Менеджер вмісту в Opinion Corp

Менеджер вмісту

віддалено

Opinion Corp шукає Менеджера вмісту на повний робочий день, який знає, як створювати та оптимізувати вміст, який може викликати інтерес читачів і утримувати їхню увагу.

Opinion Corp (частина  Wiser Brand ) – це міжнародна продуктова компанія з більш ніж 17-річним досвідом роботи з клієнтами та захисту прав споживачів.

Ми створили одну з найпопулярніших англомовних онлайн-платформ для збору відгуків і скарг щодо компаній, товарів і послуг на західному ринку — PissedConsumer .

Місія PissedConsumer полягає в тому, щоб побудувати комунікаційні мости між споживачами та брендами, щоб допомогти їм досягти успішних результатів.

Вимоги:

• англійська — просунутий
• 2+ роки досвіду на такій самій посаді
< li> Відмінні дослідницькі навички
• Відмінні навички письма, редагування та вичитки
• Базові знання HTML
• Досвід роботи з WordPress
• Базові знання SEO для оптимізації вмісту (знає важливість ключових слів, метаопису, H1, H2 тощо)
• Відмінні навички усного та письмового спілкування
• Знання Ahrefs або Semrush
• Додаткове знання Google Analytics і Buzzsumo

Обов’язки:

• Керування блогом компанії
• Керуйте профілями в зовнішніх блогах
• Беріть участь у створенні стратегії вмісту
• Створюйте план вмісту
• Керуйте, відстежуйте, аналізуйте та звітуйте про успіх стратегії
• Створити TS для копірайтерів
• Перевірити та відредагувати вміст
• Публікувати вміст на веб-сайті компанії та в зовнішніх блогах
• Оптимізуйте та оновлюйте вміст

Ми пропонуємо:

•  повну зайнятість і довгостроковий контракт
• Гнучкий графік роботи з компенсацією понаднормової роботи
• Офіційне працевлаштування, ведення ваших податків і бухгалтерського обліку
• Можливості кар'єрного та професійного зростання
• Конкурентоспроможна заробітна плата (визначається під час співбесіда), регулярні перевірки продуктивності
• Оплачувана відпустка та лікарняний
• Додатковий пакет пільг, який включає медичне страхування, абонемент у спортзал, курси англійської мови, компенсацію за сертифікацію, курси та навчання
• Креативна та жива команда ІТ-фахівців, адекватний менеджмент та відсутність зайвої бюрократії
• Регулярні тімбілдінги