Child Protection and MHPSS Programme Manager / Керівник/-ця з питань захисту дітей в Save the Children

Save the Children International — гуманітарна організація з понад 100-річною історією. Save the Children була заснована у травні 1919 року в Лондоні. SCI працює в Україні з 2014. Починала свою роботу на території Донецької області. В теперішній час SCI розширює свою діяльність на вісім міст України, і Миколаїв є одним із них. Ми працюємо в напрямках освіти, захисту дітей, подолання дитячої бідності, охорони здоров’я, а також проводимо адвокаційну діяльність, пов’язану із захистом прав дітей.МЕТА РОЛІ:Після більш ніж 18 місяців конфлікту, який триває вже майже півтора року і не демонструє жодних ознак послаблення, приблизно 3,4 мільйона дітей потребують допомоги. Щоденні напади на цивільну інфраструктуру, а також безпосередній вплив війни, зокрема руйнування, насильство та смерть, означають, що діти та їхні опікуни потребують термінової допомоги у сфері захисту. З цією метою SC забезпечує комплексне реагування, орієнтоване на дітей, і працює безпосередньо та через місцевих партнерів, а також у тісній координації з місцевою владою. Керівник/-ця програми з питань охорони здоров'я та MHPSS входитиме до складу операційної команди в Північній Україні та керуватиме процесами планування, впровадження, моніторингу/звітності та сталого переходу в секторі відповідно до методології управління проектом "Sabe The Children". Керівник/-ця програми відповідає за реалізацію високоякісних, ефективних та результативних комплексних заходів у сфері CP та MHPSS шляхом тісної координації між секторами та департаментами. Він/вона тісно співпрацюватиме з командою з розробки та якості програм, включаючи відповідних технічних радників та команду MEAL, щоб забезпечити дотримання технічних стандартів та обґрунтування інтервенцій на основі загальних підходів SCI. Окрім безпосереднього впровадження, він/вона здійснює нагляд за всіма проектами з CP та MHPSS, що реалізуються через місцевих партнерів. Комплексний портфель проектів у сфері MHPSS включає стаціонарну та мобільну психосоціальну підтримку дітей і підлітків, інформування про UXO та мінну небезпеку, а також позитивне батьківство - з наскрізним акцентом на гендерну рівність. SCI та партнери є ключовими учасниками у наданні послуг із захисту дітей та інтеграції грошової допомоги для досягнення результатів у сфері захисту. Крім того, у тісній співпраці з Міністерством соціального захисту населення, SC працює над розвитком альтернативних сімейних форм догляду та сприяє деінституціалізації дітей.Основні обов’язки:Управління проектамиНадавати підтримку у плануванні сценаріїв та аналізі тенденцій для виявлення нагальних потреб вразливих дітей та сімей у зоні операції.Визначати та підтримувати можливості для проведення оцінювання CP та MHPSS у тісній координації з партнерами та відповідно до дозволів на безпеку/доступ, з метою інформування про розробку програм, що відповідають потребам дітей. Співпрацювати з відповідними координаторами та партнерами для розробки документів партнерської угоди, таких як бюджет, опис та логіко-структурна схема.Очолювати процес запуску всіх нових грантів, включаючи розробку детального плану реалізації та плану закупівель, а також забезпечувати відповідність кадрового планування існуючій команді, планування наступництва та підбір персоналу для нових ролей.Відстежуйте використання бюджету за допомогою чітких планів витрат та PR-трекерів.Моніторинг, керівництво та нагляд за польовими командами та партнерами у повсякденному впровадженні проекту з урахуванням конфліктної чутливості та на основі підходу, що базується на потребах. Своєчасна підготовка програмних і донорських звітів про діяльність за проектом відповідно до внутрішніх вимог Save the Children та будь-яких відповідних вимог зовнішніх донорів.Перевіряти щомісячні фінансові та описові звіти партнерів, а також таблиці відстеження виконання індикаторів і забезпечувати адаптивне планування для досягнення цілей проекту. Тісно співпрацювати з командою з нагород та партнерства на етапах запуску, реалізації та закриття проекту, щоб забезпечити дотримання вимог щодо відповідності. Виступати в ролі загального розпорядника бюджету для всіх активних грантів/нагород і активно надавати координаторам повноваження щодо управління певними статтями бюджету.Розбудова потенціалу та організаційне навчанняВизначати прогалини та пріоритети для технічних радників з метою сприяння постійному навчанню та розбудові спроможності персоналу та партнерів, включаючи роботу над структурованим планом зміцнення спроможності.Бути в курсі галузевих тенденцій, розвитку та політики, а також адаптувати та сприяти впровадженню нових методологій, інновацій та найкращих практик. Представництво, адвокація та координаціяПредставляти "Save the Children" на відповідних координаційних зустрічах і нарадах з міністерствами та іншими національними і міжнародними партнерами.