AAP, офіцер із захисту та PSEA в humedica e.V

Ця роль існує для надання технічної та програмної підтримки для впровадження, координації та моніторингу втручань для AAP, захисту та PSEA.  

Вони керуватимуть підходами та дотриманням вимог для всього персоналу та партнерів поважати права учасників програми на захист від шкоди та забезпечувати безпечне та захищене середовище, коли вони беруть участь у будь-яких програмах, проектах або заходах.  

Спеціаліст AAP також забезпечить включення поглядів, уподобань і пріоритетів постраждалого населення в плани гуманітарного реагування та на всіх етапах проектних циклів. 

Як частина відділу MEAL, ця посада підпорядковується керівнику національної програми з сильною відповідальністю перед директором країни humedica через делікатність питання захисту / PSEA, якщо вони виникнуть. 

Основна роль і відповідальність (але не обмежуючись) 

Як Підзвітність перед постраждалим населенням: 

• Створення та підтримка механізму зворотного зв’язку для всіх зацікавлених сторін проекту на національному та місцеві рівні.  

• Розробити інструменти механізму зворотного зв’язку для відповідного контексту на основі запитів польового персоналу проекту. 

• Забезпечувати постійну технічну підтримку для офісів у країнах і на місцях у портфоліо AAP 

• Підтримка humedica у розробці та впровадженні стратегій і планів дій для розширення звітності перед постраждалими групами (AAP) 

• Забезпечити інтеграцію AAP у процедуру планування програми, впровадження та моніторинг відповідно до глобальних зусиль у цій сфері та переконатися, що підтримка Humedica та співробітники партнерських проектів впроваджують ці процеси на польовому рівні. 

• Підтримка humedica та партнерських офісів із запровадженням відповідних, функціональних і контекстуалізованих механізмів зворотного зв’язку  

  < /li>

• За потреби надайте підтримку керівникам проектів у відповіді на скарги 

• Оцініть вплив діяльності AAP на цілі CO для досягнення вимірних результатів, що призведе до покращення національного портфоліо humedica 

• Розвивати потенціал персоналу humedica та партнерських НУО щодо AAP шляхом проведення тренінгів та інших видів навчальної діяльності. 

• Збирайте, створюйте, пишіть та/або впорядковуйте матеріали AAP і пов’язані документинаціональних стратегій і планів дій humedica 

• Розробити комунікаційні матеріали (вміст) для програмування реалізації проекту 

Як головна особа із захисту < /p>

• Діяти як головна контактна особа в CO для захисту 

• Щоб переконатися, що персонал і партнери поінформовані про Політику захисту дітей humedica та їхні обов’язки відповідно до неї 

• < p style="font-weight: normal; font-style: normal">Консультувати та підтримувати персонал і партнерів у впровадженні політики захисту, включаючи оцінку ризиків 

• Співпрацюйте з технічними фахівцями в розробці програм, співбесідах і допомозі у безпечнішому наборі персоналу, навчанні та відповідному веденні записів 

• брати участь як член групи реагування, коли виникають проблеми, включаючи належне заповнення звітів 

• Допомога у розробці та впровадженні відповідних політик і процедур  

• Для того, щоб діяти в якості першої контактної особи щодо проблем щодо інцидентів із захистом дітей і дорослих та порушувати ці проблеми відповідальним членам управлінської команди країни 

Як координаційний центр PSEA humedica  

• Моніторинг та нагляд за планом дій humedica PSEA 

• Робота в координації з національною мережею PSEA (тренінги, зустрічі, семінари, технічні робочі групи тощо) 

• Сприяти тому, щоб humedica PSEA було включено до стратегії країни, програмного портфоліо, проектної діяльності та партнерської угоди 

• Проведення заходів для надолуження PSEA для національного/міжнародного персоналу humedica 

• Бути координаційним центром для розгляду скарг і проблем із SEA на рівні країни 

• Внесок у розробку та оновлення комунікаційного матеріалу для зацікавлених сторін програми та бенефіціарів