Начальник інженерного відділу в Corefy

Corefy – це українська ІТ-компанія PayTech, заснована в 2016 році. Наша платформа SaaS, створена в Україні, є технологічним центром для організації онлайн платежі. Співпрацюючи з такими відомими постачальниками платежів, як Stripe, Google Pay, Apple Pay, MasterCard, Visa, AWS тощо, ми запровадили понад 400 різних методів оплати та обслуговуємо клієнтів у всьому світі.

— 10+ років професійного досвіду розробки програмного забезпечення, у тому числі — 5+ років у фінтех/індустрії азартних ігор;

— 3+ роки досвіду керівництва командами, що нараховують понад 20 осіб;

— Великий досвід проектування та архітектури систем, що охоплює onion/hexagonal, мікросервіси проти моноліту та макросервіси, CQRS, керовану подіями архітектуру, оркестровку та хореографія, обробка значущих архітектурних вимог, ведення журналу рішень щодо архітектури та впровадження методологій інкрементної архітектури;

— Всебічний досвід у повному життєвому циклі розробки програмного забезпечення, зокрема в PHP і Symfony, з глибоким знанням JavaScript і Vue. js;

— Практичний досвід у фреймворках програм PHP, таких як Swoole, Roadrunner і Reactphp;

— Великий досвід тестування за допомогою таких інструментів, як PHPUnit, Codeception і Behat;

— Досвід роботи з PostgreSQL або альтернативними базами даних;

— Досвід із плануванням, міграцією та керуванням хмарною службою AWS/K8s/etc;

— Досвід із гнучкими процесами розробки, зокрема SCRUM методологія;

— Розуміння та досвід управління процесами RACI, OKR, KPI, CapEx/OpEx і TCO;

— Ступінь бакалавра комп'ютерних наук або еквівалент.

Що ви будете робити:

— Встановити єдиний технічний підхід і впровадження для всіх інженерних функцій;

— Забезпечувати постійне вдосконалення інженерних процесів, що забезпечує ефективне розгортання, технічне обслуговування та підтримку технологічних рішень;

— Забезпечення життєздатності всієї стратегічної інфраструктури та технічних архітектурних рішень у всій компанії;

— Наймання і утримувати досвідчену команду відповідно до цілей компанії та відділу;

— Наставництво та консультування під час прийняття технічних рішень і напрямків;

— Управління компетенціями для всього технічного персоналу;

— Відстежуйте та регулюйте ефективність розробки;

— Плануйте бюджет і розподіл ресурсів у команді інженерів між проектами/продуктами;

— Володійте здатністю заглиблюватися в код, розуміти тонкощі , а також пропонувати вказівки команді розробників у вирішенні складних проблем;

— Виявляти й усувати потенційні ризики та вразливі місця в технологічній інфраструктурі;

— Впроваджувати ефективні системи моніторингу та звітності;

— p>

— Впроваджуйте найкращі практики інформаційної безпеки, забезпечуючи належне управління в усьому бізнесі;

— Керуйтеоперативне вирішення технічних інцидентів в організації;

— Забезпечення високоякісного проектування та розробки продуктів;

— Відповідальність за технологічні інновації та впровадження нових технологій;

— Співпрацюйте з міжфункціональними командами (продукція, операції, маркетинг), щоб визначити та визначити пріоритетність функцій на основі потреб ринку та вивести на ринок нові продукти.

Що ми пропонувати:

Відповідність кар’єри та зростання:

— Здатність реалізувати свої ідеї шляхом впровадження бізнес-стратегій;

— Отримайте справедливу та своєчасну винагороду за свою важку працю, включаючи відшкодування податків;

— Відточіть свої навички, працюючи з українським високонавантаженим продуктом PayTech;

— Досягніть ваші професійні цілі та амбіції з широкими можливостями для зростання в нашій компанії;

— Наша політика відкритих дверей заохочує пряме спілкування з керівництвом рівня C;

— Підвищуйте свої знання у сфері фінансових технологій через практичний досвід роботи з нашою Академією Corefy;

— Ми заохочуємо ваше бажання вдосконалювати свої професійні навички та компенсуємо ваші витрати на навчання.

< b>Робоче середовище:

— 8-годинний робочий день у приміщенні або віддалено з можливістю коригувати робочий час відповідно до ваших потреб. 20 днів відпустки та 10 днів лікарняного;

— Корпоративи та важливі дати - ми святкуємо разом, а ви навіть можете запросити друзів в офіс;

— Консультації з корпоративний психолог доступний для кожного співробітника;

— Ми організовуємо сніданки в офісі та надаємо все необхідне для продуктивної роботи. У нас є генератор, безперебійне підключення до Інтернету та технічне обладнання для ПК або Mac.