Забезпечення координації роботи "Save the Children" із зусиллями інших агентств та уряду, а також заохочення/забезпечення більш широкої участі місцевих партнерів у координаційних форумах.Співпрацювати з командою з адвокації, кампаній, комунікацій та ЗМІ для етичного документування тематичних досліджень для демонстрації впливу та активної участі в адвокаційних дискусіях, пов'язаних з питаннями CP та MHPSS в НАО, включаючи конфліктно-чутливі теми та деінституціоналізацію.Моніторинг та оцінкаЩомісяця надсилати до MEAL трекери діяльності та забезпечувати своєчасне інформування про початок діяльності для підтримки циклів планування MEAL. Надавати зворотній зв'язок щодо звітів про візити технічної команди МЕАЛ Розширювати використання даних моніторингу (включно з показниками якості), ділитися ними з відповідними колегами та інформувати про перегляд і розробку програм. Забезпечувати відстеження встановлених індикаторів протягом усього циклу реалізації та регулярне звітування про вплив, а також, у координації з менеджером з моніторингу та оцінки, допомагати партнерам у розробці відповідних стратегій моніторингу та оцінки впроваджених заходів. Здійснювати нагляд та спрямовувати групи з проведення технічних оцінок у координації з іншими тематичними напрямами та/або іншими зовнішніми установами, забезпечуючи документування результатів оцінювання та включення до всіх оцінок конкретного аналізу потреб дітей.Впровадити механізми підзвітності щодо захисту дітей, забезпечивши врахування зворотного зв'язку від дітей, громад та всіх інших відповідних зацікавлених сторін при розробці програм та протягом усього проектного циклу.ЗагальнеПідвищити рівень знань та обізнаності колег з НАО щодо основних концепцій та втручань у сфері CP та MHPSS шляхом організації навчальних заходів.Налагодження та зміцнення зв'язків з колегами з PDQ шляхом частої взаємодії Забезпечення дотримання Політики захисту дітей та процедур звітності Дотримуватися політики та практики Save the Children щодо захисту дітей, кодексу поведінки, охорони здоров'я та безпеки, рівних можливостей та інших відповідних політик і процедур.Щоб бути успішним, Вам необхідно мати:Ступінь магістра з соціальної роботи, прав людини, права, міжнародних відносин, досліджень розвитку або подібних спеціальностей. Додаткові роки досвіду можуть бути зараховані замість ступеня магістра, якщо вони доповнюють ступінь бакалавра у відповідній галузі.Щонайменше 3 роки досвіду в управлінні проектами та/або розробці програм розвитку в умовах надзвичайних ситуацій, бажано в Україні.Демонстрація знання та розуміння українського контексту, особливо щодо дітей та молоді, гендеру, сім'ї та відповідних підходів, які можуть сприяти залученню та зміні ставлення/поведінки. Ґрунтовні знання та досвід застосування встановлених міжвідомчих стандартів і керівних принципів у сфері захисту дітей та MHPSS.Відмінні навички планування, управління та координації, а також здатність організувати складне робоче навантаження, що складається з різноманітних і складних завдань та обов'язків.Досвід представництва та публічних виступів Відмінні навички міжособистісного спілкування та здатність швидко налагоджувати стосунки з широким колом людейВідмінні навички підтримки та нагляду за командою. Відмінне володіння англійською та українською мовами.Високий рівень комп'ютерної грамотності.Ми пропонуємо:Офіційне працевлаштуванняМіжнародні умови праціРобочий день з 9 до 17 годиниМедичне страхуванняКурси іноземної мови за рахунок організаціїПолітика захисту дітей:Ми повинні гарантувати безпеку дітей, тому наш процес відбору передбачає сувору перевірку даних та відображає наше зобов’язання захищати дітей від насильства.Здоров'я і безпека:Очікується, що всі працівники виконуватимуть свої обов’язки відповідно до нашої глобальної політики щодо боротьби проти переслідування.Якщо Вас зацікавила вакансія, чекаємо на Ваш відгук. Резюме англійською мовою буде перевагою при розгляді. Також, будемо вдячні, якщо Ви вкажете очікуваний рівень зарплатні та рівень володіння англійською мовою.Різноманітність, справедливість та інклюзивність:SCI прагне створити справді інклюзивну, ефективну та репрезентативну організаційну культуру, заохочуючи справедливість і різноманітність серед своїх співробітників і усуваючи незаконну дискримінацію.Готові найняти працівника з інвалідністю.Очікується, що всі працівники виконуватимуть свої обов’язки відповідно до нашої глобальної політики щодо боротьби проти переслідування.Якщо Вас зацікавила вакансія, чекаємо на Ваш відгук. Резюме англійською мовою буде перевагою при розгляді. Також, будемо вдячні, якщо Ви вкажете очікуваний рівень зарплатні та рівень володіння англійською мовою.