щодо підвищення бренду роботодавця;вестизвітністьза напрямком діяльності;підтримуватидоброзичливу, продуктивнуатмосферув колективі.Досвід та кваліфікація:вища економічна, психологічна освіта;досвід роботи від 1 року в банківському секторі (обов'язково);впевнений користувачWord,Excel,Power Point;успішний досвід побудови/оптимізації/адаптації HR процесів (onboarding, performance management, training and development);активність та стресостійкість.Ми пропонуємо:офіційне працевлаштування зпершого робочого дня;офіс знаходиться: м. Київ, р-нст. м. Вокзальна;наявність генератора табомбосховища;графік роботи: з09:00 до18:00, зПН-ПТ;соціальні гарантії згідно КЗпП України, утому числі повністю офіційний дохід, лікарняні і 28 днів оплачуваної відпустки;після випробувального терміну сплату 25% полісу медичного страхування (ДМС);можливість реалізувати себе усистемній компанії, застосувати набутий досвід та зініціювати зміни;професійне зростання, цікаві проекти, навчання тарозвиток;сучасні корпоративні заходи таприємні подарунки.Маєте бажання приєднатися до нашої професійної та динамічної команди?Тоді, відправляйте своє резюмета вказуйте Ваші фінансові очікування!