Начальник операційного відділу в SmartyAds

SmartyAds – це міжнародна ІТ-компанія, яка надає повний пакет комплексних рішень AdTech для цифрових рекламодавців, видавців і рекламних агентств по всьому світу. Наші інноваційні продукти допомагають компаніям досягати вражаючих результатів на всіх каналах, пристроях і в усіх форматах реклами. Знаходячи нові можливості в штучному інтелекті, технології блокчейн і аналітиці великих даних, ми змінюємо майбутнє програмної реклами, роблячи її напрочуд простою для кожного клієнта.

Обов’язки :

• Розробка та впровадження процесів у бізнес-операціях, включаючи, але не обмежуючись, фінанси, право, кадри, підбір персоналу, службу підтримки, внутрішні комунікації, PR;
• Покращення процесів і повсякденної ефективності різних проектів компанії;
• Створення інформаційних панелей і звітності, що забезпечує чітке розуміння продуктивності відділу та проекту;
• Участь у покращенні внутрішньої система бізнес-аналітики, яка консолідує фінансові дані;
• Виконання глибоких аналізів внутрішніх систем, щоб забезпечити глибоке розуміння взаємозалежностей;
• Виконання операційних проектів з нуля;
• Узгодження операційних ініціатив у середовищі багатьох зацікавлених сторін і підтримка комунікації проекту;
• Глибоке розуміння та участь у фінансах компанії, отримання ключових ідей;
• Тісна співпраця з C-level< /nobr> керівників щодо розширення та масштабування діяльності, включно з тим і іншим, вивченням внутрішніх факторів зростання та аналізом зовнішніх можливостей.

Наш ідеальний кандидат:

• 3+ роки досвіду в галузевому операційному підрозділі або на подібних посадах (досвід у Big4 або управлінському консультуванні буде плюсом);
• Досвід управління багатофункціональними командами;
>
• Кмітливість у процесах із бажанням створити винятковий потік операцій;
• Доведена репутація перевищення очікувань, прагнення досконалості;
• Поглиблене знання PowerPoint/Excel;
li>
• Ступінь бакалавра або магістра з математики чи інформатики /економіки /фінансів;
• Поглиблений рівень англійської мови.

Переваги:< /p>

• Гнучке налаштування роботи: вибирайте між повністю віддаленим, гібридним або офісним у Києві, Одесі чи Миколаєві з прохолодними напоями/закусками та спеціальними місцями для відпочинку та дозвілля.
• >Професійний ріст: приєднайтеся до сильної команди, відвідуйте курси та конференції та використовуйте нашу електронну бібліотеку для постійного навчання.
• Перегляд річної зарплати на основі ефективності: справедлива й конкурентоспроможна винагорода, пов’язана з вашою продуктивністю.
• Баланс між роботою та особистим життям: насолоджуйтесь 22 днями оплачуваної відпустки на рік.
• Підтримка благополуччя: комплексне медичне страхування, оплачувані лікарняні та доступ до корпоративного психолога.
• >Яскрава корпоративна культура: виїзні вечірки, святкування, заходи з формування команди, спортивні події та корпоративні подарунки/бонуси.