Вакансія закрита компанією
Знайти схожі вакансії
Наступна вакансія

Спеціаліст з компенсації і пільг в IT SmartFlex

Розміщено більше 30 днів тому

6 переглядів

IT SmartFlex

IT SmartFlex

0
0 відгуків
Без досвіду
Київ
Повний робочий день
IT SmartFlex — це продуктова українська IT компанія, заснована 2019 року як дочірня компанія провідного мобільного оператора Vodafone Ukraine з метою об’єднати експертів у сферах телекомунікацій і програмного забезпечення. Відкриваємо вакансію спеціаліста з компенсації і пільг до нашої HR команди.IT SmartFlex нещодавно набула статусу резидента Дія Сіті, отож є можливості для вивчення, оптимізації, адаптації процесів.В компанії є усі форми залучення персоналу, які існують в ІТ.  Отже, шукаємо в к

IT SmartFlex — це продуктова українська IT компанія, заснована 2019 року як дочірня компанія провідного мобільного оператора Vodafone Ukraine з метою об’єднати експертів у сферах телекомунікацій і програмного забезпечення.

 Відкриваємо вакансію спеціаліста з компенсації і пільг до нашої HR команди.

IT SmartFlex нещодавно набула статусу резидента Дія Сіті, отож є можливості для вивчення, оптимізації, адаптації процесів.

В компанії є усі форми залучення персоналу, які існують в ІТ. 

 Отже, шукаємо в команду саме самостійних, активних, ініціативних спеціалістів, що здатні знаходити рішення.

 Ключові завдання на посаді: 

  • Управління системою винагород, компенсацій та пільг у компанії у відповідності до політик та законодавства; 
  • Адміністрування процесу взаєморозрахунків з партнерами (підготовка і підписання документів з партнерами);
  • Підготовка концепції, організація та проведення переглядів заробітних плат; 
  • Адміністрування процесу оцінки ефективності в компанії;
  • Вивчення та аналіз тенденцій ринку праці, заробітних плат та бенефітів, підготовка аналітики, ринкових оглядів; 
  • Адміністрування надання послуг зі страхування в компанії;
  • Аналіз та автоматизація процесів C&B у внутрішній ERP системах;
  • Комунікація зі співробітниками щодо робочих питань;
  • Підготовка внутрішніх звітів, аналітики щодо персоналу.

Необхідні знання та навички: 

  • Досвід роботи в сфері управління персоналом від 1 року
  • Навички володіння ПК (Excel, Power Point, SAP HR (опціонально))
  • Знання трудового законодавства, вміння знайти необхідну інформацію в законодавчій базі;
  • Аналітичні здібності;
  • Здатність аналізувати і процеси і шукати варіанти оптимізації

Ми пропонуємо: 

  • Ринковий рівень оплати праці з усіма гарантіями КзоТ;
  • Гнучкий графік та формат роботи;
  • Можливість долучатися до суміжних HR і не тільки процесів; 
  • 24 дні відпустки;
  • Страхування з першого місяця роботи;
  • Корпоративний мобільний зв’язок. 
Без досвіду
Київ
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти