Керівник HR-відділу в ASAP, рекрутингова агенція

Українська компанія — виробник та дистриб’ютор напарямок діяльності електроника — оголошує конкурс на вакансію «Керівник HR відділу».Вимоги до кандидата:досвід роботи з управління всіма функціями HR від 4-х років;досвід розробки та впровадження системи підбору та адаптації персоналу;вміння організовувати групу з розробки БП;вміння чути потреби/мотивацію людей та будувати комунікації з командою;досвід роботи на виробничому підприємстві буде перевагою.Функціональні обов’язки:створення та управління функцією HR у компанії;контроль та навчання HR-співробітника функції підбору та оцінки персоналу;супровід співробітників у період випробувального терміну;розробка програми адаптації та наставництва;планування та формування кадрового резерву;організація процесу опису бізнес-процесів у компанії;участь у розробці та узгодженні систем оплати праці;участь у формуванні організаційної структури.Наші пропозиції для вас:Можливість гібридного графіку роботи;Реалізувати свої амбіції в професійній команді;Бути в компанії яка має амбіції на розвитик.Ми чекаємо на вас, щоб разом здійснювати великі перемоги!