Health Officer / Консультант з громадської охорони здоров'я в Аrzte der Welt / Лікарі Світу

МІСІЯ:

Організація гуманітарної допомоги Arzte der Welt e. V. — німецький підрозділ міжнародної мережі «Лікарі світу» (Medecins du Monde/Doctors of the World, MdM). 17 національних членів мережі реалізують національні та міжнародні проекти з охорони здоров’я, наразі майже 340 проектів у 75 країнах світу.

MdM надає невідкладну медичну допомогу в разі лиха та кризових ситуацій, підтримує доступ до медичної допомоги та , по можливості, сприяє проведенню реконструкційних заходів. Мережа також бере активну участь у зниженні ризиків і забезпеченні готовності до них, а також у довгостроковому співробітництві в занедбаних регіонах по всьому світу, які приділяють мало уваги громадськості. MdM гарантує, що його медичні послуги однаково надаються найбільш уразливим громадянам, біженцям, внутрішньо переміщеним особам і приймаючим громадам, незалежно від їхнього етнічного, соціального, релігійного чи політичного походження. 

MdM працює в Україні з 2015 року, орієнтуючись на найбільш уразливі верстви населення та людей, покращуючи доступ та якість медичних послуг для населення. З лютого 2022 року MdM реструктуризував своє представництво в Україні та відповідно скоригував програму. Наразі MdM GE має координаційний офіс у Дніпрі та польові офіси у Вінниці та Краматорську. Реагування на надзвичайні ситуації в Україні наразі реалізується навколо двох основних компонентів: пряме надання послуг через мультидисциплінарні мобільні підрозділи (включаючи ПМСД, СРЗ, МОЗС та підтримку постраждалих від ГЗН) для ВПО та зміцнення місцевої системи охорони здоров’я шляхом розподілу ліків та медичних товарів для кілька лікарень і закладів первинної медичної допомоги. 

ГЕОГРАФІЧНИЙ ОБСЯГ ВТРУШАННЯ:

Охоронець охорони здоров’я знаходиться в Краматорську. 

ОРГАНІЗАЦІЙНА СХЕМА

Лінійний керівник: Керівник проекту DON

Функціональний менеджер: < /strong>Медичний координатор

КОРОТКИЙ ОПИС РОБОТИ

Під наглядом керівника проекту та Medco допомагатиме йому/їй у виконанні наступних завдань: 

• Офіцер охорони здоров’я підтримуватиме впровадження програми охорони здоров’я шляхом безпосереднього керування та моніторингу ключових заходів проекту охорони здоров’я в Донецькій області; сприяти міжвідомчій координації та управлінню медичним персоналом у рамках портфеля охорони здоров’я MdM-GE у Донецьку.   
• Він відповідає за збір даних, аналіз даних, моніторинг і звітність, пов’язану з діяльністю проекту «Охорона здоров’я».
• Розвивати та підтримувати робочі стосунки та/або сприяти координації з інших партнерів (МНУО, НУО) та управління відносинами з місцевими органами охорони здоров’я, соціальними та цивільними органами. 
• Он/вона безпосередньо керує діяльністю мобільних медичних підрозділів (MU) та/або груп допомоги (OT), які підтримує MdM Німеччина, у співпраці з офіцерами групи MHPSS; шляхом узгодження доступу до місць, розробки графіків відвідувань, надання медикаментів, обладнання та підтримки потужностей. 
• Він/вона також несе відповідальність за планування пожертвувань ліків, обладнання та витратних матеріалів для підтримуваних установ відповідно до hоздоровчий проект; завдяки співпраці з відділом матеріально-технічного забезпечення, надаючи експертну медичну (технічну) інформацію для підтримки процесу закупівель. 
• Він відповідає за моніторинг підтримки, що надається через донорство, шляхом проведення моніторингу після пологів (PDM); сприяти загальному моніторингу проекту та звітності.  
• Він/він несе відповідальність за керівництво ініціативами з розбудови спроможності працівників охорони здоров’я (МСЗ) через; проведення оцінки потреб у навчанні (TNAs), визначення кваліфікованих фасилітаторів, визначення учасників навчання (зв’язок з місцевими органами охорони здоров’я), управління та моніторинг проведення навчання, включаючи моніторинг змін у компетенціях/практикі після навчання.   
• Він/вона несе відповідальність за те, щоб бути в курсі відповідних вказівок(ів) національної політики, клінічних інструкцій (національних і міжнародних) щодо надання медичної допомоги  у підтримуваних громадах. 
• Він відповідає за нагляд і планування втручань зі зміцнення здоров’я (HP) як у підтримуваних закладах охорони здоров’я, так і/або в громадах. 
• Він/вона може нести відповідальність за підтримку управління та впровадження програми перенаправлення (також відомої як допомога грошовими ваучерами – CVA) шляхом перевірки претензій, оцінки спроможності постачальників і моніторингу.
• /ul>

  ОПИС ОБОВ’ЯЗКІВ: Оцінка потреб:

