Директор відділу людей і культури в Cherokee Town and Country Club

Відправте особисте повідомлення учаснику, який розмістив вакансію від особи компанії Cherokee Town and Country Club Chandler White Chandler White Рекрутер з кадрів у Cherokee Town and Country Club Співробітники Cherokee не просто працюють в одному з найкращих заміських клубів – вони створюють спогади та враження на все життя. кожного дня вдома члена або гостя поза домом. Приєднуйтеся до Cherokee Town and Country Club і знайте, що ви є частиною чогось більшого, з дивовижною культурою, яка прагне постійного вдосконалення. Нашим найважливішим активом є наші люди, і ми шукаємо наступного директора з питань персоналу та культури, який буде контролювати функції людських ресурсів обох локацій. Ідеальний кандидат буде стратегічним лідером, емпатією, здатним вирішувати проблеми, доступним, тренером ТА командним гравцем, який знає, як працювати з усіма типами людей. День у житті:Жоден день не схожий на директора з персоналу та культури. Ви будете проводити свої дні, працюючи з командою над досягненням цілей, аналітичною звітністю з кадрів, а також навчаючи та консультуючи співробітників і менеджерів, які мають проблеми. Ви будете підтримувати поточну культуру Клубу, яка пронизує всі рівні організації. Директор відділу людей і культури є членом команди вищого керівництва та працює безпосередньо з головним операційним директором/генеральним менеджером з різних тем. Ви енергійний керівник відділу кадрів і наставник команди з чотирьох професіоналів. Директор відділу кадрів і культури несе повну відповідальність за загальний успіх відділу кадрів і стратегічних ініціатив. Ця посада передбачає конкурентоспроможну зарплату від 120 000 до 150 000 доларів США залежно від досвіду та можливості бонусів. Ми також пропонуємо щедрі переваги, зокрема: тарифний план 401 тис. США, що відповідає 1 долару США за 1 долар США до 5% Постійна освіта, відшкодування витрат на мобільний телефон, можливість визнання, безкоштовне харчування під час виконання обов’язків. Необхідні кваліфікації: ступінь бакалавра; Бажано отримати ступінь спеціаліста з кадрів SPHR або SHRM-SCP. Бажано отримати сертифікат від 10+ років прогресивного досвіду роботи з персоналом, включаючи юридичні відносини та відносини з працівниками, дослідження винагороди/заробітної плати, дотримання вимог законодавства, пільги/компенсацію працівників, навчання, залучення працівників та нарахування заробітної плати. Висока кваліфікація в продуктах Microsoft Office, особливо Outlook і Excel Сильні комунікативні та презентаційні навички. Бажані кваліфікації: Досвід нагляду за відділом персоналу в організації гостинності чи обслуговування клієнтів. Досвід нагляду за відділом персоналу великої бази співробітників, що працюють погодинно. Підпорядковується: Головному операційному директору/Генеральному менеджеру. Керує: Менеджером з персоналу. Спеціаліст із кадрів. перевірити та є робочим місцем, вільним від наркотиків. Показати більше Показати менше Должностной уровень Директор Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Кадровое сопровождение Отрасли Поля для гольфа и загородные клубы