3 липня 2024 р
Менеджер з розвитку бізнесу віддалено WhiteBIT — це міжнародна фінтех-компанія з майже 1000 кваліфікованими професіоналами. Обслуговуючи понад 3,5 мільйона користувачів у всьому світі як біржа криптовалюти, ми прагнемо надати інтуїтивно зрозумілий інтерфейс користувача разом із комплексним набором аналітичних інструментів. Співпрацюючи з криптовалютними проектами по всьому світу, наша головна мета — сприяти широкому впровадженню технології блокчейн. Ми шукаємо менедже
3 липня 2024 р
Менеджер з розвитку бізнесу
віддалено
WhiteBIT — це міжнародна фінтех-компанія з майже 1000 кваліфікованими професіоналами. Обслуговуючи понад 3,5 мільйона користувачів у всьому світі як біржа криптовалюти, ми прагнемо надати інтуїтивно зрозумілий інтерфейс користувача разом із комплексним набором аналітичних інструментів. Співпрацюючи з криптовалютними проектами по всьому світу, наша головна мета — сприяти широкому впровадженню технології блокчейн.
Ми шукаємо менеджера з розвитку бізнесу B ! Вимоги: — Досвід роботи: Мінімум 5 років досвіду в продажах.
Принаймні 3 роки досвіду на схожій посаді в секторі продажів, бажано в маркетингу чи консалтингу.
Досвід роботи з CRM-системами (наприклад, Salesforce) та іншими інструментами управління продажами.
—Навички продажів: підтверджена історія успіху в продажах і розвитку бізнесу.
Уміння вести переговори на високому рівні та укладати угоди, в тому числі англійською.
— Комунікативні навички: Володіння англійською (мінімум рівень B2), а також російською та українською.
Чудові навички письмової та усної комунікації, включаючи вміння проводити презентації.
— Стратегічне мислення: Здатність розробляти та впроваджувати стратегії для залучення клієнтів і збільшення продажів.
Аналітичні навички для дослідження ринку та виявлення нових можливостей.
— Управління проектами: Можливість керувати кількома проектами одночасно та досягати поставлених цілей.
Відмінні організаторські здібності та увага до деталей.
— Гнучкість і адаптивність: Здатність працювати в швидко мінливому середовищі та адаптуватися до нових умов.
Проактивний підхід і вміння працювати з мінімальним контролем.
— Навички командної роботи: Досвід роботи в міжфункціональних командах і здатність встановлювати та підтримувати стосунки з колегами та клієнтами.
Досвід наставництва та навчання молодшого персоналу буде перевагою.
Обов’язки: — Ведення переговорів і закриття угод: Зв’язок із потенційними клієнтами для встановлення взаємовигідних відносин і проведення зустрічей.
Підготовка та проведення презентацій продуктів і послуг агентства для потенційних клієнтів.
Розробляти та узгоджувати комерційні пропозиції, вести переговори та укладати контракти.
— Керування каналами залучення клієнтів: Керуйте та розвивайте активні канали залучення клієнтів, як-от онлайн-платформи, партнерські програми та реферали.
Аналізуйте ефективність різних каналів і пропонуйте вдосконалення.
— Підтримка довгострокових відносин з клієнтами: Встановіть і підтримуйте міцні довгострокові відносини з існуючими клієнтами.
Забезпечте високий рівень задоволеності клієнтів шляхом регулярного контакту та своєчасного вирішення їхніх проблем.
— Аналіз ринку та визначення можливостей: Проведіть дослідження ринку, щоб визначити нові можливості та потенційних клієнтів.
Відстежуйте ринкові тенденції та компetitors для визначення конкурентних переваг і можливостей зростання.— Звітування та керування CRM:
Підтримуйте точні та своєчасні звіти про продажі, дохід і клієнтську базу.
Використовуйте системи CRM, щоб відстежувати взаємодію клієнтів і керувати продажами.
— Планування та звітність: розробляйте та впроваджуйте стратегічні плани для досягнення цілей продажів і збільшення прибутку компанії.
Готуйте регулярні звіти для керівництва про виконану роботу та досягнуті результати.
Було б плюсом:
— Знання в Web3 і крипто-маркетингу:
Розуміння основ і тенденцій у технологіях Web3 і криптовалютах .
Досвід роботи в цій сфері буде значною перевагою.
Умови роботи: — Власний продукт;
— Реальний кар'єрний ріст;
— Лояльне та прогресивне керівництво;
— Оплачувана відпустка та лікарняні;
Ми надаємо складні завдання, які пропонують постійні можливості розвитку для кожного. Ми постійно підтримуємо розвиток і просування наших колег, гарантуючи, що робота завжди приносить задоволення. Наша команда готова запропонувати підтримку, поділитися досвідом і простягнути руку допомоги, коли це необхідно.