Офіцер охорони здоров'я (медичний) / координатор в Project HOPE

Проект НАДІЯ – це міжнародна неурядова організація, що налічує понад 900 заангажованих співробітників і сотні волонтерів, які працюють у понад 25 країнах, відповідаючи на найгостріші глобальні виклики здоров’ю у світі. Протягом нашої 60-річної спадщини Project HOPE пролікував мільйони пацієнтів і надав ліки на суму понад 3 мільярди доларів місцевим організаціям охорони здоров’я по всьому світу. Ми допомогли створити сотні програм охорони здоров’я з нуля та реагували на гуманітарні кризи по всьому світу. 

Кодекс поведінки 

Наша спільна відповідальність і обов’язок ставитися один до одного з повагою, вживати позитивних заходів для запобігання питанням, пов’язаним із сексуальною експлуатацією та насильством і торгівлею людьми, а також розкривати всі потенційні та фактичні порушення нашого Кодексу поведінки, які можуть включати Конфлікт інтересів, шахрайство, корупція, дискримінація або переслідування.  Разом ми можемо зміцнити культуру поваги, чесності, відповідальності та прозорості. 

Підсумок програми:

Проект НАДІЯ надає гуманітарну допомогу внутрішньо переміщеним та постраждалим особам по всій Україні, а також підтримку біженцям у Польщі, Румунії та Молдові. Портфоліо в Україні зосереджено на програмуванні охорони здоров’я, захисту та WASH у партнерстві з двома місцевими НУО, за приватного фінансування та підтримки USAID/BHA.

Проект HOPE в портфоліо приватних програм в Україні зосереджено на наступних основних компонентах: 
- Обладнання, фармацевтика, медичне приладдя для закладів первинної, вторинної та третинної медичних установ 
- Розвиток потенціалу медичних працівників, включаючи програми спеціалізованого навчання. 
- Підтримка в реконструкції медичних закладів та інших важливих громадських закладів для посилення стійкості громади та зменшення робочого навантаження на інші медичні заклади. 
- Удосконалення стандартів IPC/WASH в медичних закладах і закладах, які обслуговують постраждале населення 
- Підтримка створення мобільних медичних підрозділів із системою охорони здоров’я України для покращення доступу до медичних послуг для постраждалого населення та вразливих груп. 
- Зміцнення згуртованості та стійкості громади до великого напливу ВПО 
- Підтримка MHPSS медичним працівникам, постраждалому населенню та вразливим групам 
- Екстрене реагування на потреби в медичній допомозі у разі ескалації кризи.

Ця посада базуватиметься в Дніпрі чи Запоріжжі (необхідна подорож)

Лише для місцевих громадян

ПІДСУМКИ ПОЗИЦІЇ: 

Медичний координатор надаватиме технічну допомогу за програмами Проекту НАДІЯ та у співпраці з Міністерством охорони здоров’я, Національними центрами громадського здоров’я та іншими українськими урядовими та громадськими організаціями, якщо це необхідно. Ця посада вимагатиме досвіду роботи з українською медичною системою та відповідними установами та зацікавленими сторонами, а також уміння отримувати важливу інформацію та розуміти потреби охорони здоров’я в умовах війни, що постійно змінюється.

Подорожуйте до 50%

ОСНОВНІ ОБОВ'ЯЗКИ:

· Участь у стратегічних програмних обговореннях щодо планування програм охорони здоров'я. Сформулювати, розробити та підготувати сектор пропозиції програми охорони здоров’я, забезпечуючи узгодженість зі стратегічним планом проекту HOPE. 
· Проводити оцінку медичних закладів, у тому числі лікарень і клінік, щоб визначити поточні чи очікувані потреби в матеріалах, фармацевтичних препаратах, обладнанні та персоналі. 
· Аналізує доступні дані з поточних програм охорони здоров’я, визначає тенденції та пропонує шляхи вдосконалення програми, оцінки потреб і збору даних з метою досягнення кращих результатів програм і досліджень. 
· Визначте інші потенційні заходи реагування або очікувані потреби реагування, включаючи розгортання мобільних медичних бригад, підтримку груп волонтерів, надання екстреної підтримки місцевим медичним установам тощо 
· Застосовуйте та запроваджуйте інноваційні підходи та передову практику для розвитку потенціалу партнерів і зацікавлених сторін, а також для підтримки реалізації та досягнення конкретних і стійких результатів програми. 
· Надавати технічне керівництво та оперативну підтримку партнерам з уряду та іншим партнерам/донорам щодо інтерпретації, застосування та розуміння політики, стратегій, процесів, а також найкращих практик і підходів щодо питань, пов’язаних зі здоров’ям, для підтримки планування розробки програми, управління, впровадження та надання результатів. 
· Участь в обговореннях з національними партнерами, клієнтами та зацікавленими сторонами для сприяння питанням здоров’я та розвитку, особливо у сферах гендерних питань, готовності до надзвичайних ситуацій, здоров’я матері та новонародженого та розвитку, зміцнення системи охорони здоров’я. 
· Активно підтримувати програми/проекти шляхом відвідування місць, опитувань та/або обміну інформацією з партнерами/зацікавленими сторонами для виявлення вузьких місць, потенційних проблем і прийняття своєчасних рішень для вирішення проблем та/або направлення до відповідних посадових осіб для своєчасного вирішення. 
· Підтримуйте зв’язок з державними службовцями, щоб переконатися, що всі дії виконуються з необхідними погодженнями та належною координацією. 
· Координація з агентствами ООН та іншими групами громадянського суспільства, включаючи українські та міжнародні неурядові організації. 
· Надавати регулярний ситуаційний аналіз, що включає оновлення безпеки, охорони здоров’я та гуманітарної ситуації. 
· Надати дані про бюджетні потреби для поточних і запланованих заходів з надання допомоги 
· Грунтуючись на поставлених цілях, розумійте дані, очищуйте, трансформуйте та вдосконалюйте дані, аналізуйте та візуалізуйте дані, будуйте на основі даних гіпотезу про те, як досягти мети та розробляйте способи її перевірки. 
· Аналізуйте та досліджуйте дані в інтерактивних представленнях, таких як діаграми та таблиці, створюйте інтерактивні звіти, системи показників і інформаційні панелі та діліться ними, переглядайте, сортуйте та впорядковуйте невеликі та середні набори даних в електронних таблицях, створюйте діаграми та таблиці швидко та легко.

