Одна з найбільших в Україні мережа вейп-шопів з доставкою по всій країні шукає Retention Manager / Менеджера з лояльності.У нас понад 50 магазинів і 20 000 постійних клієнтів, і ми хочемо, щоб кожен із них залишався з нами надовго .Основна мета посади:Побудова ефективної системи утримання клієнтів: активних, пасивних, нових і тих, хто давно не робив замовлень.Ти будеш тим, хто перетворює «разових покупців» на відданих клієнтів бренду.Обов’язки:аналіз клієнтської бази (активні, пасивні, “сплячі”
Одна з найбільших в Україні мережа вейп-шопів з доставкою по всій країні шукає Retention Manager / Менеджера з лояльності.
У нас понад 50 магазинів і 20 000 постійних клієнтів, і ми хочемо, щоб кожен із них залишався з нами надовго .
Основна мета посади:
Побудова ефективної системи утримання клієнтів: активних, пасивних, нових і тих, хто давно не робив замовлень.
Ти будеш тим, хто перетворює «разових покупців» на відданих клієнтів бренду.
Обов’язки:
- аналіз клієнтської бази (активні, пасивні, “сплячі” клієнти);
- виявлення причин падіння активності покупців і розробка рішень для їх повернення;
- створення, запуск та оцінка ефективності програм лояльності та акцій;
- розробка персоналізованих комунікацій із різними сегментами клієнтів;
- аналіз ринку та програм лояльності конкурентів;
- співпраця з маркетингом для підвищення конверсії, середнього чеку та утримання клієнтів;
- регулярна аналітика результатів (KPI, звіти, пропозиції щодо покращення).
KPI та показники ефективності:
- зростання частки активних клієнтів;
- збільшення середнього чеку;
- конверсія «сплячих» клієнтів у активних;
- рівень утримання (retention rate) та повторних покупок;
- ефективність проведених кампаній (ROI, залучення, відгуки).
Вимоги:
- досвід роботи на аналогічній позиції (Retention Manager, CRM Manager, Loyalty Manager) обов’язковий;
- розуміння принципів побудови програм лояльності;
- впевнене володіння Excel / Google Sheets, базові навички аналітики;
- досвід у ритейлі (FMCG, e-commerce, fashion, електроніка тощо) буде великою перевагою;
- ініціативність, системність мислення, орієнтація на результат.
Ми пропонуємо:
- роботу в стабільній, динамічній компанії, яка активно розвивається;
- можливість реалізовувати свої ідеї в напрямку лояльності та клієнтського досвіду;
- команду, яка цінує результат, а не бюрократію;
- комфортний офісу центрі Подолу — вул. Воздвиженська, 14;
- конкурентну заробітну плату + бонуси за результат, ставка 40000-45000 грн + kpi
Якщо ти розумієш, як заохотити клієнтів повертатися знову і знову, любиш цифри, аналіз і креатив — чекаємо саме тебе!
Будемо раді бачити у команді!