Публікуйте вакансії
Наймайте без комісій
5 переглядів
PRO Gaming Software
Ми є iGaming компанією, яка була заснована понад 3 роки тому групою пристрасних професіоналів, і сьогодні ми налічуємо понад 1000 людей!
< p>У нас понад 10 власних брендів, які надзвичайно популярні серед клієнтів і орієнтовані на країни рівня 1-3.Завдяки швидкому розвитку ми розширюємо команду наших партнерів і наймаємо на посаду генерального директора
Завдання та обов’язки:
- Забезпечення розвитку продукту та прибутковості
- Перетворення стратегії на практичні кроки для зростання шляхом впровадження організації- широке встановлення цілей
- Контроль фінансового менеджменту, складання бюджету та фінансової стабільності
- Контроль повсякденної діяльності, забезпечення ефективності та результативності
- Підтримка міцних відносин з партнерами, забезпечення задоволення їхніх потреб та оперативне вирішення будь-яких проблем
- Моніторинг діяльності компанії та продуктивності співробітників, створення інклюзивної культури, яка забезпечує процвітання членів команди та досягнення цілей організації
- Наймайте, розвивайте та очолюйте високоефективну команду керівників
Що ми очікуємо:
- Досвід у ніші iGaming або суміжних нішах
- 3+ роки роботи на керівних посадах
- Видатні організаторські та лідерські якості, а також очевидна компетентність у стратегічному плануванні та розвитку бізнесу
- Сильні аналітичні здібності, уміння використовувати дані для прийняття бізнес-рішень
- Глибоке розуміння фінансових бізнес-процесів;
- Оцінка ризиків компанії, забезпечення їх контролю та мінімізації
- Відмінні комунікативні навички;
- Наявність знань у суміжних галузях (фінанси, право, маркетинг)
- Керування командою з 500+ співробітників.
< /p>
Ми пропонуємо:
- Гнучкий графік роботи віддалено
- Оплачувані лікарняні та дні відпустки
- Круті та креативні подарунки на свята та важливі події події співробітників
- Необхідне обладнання для роботи за потреби
- Конкурентна заробітна плата та заохочення за ваш внесок і результат
- Можливість брати участь у внутрішніх заходи: відкриті переговори, продуктові зустрічі та тренінги з розвитку soft skills
- Відсутність мікроменеджменту, ієрархії, швидкість прийняття рішень
- Можливість переїзду до європейських країн, де у нас є офіси
- Відвідування провідних конференцій по всьому світу