Спеціаліст з кадрів та залучення талантів в Diversido

Спеціаліст із кадрів і залучення талантів

Ви любите брати на себе відповідальність і стежити за виконанням завдань ? Чи вірите ви, що спілкування може вирішити будь-яку проблему і є однією з ваших головних цінностей? Якщо ви розумієтеся на кадровій сфері та хочете створювати нові процеси та покращувати поточні, тоді ми захочете до вас!

Ми шукаємо проактивну людину, яка має бажання розвивати нашу корпоративну культуру і побачити результати своєї праці. Якщо ви готові взяти на себе відповідальність за всі процеси управління персоналом і підбору персоналу в нашій компанії, приєднуйтесь до нас і зробіть реальний вплив!

Що допоможе вам зробити робота:

• 2+ роки досвіду в управлінні процесами підбору персоналу
• Досвід роботи з різними стратегіями та техніками підбору персоналу, включаючи використання цифрових і соціальних медіа
• Досвід технічного підбору персоналу, базове розуміння веб- і мобільних технологій
• Високий рівень впливу та комунікаційних навичок
• Відмінні навички визначення пріоритетів та організації
• Upper-Intermediate English
• Проактивність, розуміння проблем і орієнтація на результат
• Високий рівень енергії, приваблива особистість із позитивним ставленням
• Пристрасть до спілкування з людьми та будівництва ефективні та довірливі відносини як з кандидатами, так і з менеджерами з найму

З чим ви нам допоможете:

• Керуйте всім процесом найму як на технічні, так і на нетехнічні посади. Це включає розуміння бізнес-потреб, пошук, перевірку та співбесіду з кандидатами
• Залучення до всіх аспектів життєвого циклу співробітника, включаючи адаптацію, зустрічі один на один, оцінювання ефективності та вихідні співбесіди
• Сприяти процесу адаптації нових співробітників, забезпечуючи плавний перехід у компанію
• Розробляти та впроваджувати нові кадрові процеси, одночасно оновлюючи та вдосконалюючи існуючі
• Адміністрація HURMA
• Організовуйте та координуйте командні дії як онлайн, так і офлайн, щоб розвивати командний дух і залученість.
• Беріть активну участь у різноманітних внутрішніх процесах компанії, щоб забезпечити безперебійну роботу.
• Підтримуйте тісні особисті стосунки зі співробітниками, керуйте опитування та працюйте над безперервним покращенням корпоративної культури.
• Постійно оновлюйте найновішу інформацію про інструменти підбору персоналу та управління персоналом.

Ми пропонуємо

• Повну дистанційну роботу — ви можете вільно працювати з будь-якого місця, де вам подобається
• Гнучкість робочий графік
• Підтримуюча та енергійна команда професіоналів
• Тимбілдінг, ігри та інші заходи
• ІТ-курси та бізнес-англійська
• Освіта субсидія та доступ до величезної кількості освітніх ресурсів компанії
• Особистий огляд раз на 7-8 місяців, де ми чесно та змістовно обговорюємо ваші кар’єрні та фінансові перспективи
• Систематичні особисті зустрічі 1: 1 із наставником і відділом кадрів
• Оплачувана відпустка та лікарняні

Якщо ви поділяєте наші цінності та відповідаєте посаді, будь ласка відправте своє резюме! 

Ми чекаємо на васu!