25 липня 2024
Growth Revenue Manager Київ, Вінниця, віддалено RIA.com — українська продуктова ІТ-компанія, яка створює маркетплейси DIM.RIA, AUTO.RIA, AGRO.RIA, RIA.com . Продуктами компанії користуються мільйони українців, а більш ніж 450 ріакомівців у 19 командах щодня допомагають продавати, купувати та орендувати нерухомість на DIM.RIA, шукати нові та перевірені авто на AUTO.RIА, знаходити сільськогосподарську техніку на AGRO.RIA та найрідкісніші речі на RIA.com . Шукаємо під
25 липня 2024
Growth Revenue Manager
Київ, Вінниця, віддалено
RIA.com — українська продуктова ІТ-компанія, яка створює маркетплейси DIM.RIA, AUTO.RIA, AGRO.RIA, RIA.com .
Продуктами компанії користуються мільйони українців, а більш ніж 450 ріакомівців у 19 командах щодня допомагають продавати, купувати та орендувати нерухомість на DIM.RIA, шукати нові та перевірені авто на AUTO.RIА, знаходити сільськогосподарську техніку на AGRO.RIA та найрідкісніші речі на RIA.com .
Шукаємо підсилення в команду AUTO.RIA напрямку вживаних авто — Growth Revenue Manager
Необхідний досвід та навички:
- досвід роботи в напрямку Revenue;
- впевнені знання Unit-економіки;
- розуміння принципів перевірки продуктових гіпотез у формі спліт-тестувань;
- вміння писати MySQL запити;
- візуалізація даних будь-якій із систем: Tableau, Superset, Looker Studio;
- досвід роботи з GA4 та FireBase.
Виклики, які стоятимуть перед тобою:
- аналіз та прогнозування поточної фінансової моделі продукту;
- формування гіпотез та реалізації їх з продуктовою командою з фокусом на ріст монетизаційних продуктів;
- постійний пошук та оцінка можливостей зон росту продукту;
- участь в реалізації продуктових ініціатив;
- взаємодія з Head of Analytics, Head of Products та стейкхолдерами.
Про етапи інтерв’ю:
- Ти відправляєш своє CV і воно потрапляє на розгляд.
- Якщо CV буде відібрано, ми домовимося з тобою про зручний час для спілкування в Google Meets.
- Зустріч-знайомство з рекрутером.
- Інтерв’ю з Head of Product команди та Head of Product Analytics.
- Тестове завдання.
- Фінальне інтерв’ю з лідером команди та напрямків (попередимо тебе про учасників напередодні).
Як ми працюємо у :
- довіра в команді перш за все: ніякого мікроменеджменту та тайм-трекерів;
- працюємо у крос-функціональних командах, тому кожен має вплив на технології та продукт без зайвої бюрократії;
- відкрито пропонуємо лише ті покращення, які можна виміряти;
- відкрито ділимось фідбеком;
- проводимо Performance Review.
Кожен ріакомівець та ріакомівка отримує:
- перевірену команду, яка направить та завжди підтримає;
- персональний підхід професійного розвитку за допомогою внутрішнього та зовнішнього навчання;
- корпоративну бібліотеку, до якої можна замовляти необхідну професійну літературу;
- необхідну техніку дня роботи;
- 8-годинний робочий день (пн-пт) з «гнучким» графіком;
- можливість працювати віддалено, в гібридному форматі: в офісі у Вінниці чи в комфортному офісі в інноваційному парку UNIT.City у Києві;
- оплачувані відпустку та лікарняні;
- бонусну програму для хобі, відпочинку та розвитку;
- батьківський час (один раз на тиждень);
- день на чекап здоров’я;
- компенсації вивчення іноземних мов;
- послуги корпоративного лікаря та психологів
Ми маємо фандрейзингову ініціативу «Авто для ЗСУ», систематично співпрацюємо із благодійними фондами та військовими.
Чекаємо твоє резюме! Можливо, саме з тобою відбудеться цей метч)