аналітик даних в GUESS?, Inc.

Опис посади НАЗВА ПОСАДИ: Менеджер ІТ-проектів МЕТА ПОСАДИ: Керує кількома проектами з інформаційних технологій, зосереджуючись на проектах корпоративної інфраструктури. Відповідає за життєвий цикл проекту, який включає ініціацію проекту через впровадження та закриття. Забезпечує виконання проектів вчасно, у рамках бюджету та відповідність вимогам бізнесу. Передбачає та керує проектними проблемами та міжпроектними залежностями. ОСНОВНІ ФУНКЦІЇ: Допомагає зі статутом проекту, обсягом та іншими результатами проекту, якщо це необхідно. Допомагає зі збором вимог і документів. Бере участь із документами та процесом запиту на інформацію та запиту пропозицій. Ефективно сприяє зустрічам команди та бізнес-проектів. Допомагає проводити інформативні та добре організовані презентації. Управляє проектами зі складними глобальними зацікавленими сторонами з кількох локацій та впровадженнями. Керує всією роботою, пов’язаною з проектом, включаючи бюджет, часові рамки, обсяг, якість і очікування клієнтів. Створює, виконує та підтримує робочі плани проекту. Регулярно повідомляє про плани проекту, статус і проблеми членам проектної групи та керівництву. Визначає, роз’яснює та вирішує проблеми проекту. Контролює результативність проекту, включаючи кінцеві результати, ефективність ресурсів і якість. Розглядає та отримує відповідні схвалення результатів проекту. Працює з бізнесом, щоб визначити, оцінити та порекомендувати відповідні рішення. Працює з основними ІТ-функціями (наприклад, інфраструктура, безпека) та менеджерами пов’язаних проектних ініціатив для забезпечення належної інтеграції проекту. Бере участь в ініціативах зі зміни процесів, які можуть потребувати реінжинірингу бізнес-процесів. Взаємодіє з кількома бізнес-підрозділами та зацікавленими сторонами на керівному рівні. Надихає колег на досягнення цілей і прагнення до досконалості. ОСВІТА: Ступінь бакалавра РОКИ ДОСВІДУ: 2-4 роки Розташування - Місто, регіон або районКорпорація - Лос-Анджелес, КаліфорніяМісцезнаходження LA - Всесвітня штаб-квартира Ініціатива справедливих шансів для прийняття на роботуНатисніть тут, щоб дізнатися більше Мінімальна зарплата66 560,00 Максимальна зарплата80 000,00 Базова заробітна плата визначатиметься на основі різних факторів, включаючи, але не обмежуючись, ринкові дані, внутрішній капітал, відповідну освіту та досвід роботи на вказаній посаді. здогадатися? Корпоративні працівники мають право на такі пільги, як медичні, стоматологічні, зорові, пожиттєві, 401 тис., компенсація за навчання, PTO, тренажерний зал на місці, знижки для працівників тощо! Показати більше Згорнути