Головний інформаційний директор в Fondy, платіжна платформа

Основні вимоги

• Досвід як ІТ-директор/технічний директор або подібна керівна посада понад 3 роки (досвід як ІТ-директор у фінтех буде плюсом)
< li>Чудове знання хмарних ІТ-систем та інфраструктури на основі служб веб-API та реляційних баз даних
• Досвід проектування/розробки ІТ-систем і планування впровадження ІТ як з нуля, так і в існуючому робочому середовищі
• Вільні практичні навички аналізу, оптимізації та автоматизації бізнес-процесів у багатьох відділах компанії
• Досвід керування командами розробки, контролю якості, розробників/інформаційних технологій із використанням економних методологій, розуміння сильних і слабких сторін різних підходів
>
• Розуміння базових стандартів безпеки для таких критичних інфраструктур, як OWASP, CIS, NIS, PCI DSS або будь-яка відповідна
• Досвід у управлінні інцидентами (безпекою та регулярними), моніторингу, резервуванні, доступності та забезпеченні SL
• li>
• Сильне стратегічне та ділове мислення та навички встановлення цілей
• Відмінні організаційні та лідерські здібності, навички побудови стосунків і розвитку команди
• Видатні комунікативні та міжособистісні здібності
• Видатні навички спілкування та спілкування li>
• Знання англійської — просунутий/вільне володіння

Обов’язки

• Розробка та впровадження всієї ІТ-стратегії організації, управління відповідними бюджетами
• Вибір і впровадження відповідної технології для оптимізації всіх внутрішніх операцій і оптимізації їхніх стратегічних переваг
• Забезпечення дизайну та налаштування технологічних систем і платформ для покращення взаємодії з клієнтами
• Планувати впровадження нових систем і надавати вказівки ІТ-фахівцям та іншому персоналу в організації
• Керувати та організовувати проекти, пов’язані з ІТ, забезпечуючи ефективну роботу ІТ-відділу
• Моніторинг зміни або удосконалення в технологіях, щоб виявлення способів, якими компанія може отримати конкурентну перевагу
• Аналіз витрат, вартості та ризиків інформаційних технологій, щоб порадити керівництво та запропонувати дії

Що ми можемо запропонувати

• Цікаві завдання та виклики в міжнародній компанії, здатність впливати на її розвиток
• Гнучкий графік роботи, можливість працювати віддалено
• Оплачувані відпустки, свята, лікарняні та вихідні
• Можливість навчання за рахунок компанії
• Робота з командою професіоналів, захоплених своєю справою та пишаються своєю продукцією
• Дружнє середовище