Вираження зацікавленості: корпоративний рекрутер в Fingerprint for Success (F4S)

Ми запрошуємо професіоналів у швидкозростаючих галузях, які обмірковують свій наступний крок або шукають нову можливість, приєднатися до нашого зростаючого резерву талантів. F4S Talent Pool — це пілотний проект, покликаний: Допомогти нашим партнерам знайти шукачів роботи на основі їхні передбачувані потреби в наймі. Надайте необов’язкову підтримку та ресурси для шукачів роботи в їхніх кар’єрних починаннях. Допоможіть людям зрозуміти та виявити найкраще в собі та один в одному. Процес F4S Talent Pool: коли ви висловите свою зацікавленість, вам буде запропоновано завершити оцінку стилю роботи F4S, яка вимірює 48 ключових установок і мотивацій у контексті роботи. Після завершення вас автоматично додадуть до нашого зростаючого резерву талантів і зв’яжуться з нами, коли з’являться нові можливості. Про Fingerprint for Success (F4S) Спираючись на понад 20 років досліджень, революційна прогностична аналітика F4S досягла понад 90% надійності в прогнозуванні особистого та командного характеру. мотивація, поведінка та продуктивність. Зрештою, ми допомагаємо людям знайти мету та реалізацію в роботі, а також допомагаємо створювати та розширювати високоефективні команди. Майте на увазі, що приєднання до нашого резерву талантів не гарантує отримання пропозиції про роботу. Ми прагнемо збалансувати ваші технічні навички з результатами вашої оцінки стилю роботи F4S, щоб відповідати потребам наших партнерів у наймі. Ваш відгук — подарунок! Напишіть нам через:Powered by JazzHRHHqCb1dSwt Показати більше Показати менше Должностной уровень Руководитель среднего звена Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Кадровое сопровождение Отрасли Интернет-издательство