Ми шукаємо людину, яка революціонізує підхід до розпорядку дня CEO! Приєднуйтесь до команди надзвичайно креативних та амбітних людей від лідера цифрового маркетингу на ринку! Ви знаєте гурт Wilki? У 2015 році їхній бізнес збанкрутував. Відтоді багато чого змінилося. Виплатили 2 мільйони злотих боргу. Разом із командою вони створили бренд Wolves Summit, одну з провідних технологічних подій у Центральній та Східній Європі, яка, організовуючи заходи, допомогла майже 10 000 компаніям залучити клієнт
Ми шукаємо людину, яка революціонізує підхід до розпорядку дня CEO! Приєднуйтесь до команди надзвичайно креативних та амбітних людей від лідера цифрового маркетингу на ринку! Ви знаєте гурт Wilki? У 2015 році їхній бізнес збанкрутував. Відтоді багато чого змінилося. Виплатили 2 мільйони злотих боргу. Разом із командою вони створили бренд Wolves Summit, одну з провідних технологічних подій у Центральній та Східній Європі, яка, організовуючи заходи, допомогла майже 10 000 компаніям залучити клієнтів. З 2014 по 2021 рік вони організували найбільший фестиваль для інфлюенсерів See Bloggers, який охопив 100 000 000 користувачів. Вони створили компанію з мільйоном клієнтів (Evenea). Менш ніж за два роки він разом із партнерами створив компанію, де ревіталізує багатоквартирні будинки вартістю понад 200 000 000 злотих. Вони створюють компанію, яка інвестує та будує бізнес. Це означає, що їх команда зосереджена на розробці цікавих проектів, у яких вони використовують персональні бренди та зосереджуються на цифровому маркетингу на основі воронки. Вони вибирають бренди з ринку, які знаходяться в чотирьох нішах: психічне здоров’я, благополуччя, бізнес, стосунки, і, як співвласники, вони допомагають їх масштабувати. Вони шукають у свою команду людей, які люблять виклики, динамічне середовище та шукають простір для розвитку своїх талантів. Для них дуже важливі цінності, яких вони дотримуються: відкритість, довіра, дистанція, сміливість, відповідальність, чесність, прямота. Це створює гарну атмосферу та дає простір для прямого спілкування. Ваше ставлення важливіше вашого досвіду! Чому варто приєднатися до команди? Розвиток і досвід: Ви отримаєте можливість розвиватися в області маркетингових стратегій і управління проектами. Атмосфера та команда: робота в злагодженій команді спеціалістів із феноменальною атмосферою. Творчість і незалежність: використовуйте свою креативність і незалежність, експериментуючи та впроваджуючи нові ідеї. Підтримка розвитку: ми пропонуємо доступ до курсів і матеріалів, щоб ви могли повністю розкрити свій потенціал. Особистий розвиток: ми активно підтримуємо ваш розвиток, надаючи вам доступ до інструментів і можливостей. Сучасні робочі інструменти: ви дізнаєтеся про новітні інструменти та технології, що дозволить вам працювати на найвищому рівні. Форма працевлаштування: Пропонуємо співпрацю на основі B2B, доручення або трудового договору. Зарплата: до 5000 злотих нетто. Ви відсутня ланка? Якщо: Досвід: Ви маєте принаймні один рік досвіду підтримки генеральних директорів, менеджерів у відділі маркетингу або підтримки досвідченого менеджера проекту - це ваша візитна картка. Спілкування та емпатія: ваші навички спілкування, емпатія та емоційний інтелект є ключем до успіху в нашій команді. Ваш голос має значення, а серце відкрите для інших. Креативність і незалежність: ми цінуємо ваш інноваційний підхід і бажання експериментувати з новими ідеями. Ваша творчість - наша рушійна сила! Пристрасть і відданість: ми шукаємо захоплених і відданих справі людей, які поділяють нашу місію та готові рішуче її виконувати. Технічні навички: хоча базові знання інструментів MS Office необхідні, швидке вивчення нових технологій — ваша суперсила! Ми команда, яка йде в ногу з часом. Увага до деталей: як команда, яка цінує високу якість роботи, ми цінуємо вашу увагу до деталей - це робить нас сильнішими та ефективнішими. Управління проектами: знання інструментів управління проектами (таких як Click Up, Asana або Trello) буде додатковою перевагою. Ваш талант в організації - наш ключ до успіху! Розсудливість і конфіденційність: дотримання розсудливості та конфіденційності має вирішальне значення для нас – це основа довіри, на якій ми будуємо наші відносини. Ви майстер співпраці: вам подобається працювати в команді, де кожна ідея має значення. Ви створюєте нову якість: ви берете повну відповідальність за свої дії та надихаєте інших діяти. Ваша схильність - це скарбниця відгуків і бажання постійного розвитку: ви ніколи не припиняєте розвиватися! Ви прославилися своєю дисциплінованістю та послідовністю в діях: ваш внесок є обіцянкою успіху. Ваша наполегливість змушує ваші ідеї почути та поважати: ви сильний голос у команді. Іноземна мова: Ваше володіння англійською мовою (на рівні B2 або вище) відкриває двері до глобальних можливостей і надихає вас діяти на міжнародній арені. Це було б екстра: якщо у вас є інтереси