Керівник міжвідомчого управління бізнес-аналітики та розвитку бізнесу в Deep Knowledge Group

Deep Knowledge Group шукає досвідченого менеджера проекту, здатного виступати в якості адміністративного мосту для міжвідомчої координації між відділами розвитку бізнесу та бізнес-аналітики. Кандидати повинні мати вражаюче розуміння робочих процесів бізнес-розвитку та бізнес-аналітики, практичний досвід керування великими командами та координації діяльності між відділами для досягнення більш масштабних синергетичних результатів, готовність прийняти або запропонувати нові інструменти, технології та методи для посилення перехресних результатів. синергію відділу та захоплюйтеся роботою над технологічно складними та операційно складними проектами, які використовують DeepTech для соціального блага. 

Deep Knowledge Group — це керований даними консорціум комерційних і некомерційних організацій, які працюють на багатьох фронтах у сфері DeepTech і Frontier Technologies (AI, Longevity, BioTech, Pharma, FinTech, GovTech, SpaceTech, FemTech, Data Science, InvestTech), починаючи від наукових досліджень і закінчуючи інвестиціями, підприємництвом, аналітикою, консалтингом, засобами масової інформації, філантропією тощо.

Ми присвятили роки вдосконаленню складних методів і технологій для управління та вдосконалення адміністративного основа високотехнологічних секторів, які є такими ж складними, як і предмети, які вони обслуговують, і розробка складних ефективних і керованих штучним інтелектом технологічних пакетів для бізнес-аналітики та розвитку бізнесу. Ми пишаємося тим, що ми є компанією, в яку люди приходять працювати, щоб співпрацювати з надзвичайно креативними, розумними й амбітними колегами, працювати на передньому краї складності та витонченості обраних ними областей (від Data Science до Business Intelligence, галузевий аналіз, Розвиток бізнесу, маркетинг тощо)

Ця посада створена для тих, хто не лише вміє виконувати традиційні адміністративні функції та функції управління проектами, має практичний досвід керування великими командами в галузі бізнес-аналітики та розвитку бізнесу, а також глибокі знання з керуванням багатовідомчими проектами та координацією синергії між різними відділами, але також прагнуть переосмислити робочі процеси та міжвідомчі стандарти координації таким чином, щоб підтримувати новаторські технологічні проекти.

Чому це по-іншому:< /strong>

1. Забудьте про рутину; прийняти виклик коливання вимог проекту та керувати з гнучкістю та точністю.
2. Впливайте та формуйте передові технології опосередковано, створюючи оптимальне середовище для їх розвитку.
3. Працюйте на зв’язку з адміністративна досконалість і технологічні інновації, гарантуючи, що одне бездоганно доповнює одне інше.
4. Ваше лідерство безпосередньо впливатиме на розробку передових технологічних проектів, спрямованих на позитивний вплив на великі проблеми та можливості, що постають перед людством.
< /ol>

Що ви робитимете:

1. керувати міжвідомчою координацією та управлінням проектами між відділами розвитку бізнесу та бізнес-аналітики Deep Knowledge Group у тісній координації зі своїми відповідними керівниками відділів, призначаючи та контролюючи поточніt завдань.
2. Контроль за управлінням проектом і впровадження належного відстеження проекту (включно з автоматизацією).
3. Створення та редагування документів, звітів і презентацій за допомогою Google Drive і Google Documents.
4. >
5. Створюйте та запроваджуйте політику та процедури відділу для забезпечення ефективності, узгодженості та дотримання стандартів і правил компанії.
6. Співпрацюйте з іншими відділами та зацікавленими сторонами для підтримки організаційних цілей та ініціатив, обміну інформацією, ресурсами, і найкращі практики за потреби.
7. Керуйте та впорядковуйте цифрові файли та папки, забезпечуючи легкий доступ до інформації та належним чином упорядковану.
8. Обробляйте вхідні та вихідні повідомлення, включаючи електронні листи та інші форми листування. .
9. Проводьте дослідження та збирайте інформацію, необхідну для різних проектів або завдань.
10. Допомагайте в координації подій, зустрічей і конференцій, включаючи матеріально-технічне забезпечення, керування відвідувачами та документацію.
11. li>
12. Зберігайте конфіденційність і поводьтеся з конфіденційною інформацією з обережністю.
13. Підтримуйте команду, виконуючи спеціальні адміністративні завдання та проекти за призначенням.

Чому Приєднатися до нас?

1. Станьте частиною компанії, яка розширює межі можливого в технологіях, управлінні проектами та адмініструванні, прагнучи досягти значного суспільного впливу.
< li>Займайтеся складною роботою, яка заохочує швидкий ріст і розвиток у сприятливому та інтелектуально стимулюючому середовищі.
2. Співпрацюйте з елітними колегами в середовищі, де цінуються інновації, відданість справі та перспективне мислення.< /li>
3. Зробіть внесок у новаторські проекти, які переосмислюють майбутнє адміністративної практики та міжвідомчих протоколів координації для кращої підтримки передових технологічних досягнень.

Наш ідеальний кандидат має :

1. Відмінні організаційні навички та навички управління часом із здатністю ефективно розставляти пріоритети завдань.
2. Практичний досвід управління проектами бізнес-аналітики та розвитку бізнесу
3. Практичний досвід керування великими командами
4. Практичний досвід координації діяльності кількох відділів для досягнення максимальної синергії та управління великими, логістично складними багатовідомчими проектами з чіткими дедлайнами
5. Велика увага до деталей і точність у виконанні адміністративних завдань.
6. Вміння користуватися Google Drive, Google Documents, Gmail та іншими відповідними програмами Google Workspace.
7. Вміння користуватися Azure, Microsoft 365 , GCP/Google Workspaces буде плюсом.
8. Вміння використовувати автоматизоване програмне забезпечення для керування проектами буде плюсом.
9. Знайомство з різними платформами соціальних мереж, зокрема LinkedIn, Facebook, Twitter, і багато іншого.
10. Здатність швидко адаптуватися до змін і процвітати у швидкоплинному середовищі.
11. Сильні навички спілкування, як письмові, так і усні.
12. Розсудливість обробка конфіденційної та чутливої ​​інформації.
13. Сильні здібності до вирішення проблем і прийняття рішень.
14. Високий рівень професіоналізму та позитивне ставлення.
15. Aувага до деталей: забезпечення точності конфігурацій і налаштувань системи.
16. Управління часом: ефективне вирішення багатьох завдань і пріоритетів.
17. Мови - англійська (B2), українська, російська.

Ваш вплив: як керівник міжвідомчого управління бізнес-аналітики та розвитку бізнесу, ваша робота дозволить нашій компанії підтримувати та підвищувати свою ефективність і результативність, безпосередньо сприяючи для наших головних цілей щодо вдосконалення технологій для покращення людства.

Компенсація:

• базова зарплата 3000–5000 євро на місяць залежно від кваліфікація кандидата
• Винагороди/бонуси на основі ефективності
• Варіанти власного капіталу