КВАЛІФІКАЦІЯ:

• Ступінь бакалавра в галузі охорони здоров’я, медицини, сестринської справи, парамедицини, гігієни та профілактики інфекційконтрольна або споріднена сфера, бажано ступінь магістра.

• Сильні аналітичні навички: глибокі знання математики, статистики та ймовірності, чітке розуміння одиничної економіки, розуміння основних принципів кількісних і якісних досліджень, розуміння типів даних, типів розподілу даних.

• Знання української цифрової системи охорони здоров’я (найголовніше, Helsi), повсякденної роботи сімейних лікарів, найбільш релевантних джерел інформації в українській громадській охороні здоров’я, класифікацій хвороб і станів здоров’я (МКБ-10, МКПК-2), найпоширеніших епідеміологічних показники (захворюваність, поширеність), організація обсерваційних досліджень.

ОСВІТА ТА ІНШЕ:

- Бажано мати досвід роботи в міжнародних програмах охорони здоров’я від 1 до 3 років. 

- Досвід спілкування з великою кількістю різноманітних зацікавлених сторін (холодні та теплі контакти) 

- Бажано мати досвід збору, перетворення та аналізу даних.

- Навички управління проектами. 

- Володіння MS Word і Excel (поглиблені навички). 

- Вміння працювати з комп’ютерами як у програмах обробки текстів, так і в програмах для збору даних із можливістю створення презентацій і звітів.

- Потрібне вільне володіння англійською мовою та відмінні навички письма. Мінімальна вимога до англійської: B2/C1. Вільне володіння місцевими розмовними мовами.

Бажано мати можливість подорожувати за кордон 

ФІЗИЧНІ ВИМОГИ ТА РОБОЧЕ СЕРЕДОВИЩЕ:

Фізичні вимоги та характеристики робочого середовища, описані тут, є типовими для тих, яким має відповідати працівник, щоб успішно виконувати основні функції цієї роботи. Розумне пристосування може бути зроблено, щоб дати людям з обмеженими можливостями можливість виконувати основні функції.

Фізичні вимоги:   

• Під час виконання обов’язків на цій посаді працівник повинен бути мобільним в офісному середовищі та вміти використовувати стандартне офісне обладнання. 
• Потрібно мати можливість спілкуватися в усній і письмовій формі та мати можливість подорожувати всередині країни.
• Співробітникам Project HOPE може знадобитися подорожувати або працювати в країнах, де умови праці класифікуються як «труднощі».

Робоче середовище:  

• Типове офісне середовище з мінімальним рівнем шуму. 
• Надзвичайне розгортання може відбуватися в середовищах з обмеженими ресурсами та суворими умовами життя.
• Подорожі на тривалі періоди можуть відбуватися повітрям та/або іншими видами транспорту. 
• Співробітники проекту HOPE можуть бути змушені подорожувати або працювати в країнах, де умови праці класифікуються як «важкі».

Через значну кількість запитів, які ми отримуємо, розглядатимуться лише кандидати, які мають необхідний досвід і кваліфікацію для цієї посади. Без телефонних дзвінків, будь ласка. 

Однак, оскільки ми активно працюємо в галузі охорони здоров’я в усьому світі, ми можемо зберегти ваше резюме в нашій базі даних для інших/майбутніх можливостей, якщо ви не вкажете нам інше. 

<стронg>Щиро дякуємо за інтерес до проекту HOPE.