Спеціаліст з лісового господарства та біорізноманіття в Deutsche Gesellschaft fur Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH

Deutsche Gesellschaft fuer Internationale Zusammenarbeit (GIZ) в Україні шукає кваліфікованого фахівця для проектів «IKI Interface Project Ukraine: «Підтримка України на шляху до амбітної та інтегрованої кліматичної політики (GreenUkraine)» для заповнення посада:

Спеціаліст з лісового господарства та біорізноманіття (повна зайнятість, Київ/ Львів)

(внутрішній код SAP: спеціаліст з лісового господарства та біорізноманіття )

Проект має на меті поглиблення українсько-німецької кліматичної співпраці для досягнення прогресу в реалізації цілей України у сфері клімату та біорізноманіття на шляху до ЄС. Виконуючи функцію інтерфейсу IKI для України, проект підтримує мережеве спілкування, обмін знаннями та, зокрема, співпрацю між німецькими та українськими політиками щодо клімату шляхом сприяння та побудови сильних мереж. Запропонованими зацікавленими сторонами, включеними до форматів або діалогів на кліматичні теми Мережі IKI в Україні, є групи громадянського суспільства, приватний сектор, організації-виконавці IKI в Україні та Німецько-українське енергетичне партнерство.

Основна мета. проекту є підтримка України з майбутнім 2025 NDC (Nationally Determined Contributions) і далі. Крім того, останні стратегічні документи у сфері біорізноманіття датуються 2016 роком і потребують подальшого та постійного оновлення, якщо проект хоче запропонувати підтримку для зміцнення потенціалу MEPR (Міністерства захисту довкілля та природних ресурсів України) щодо моніторингу та управління біорізноманіттям. збереження (наприклад, NBSAP).

Український кліматичний офіс (UCO) як частина проекту має на меті сприяти реалізації кліматичної політики, викладеної напр. оновлені NDC, NBSAP та інші документи.  

Обов'язки: 

1. Моніторинг і збереження біорізноманіття:

• Оцінка існуючих систем і методологій моніторингу та збереження біорізноманіття.
• Співпраця із зацікавленими сторонами для розробки та впровадження програм моніторингу біорізноманіття.
• Підготовка та проведення Оцінки вразливості для післявоєнного збереження.
• Технічні поради щодо розробки концепції післявоєнної реабілітації морських ссавців, що перебувають під загрозою зникнення, у морських районах, включно. варіанти для морських охоронюваних територій (MPA).
• Проведення польових досліджень і використання методів дистанційного зондування для виявлення та картографування територій, багатих на біорізноманіття, разом із зацікавленими сторонами та підрядниками.
• Дослідження та адаптація методології моніторингу для досягнення цілей проекту та узгодження з міжнародними стандартами.
• Аналіз даних і надання рекомендацій щодо стратегій і заходів збереження.

2. Залучення зацікавлених сторін та розбудова потенціалу:

• Сприяння співпраці між відповідними організаціями та зацікавленими сторонами, залученими до збереження біорізноманіття.
• Проведення оцінки потреб потенціалу та розробка ініціатив щодо розвитку потенціалу для зацікавлені сторони.
• Розробка навчальних програм і семінарів зі збереження біорізноманіття та моніторингуtechniques (Заходи з розвитку потенціалу).
• Сприяння партнерству з місцевими громадами, державними установами та неурядовими організаціями для посилення зусиль щодо збереження.
• Надання технічної допомоги та підтримки зацікавленим сторонам у реалізації та управлінні проектом .

3. Гендерна рівність і соціальна інтеграція:

• Інтеграція міркувань гендерної рівності в проекти та ініціативи зі збереження біорізноманіття.
• Аналіз гендерно-специфічних впливів і забезпечення включення різноманітні перспективи в плануванні та реалізації проекту.
• Розробка стратегій сприяння участі жінок і маргінальних груп у природоохоронній діяльності.
• Співпраця з гендерними експертами та жіночими організаціями для вирішення проблеми гендерної нерівності в збереження біорізноманіття.
• Моніторинг та оцінка ефективності гендерно-чутливих підходів у досягненні цілей проекту.

4.Інше

• Управління місцевими та регіональними партнерами та підрядниками.
• Підтримка адміністративних та управлінських завдань, у т.ч. фінансовий менеджмент, укладання контрактів, виставлення рахунків та управління грантами.
• Ефективна координація всередині команди та інших відповідних проектів GIZ в Україні.
• Активний внесок у моніторинг діяльності на основі результатів, звітування, спілкування та управління знаннями.

Вимоги: 

Освіта:

< li>Університетський ступінь у галузі біології, екології, наук про навколишнє середовище або суміжної галузі.

Професійний досвід:

• Принаймні 5 багаторічний продемонстрований досвід у моніторингу, збереженні та управлінні проектами біорізноманіття.
• Знання міжнародних рамок і рекомендацій, пов’язаних із збереженням біорізноманіття та зміною клімату.
• Досвід роботи у співробітництві та знання про інструменти технічного співробітництва є перевагою.
• Добре знання українського біорізноманіття та екосистем.
• Перевірені навички та досвід у налагодженні зв’язків і налагодженні партнерства та сприянні комунікації та співпраці з багатьма зацікавленими сторонами.
• li>
• Існуюча мережа ключових учасників у сфері біорізноманіття та екосистем (напр. державні установи, організації громадянського суспільства, бізнес) в Україні та/або за кордоном є перевагою.
• Особливо добре знання ІКТ (інформаційно-комунікаційних технологій) технологій (пов’язане програмне забезпечення, телефон, електронна пошта, Інтернет), Excel та інші комп’ютерні програми (наприклад, MS 365).

Soft Skills:

• Командний гравець із чудовими міжкультурними навичками; проактивне, інноваційне та практичне ставлення; високий ступінь розсудливості та порядності.
• Сильні навички міжособистісного спілкування та готовність ефективно співпрацювати з колегами та партнерами.
• Здатність працювати гнучко та незалежно, навіть у стресових умовах.
• Всебічний управлінський та організаційний досвід.
• Відмінні навички спілкування та презентації.
• Готовність до випадкових відряджень, якщо дозволяють обставини.

Мовні навички:

• Дуже добре володію українською та англійською мовами.
• Знання німецької є перевагою.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Зарплата фіксована в євро.
• Премії за результатами роботи та 13-та зарплата.
• Медична страховка.
• 29 днів відпустки на рік.
• Мовні курси.
>
• Тренінги жорстких і м’яких навичок.
• Індивідуальна та групова психологічна підтримка.
• Можлива дистанційна та гнучка робота.
• Змістовна та цінна робота, міжнародне середовище .

Умови працевлаштування

Повна зайнятість з 40-годинним робочим тижнем. Місце призначення – Київ або Львівська область. Строк дії договору до 31.03.2029. Призначення починається якнайшвидше.

GIZ є роботодавцем рівних можливостей і пропонує привабливе та складне робоче середовище з можливостями для підвищення кваліфікації.

Заявка 

Заявку, що складається з резюме кандидата та супровідного листа англійською мовою з поясненням мотивації подати заявку на вакансію, надсилайте на адресу [email protected] до COB 15 липня 2024 р., понеділок.

Надсилаючи заявку, кандидат дає згоду на обробку персональних даних виключно для процесів найму.