та навички у сфері соціальних мереж, це додатковий плюс! Розуміння специфіки роботи на основі маркетингових воронок буде оцінено, а знання робочого середовища з використанням персональних брендів у соцмережах – ще один крок до успіху! Якщо ви відповіли ТАК, це означає, що ми шукаємо вас! Ми шукаємо людину, яка революціонізує підхід до розпорядку дня CEO! Приєднуйтесь до команди надзвичайно креативних та амбітних людей від лідера цифрового маркетингу на ринку! Ви знаєте гурт Wilki? У 2015 році їхній бізнес збанкрутував. Відтоді багато чого змінилося. Виплатили 2 мільйони злотих боргу. Разом із командою вони створили бренд Wolves Summit, одну з провідних технологічних подій у Центральній та Східній Європі, яка, організовуючи заходи, допомогла майже 10 000 компаніям залучити клієнтів. З 2014 по 2021 рік вони організували найбільший фестиваль для інфлюенсерів See Bloggers, який охопив 100 000 000 користувачів. Вони створили компанію з мільйоном клієнтів (Evenea). Менш ніж за два роки він разом із партнерами створив компанію, де ревіталізує багатоквартирні будинки вартістю понад 200 000 000 злотих. Вони створюють компанію, яка інвестує та будує бізнес. Це означає, що їх команда зосереджена на розробці цікавих проектів, у яких вони використовують персональні бренди та зосереджуються на цифровому маркетингу на основі воронки. Вони вибирають бренди з ринку, які знаходяться в чотирьох нішах: психічне здоров’я, благополуччя, бізнес, стосунки, і, як співвласники, вони допомагають їх масштабувати. Вони шукають у свою команду людей, які люблять виклики, динамічне середовище та шукають простір для розвитку своїх талантів. Для них дуже важливі цінності, яких вони дотримуються: відкритість, довіра, дистанція, сміливість, відповідальність, чесність, прямота. Це створює гарну атмосферу та дає простір для прямого спілкування. Ваше ставлення важливіше вашого досвіду! Чому варто приєднатися до команди? Розвиток і досвід: Ви отримаєте можливість розвиватися в області маркетингових стратегій і управління проектами. Атмосфера та команда: робота в злагодженій команді спеціалістів із феноменальною атмосферою. Творчість і незалежність: використовуйте свою креативність і незалежність, експериментуючи та впроваджуючи нові ідеї. Підтримка розвитку: ми пропонуємо доступ до курсів і матеріалів, щоб ви могли повністю розкрити свій потенціал. Особистий розвиток: ми активно підтримуємо ваш розвиток, надаючи вам доступ до інструментів і можливостей. Сучасні робочі інструменти: ви дізнаєтеся про новітні інструменти та технології, що дозволить вам працювати на найвищому рівні. Форма працевлаштування: Пропонуємо співпрацю на основі B2B, доручення або трудового договору. Зарплата: до 5000 злотих нетто. ,[Організація зустрічей і заходів: ви підтримуватимете генерального директора в організації зустрічей, подорожей і подій, створюючи незабутні враження для нашої спільноти.,Маркетингова підтримка: ви будете ключовою підтримкою у виконанні маркетингової діяльності, контрольованої генеральним директором. Ваша робота допоможе побудувати міцний бренд і досягти бізнес-цілей. Координація та ефективність: завдяки увазі до деталей та ефективному управлінню ви підвищите ефективність нашої команди. Управління діловими партнерами: Ваша участь в управлінні діловими партнерами та підтримці особистий бренд генерального директора та колег матиме вирішальне значення для розвитку нашого бізнесу., Особистий розвиток: щодня розвивайтеся, маючи доступ до курсів і матеріалів, які допоможуть вам повністю розкрити свій потенціал., Інноваційні ідеї: Ваші ідеї вітаються! Ми хочемо, щоб ви відчували себе комфортно, експериментуючи та впроваджуючи нові ініціативи. Вирішення конфліктів: Ваше бажання та здатність вирішувати конфлікти та вирішувати складні ситуації будуть неоціненними у вашій повсякденній роботі. Підвищення ефективності команди: завдяки організації та увазі до деталей ви зможете Підтримуйте підвищення ефективності нашої команди, роблячи нашу роботу ще продуктивнішою., Координація документообігу: Ви відповідатимете за координацію документообігу, забезпечення плавності процесу та ведення належної документації., Співпраця: Співпраця з усіма відділами в компанії, ви забезпечите безперебійну та ефективну комунікаційну співпрацю в усій організації. Підтримка генерального директора у неофісних завданнях: Готовність надати підтримку генеральному директору у неофісних завданнях буде необхідною, щоб допомогти йому досягти бізнес-цілей. Мобільність і Повний робочий день: ви будете готові брати участь у відрядженнях і працювати з офісу повний робочий день, забезпечуючи гнучкість і мобільність.] Вимоги: MS Office, управління офісом, робота в команді, комунікативні навички, обробка вхідних дзвінків, хороша організація роботи, Емпатія, MS Excel, наполегливість, управління стосунками, інновації, вирішення проблем, знання технологій, Click Up, Trello, асана