  • Проведення/оновлення оцінки потреб системи охорони здоров’я щодо потреб/прогалин і попиту на послуги, закладів охорони здоров’я місткість. Брати участь у визначенні пріоритетів потреб системи охорони здоров’я в рамках проекту.
  • Проводити оцінку потреб закладів охорони здоров’я для визначення обладнання та медичних матеріалів для пожертвування та брати участь у визначенні пріоритетів закладів охорони здоров’я в програмі. 
  • Співпрацювати та брати участь у будь-якому польовому дослідженні, зборі даних та/або оцінці потреб, організованому MdM Німеччини щодо зміцнення національної системи охорони здоров’я, програмних потреб та/або потреб, визначених донором.
  • >

  Реалізація проекту:

  • Підтримка реалізації всіх заходів MdM Germany, спрямованих на зміцнення системи охорони здоров’я в підтриманих районах проекту, відповідно до планувати. 
  • Переконайтеся, що всі компоненти розвитку потенціалу та діяльності MU/OT відповідають національним стандартам охорони здоров’я або міжнародним стандартам якості, вказівкам технічної робочої групи (TWG), настановам і політикам MdM Germany. 
  • Підтримувати підготовку місячних графіків MU/OT та адаптувати їх, якщо це необхідно, у координації з керівником проекту та спеціалістом з логістики.
  • Підтримувати впровадження програми CVA. 

  Звітування:

  • Звітувати про діяльність Медичному координатору включаючи аналіз ситуації та пропозиції щодо покращення діяльності MdM Germany, пов’язаної з зміцнення національної системи охорони здоров'я. 
  • Зробіть внесок у внутрішні та зовнішні звіти за запитом медичного координатора або керівника проекту. Збирайте та аналізуйте відповідні дані після кожного заходу з підвищення потенціалу, відстежуйте та звітуйте про якість реалізованих заходів.  

  Отїї обов’язки: за призначенням Medco або керівника проекту.

  ІЄРАРХІЧНІ ТА ФУНКЦІОНАЛЬНІ ЗВ’ЯЗКИІєрархічна ланка:

  Ієрархічний керівник -Менеджер проекту

  Функціональний керівник- Медичний координатор

  Функціональні робочі зв’язки з усіма іншими підрозділами: Програма, Логістика, Адміністратор/HR/фін, 

  НЕОБХІДНА КВАЛІФІКАЦІЯ:

  Академічна освіта:

  медичний ступінь від авторитетний медичний університет

  Попередній медичний ступінь у галузі охорони здоров’я або пов’язаний досвід буде додатковою перевагою

  ВИМОГИ:

  • Продемонструвати розуміння української системи охорони здоров’я.
  • Продемонструвати спроможність керувати людьми та/або функціонувати в командному середовищі.
  • Продемонструвати досвід розвитку спроможності дорослих. 
  • Мовні вимоги: українська, російська та англійська на рівні мінімум B2
  • Вимоги до комп’ютера: володіння пакетом MS, зокрема Word та Excel. 

  ДОСВІД:

  Успішний кандидат повинен мати:

  • Принаймні 2 роки досвіду роботи в клінічна практика, громадська охорона здоров’я та/або сектор неурядових організацій
  • Попередня посада керівника проектів у сфері охорони здоров’я чи подібна посада була б великою перевагою
  • Досвід роботи на посаді з продемонстрованими навичками управління людьми < /li>

  ПРОФІЛЬ КОМПЕТЕНЦІЙ:

  • Здатність працювати швидко, під тиском і в короткі терміни.
  • Необхідність керувати пріоритетами та адаптувати їх щодня відповідно до контексту.
  • Гнучкість адаптуватися до мінливих вимог.
  • Культурна чутливість і здатність працювати в мультикультурному середовищі-
  • li>
  • Вміння слухати та ділитися рішеннями.
  • Почуття гумору
  • Гарні навички письма та спілкування
  • Командний гравець
  • Відповідність принципам та етиці Arzte der Welt

  НАЯВНІСТЬ

  Дата реєстрації: якомога швидше

  строковий договір з можливістю продовження залежно від фінансування

  Розглядаються лише заявки, подані англійською мовою. 

  Якщо відповідь на заявку не надійшла протягом 20 днів, така заявка вважається відхиленою.

  Наша організація запрошує людей з обмеженими можливостями подати заявку та стати частиною нашої команди. Кандидати з інвалідністю матимуть перевагу під час процесу відбору у порівнянні з кандидатами з таким самим рівнем кваліфікації.

  Зверніть увагу:

  Doctors of the World сприяє рівним можливостямдля всіх людей. Ми дотримуємося політики позитивного ставлення до людей, які через функціональні відмінності або соціальне та/або культурне походження належать до груп, які недостатньо представлені на запропонованих посадах.

   Тому жоден кандидат, який відповідає професійним вимогам, не буде виключений із процесу відбору на основі функціональних відмінностей, соціального чи культурного походження, раси чи етнічного походження, статі, статі чи будь-яких інших соціальних чи культурних ознак.