Офіцер будівництва в UNICEF Ukraine

• Допомога відділу постачання в підготовці запитів LPA та подання CRC із супровідними документами, пов’язаними з будівельною діяльністю.
• Регулярно оновлювався короткий список потенційних будівельних компаній та інжинірингових фірм, доступних на місцевому ринку.
• Підготовка тендерної документації щодо будівельних робіт та інженерних послуг; бути присутнім на конференції учасників та презентувати технічні складові тендеру; чернетки відповідей на технічні питання, поставлені учасниками тендеру під час тендеру.
• Підтримка відділу постачання в організації конференції учасників тендеру та відвідування об’єктів; брати участь в оцінці отриманих технічних пропозицій та складанні технічної рекомендації; за потреби надати підтримку відділу постачання щодо аналізу фінансових пропозицій.

5. Моніторинг будівельних проектів

• Взяти участь у стартовій нараді щодо будівельних робіт із будівельною компанією, інжиніринговою фірмою та відповідними державними партнерами.
• Забезпечити закриття моніторинг будівельної діяльності шляхом регулярних візитів на об’єкти та регулярних технічних нарад, включаючи спільний моніторинг з відповідними державними технічними службами; стежити за прогресом у кожній діяльності за етапами та переглядати звіти про нагляд на місці, щоб забезпечити відповідність роботи нормам, стандартам і графіку; перевірити якість і запобіжні заходи щодо стандартів охорони здоров’я та безпеки на землі.
• Використовувати ефективні інструменти моніторингу та нагляду, щоб забезпечити легку оцінку якості робіт, прогресу та продуктивності інжинірингових фірм і будівельних компаній протягом усієї тривалості проекту.
• Сертифікувати платежі/варіації та складати підтверджуючі документи; моніторинг витрат на будівництво та актів про хід; підготувати та підтримувати відповідну таблицю для кожної будівельної діяльності.
• Надавати допомогу Адміністратору контрактів ЮНІСЕФ щодо управління контрактами, поправок, змін, продовження тривалості, застосування неустойки тощо; складати та архівувати проектні документи, протоколи, листування, інструкції тощо.
• Брати участь у частковому, основному та остаточному прийомі робіт після перевірки виправлення всіх недоліків під час ДЛП; підготувати та видати відповідні сертифікати.
• Підготувати оцінку виконання контракту; надання допомоги Адміністратору контрактів ЮНІСЕФ щодо завершення контрактів у VISION; скласти остаточний звіт про завершення із засвоєними уроками.

Вплив результатів

Здатність спеціаліст з питань будівництва, щоб надавати підтримку керівнику польового офісу, успішно планувати та контролювати будівельні роботи для програми/операцій ЮНІСЕФ та безпосередньо впливати на програмні цілі та результати для дітей. Це, у свою чергу, сприяє збереженню/збільшенню довіри до ЮНІСЕФ як до ефективного та відповідального розпорядника коштів, довірених організації, а також сприятиме зміцненню іміджу ЮНІСЕФ як компетентної організації, яка забезпечує економічно ефективні та стійкі результати програм для дітей.

Щоб стати захисником кожної дитини, ви матимете…

Мінімальні вимоги:

Освіта:< /strong>

• Університетська освіта необхідна в галузі цивільного будівництва, будівництва, архітектури або в іншій відповідній галузі.

Досвід роботи: 

• мінімум два (2) роки відповідного досвіду на національному та/або міжнародному рівнях у сфері моніторингу проектів, нагляду за сайтом, забезпечення якості та/або інші безпосередньо пов’язані технічні сфери.
• Розуміння розвитку та гуманітарної роботи.

Мовні вимоги: 

• Потрібне вільне володіння англійською та українською.

< em>Бажані:

• Досвід роботи в країні, що розвивається, та/або знайомство з надзвичайними ситуаціями. 
• Знання іншої офіційної мови ООН або місцевої мови є перевагою.

Навички: 

• Хороші аналітичні навички та навички ведення переговорів;
• Здатність керувати та контролювати ефективне використання ресурсів;
• Здатність контролювати та керувати командою професійний і допоміжний персонал, який працює над будівельними проектами;
• Здатність працювати в мультикультурному середовищі та встановлювати гармонійні робочі стосунки як всередині, так і за межами організації;
• Швидко навчається, адаптується та реагує на змін, терпить двозначність;
• Здатність робити внесок у формулювання стратегій і політики;
• Добре знання останніх розробок і технологій у будівельній галузі;
• Гарне розуміння циклів будівельних проектів, від оцінки програмних потреб до планування, закупівель і контрактів, моніторингу виконання робіт і оцінки проекту результати;
• Добре знання та розуміння програм ЮНІСЕФ, принципів державних закупівель, фінансових і правових аспектів питань будівництва, етики та управління ризиками будівельного проекту.

Для кожної дитини ви демонструєте...

Основні цінності ЮНІСЕФ: турбота, повага, цілісність, довіра, підзвітність і стабільність (CRITAS) лежать в основі всього ми робимо і як ми це робимо. Ознайомтеся з нашою Хартією цінностей: Цінності ЮНІСЕФ. і підтримує партнерські стосунки

(2) Демонструє самосвідомість і етичну обізнаність

(3) Прагнення до досягнення результатів для впливу

(4) Впроваджує інновації та приймає зміни

(5) Керує неоднозначністю та складністю

(6) Мислить і діє стратегічно

(7) Працює разом з іншими 

Знайомство себе з наша компетенція і його різні рівні.

ЮНІСЕФ тут, щоб служити найбільш знедоленим дітям у світі, і наша глобальна робоча сила має відображати різноманіття цих дітей. Сім'я ЮНІСЕФ прагне включати всіх, незалежно від їхньої раси/етнічного походження, віку, інвалідності, гендерної ідентичності, сексуальної орієнтації, релігії, національності, соціально-економічного походження чи будь-яких інших особистих характеристик.

Ми пропонуємо < a href="https://robota.ua/redirect?event_name=url_click&redir_token=eyJPcmlnaW5hbFVybCI6Imh0dHBzOi8vd3d3LnVuaWNlZi5vcmcvY2FyZWVycy9jb21wZW5zYXRpb24tYmVuZWZpdHMtYW5 kLXdlbGxiZWluZyIsIlZhY2FuY3lJZCI6MTAxNjU0NDN9" rel="nofollow noopener noreferrer" style="text-decoration: underline" target="_blank">широкий спектр заходів для включення більш різноманітна робоча сила, наприклад оплачувана відпустка по догляду за дитиною, відпустка для грудного вигодовування та розумне пристосування для людей з обмеженими можливостями. ЮНІСЕФ наполегливо заохочує використання гнучкої схеми роботи.