Lider/nadzorca zespołu autorów technicznych w Upstars

UPSTARS to firma IT zajmująca się produktami, dzięki której wznoszą się zarówno ludzie, jak i marki. Wiemy jak uruchamiać rewelacyjne projekty w sferze iGaming ✨

Naszym głównym celem są usługi B2B i rozwiązania technologiczne dla klientów z całego świata. I tak, wspieranie legalnego i przejrzystego rynku Ukrainy jest koniecznością, dlatego jako trzeci w kraju otrzymaliśmy licencję B2B na świadczenie usług w zakresie gier hazardowych.

Jesteśmy powiększamy nasz zespół marzeń i poszukujemy Lidera zespołu Technical Writer

✅Twoje przyszłe zadania:

• zapewnianie strategicznego przywództwa i kierownictwo zespołowi autorów technicznych
• opracowywanie i wdrażanie procesów tworzenia, edytowania i aktualizowania dokumentacji technicznej
koordynowanie i współdziałanie z zespołami ds. rozwoju, projektowania, zarządzania produktami i innymi działami w celu gromadzenia informacji niezbędnych do tworzenia dokumentacji;
• zapewnianie wysokiej jakości i przejrzystości dokumentacji technicznej, zgodnie ze standardami jakości firmy i wymaganiami interesariuszy ;
• zarządzanie procesem przeglądu i zatwierdzania dokumentacji technicznej;
• li>
• monitorowanie i doskonalenie procesów pracy zespołu w celu zwiększania efektywności i efektywności;
• tworzenie zespołu autorów technicznych;
• tworzenie dokumentacji użytkownika/dokumentacji technicznej;
• li>utrzymywanie dokumentacji w aktualnym stanie, śledzenie zmian w produkcie;
• tworzenie standardów dokumentacji technicznej;
• pisanie instrukcji obsługi dla różnych ról;
• tworzenie dokumentacji cyklu życia, aby zapewnić sformalizowanie i udokumentowanie wszystkich procesów.
• li>

💪 Twoje umiejętności:

• doświadczenie od 3 -x lat w pisaniu technicznym lub w dziedzinie pokrewnej ;
• doskonałe umiejętności komunikacyjne i umiejętność pracy w środowisku korporacyjnym;
• wysoki poziom zrozumienia technicznego i umiejętność szybkiego uczenia się nowych technologii;
• doświadczenie w zarządzaniu lub kierowaniu zespołem;
• umiejętność pracy w warunkach szybkiej zmiany priorytetów;
• znajomość języka angielskiego na poziomie Upper Intermediate lub Advanced wystarczająca do pracy z technicznymi dokumentacji ;
• doświadczenie w tworzeniu dokumentacji dla użytkowników/dokumentacji technicznej;
• podstawowe zrozumienie przeznaczenia głównych technologii (HTML, XML, CSS, JSON, SQL, JS, PHP, GO);
• doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej;
• umiejętność samodzielnego gromadzenia, analizowania i porządkowania informacji;
• zrozumienie metodologii, cyklu życia wymagań i produktu cykl życia, a także rozwój oprogramowania;
• myślenie systemowe, zrozumienie interakcji elementów systemu i ich wzajemnego wpływu;
• umiejętność samodzielnego prowadzenia badań nad źródłami wewnętrznymi i zewnętrznymi informacji w celu uzyskania odpowiedzi na pytania;
• li>zwrócenie uwagi na ważne szczegóły przy opisywaniu wymagań dotyczących produktu.

🤞 Pożądane, ale nie krytyczne:

• wiedza i doświadczenie w pracy w Confluence i Jira;
• doświadczenie w hazardzie, zakładach bukmacherskich;
• doświadczenie z narzędzia do pisania tekstów technicznych;
• znajomość zasad i metod dokumentacji Agile i Scrum;
• certyfikat autora tekstów technicznych lub dziedziny pokrewne.

Jak przejdzie przez naszą komunikację:
Rozmowa z rekruterem
Dowiesz się więcej o firmie, zespole i stosie technologicznym. Podziel się swoim doświadczeniem i oczekiwaniami względem stanowiska. Będziesz mógł zadawać pytania i poznać dalsze kroki.
Rozmowa techniczna
Szczerzej omówimy Twoje doświadczenie i umiejętności. Spotkasz lidera zespołu. Usłyszysz o przyszłych zadaniach i procesach pracy w zespole.
Rozmowa końcowa
Poznasz SRO. Dowiedz się więcej o procesach i omów kwestie techniczne.

🌟 Nasze zalety:

• kochamy wyzwania z gwiazdką, bo ujawniają potencjał;
• mówimy bezpośrednio i prosto, nawet o skomplikowanych sprawach;
• nie lubimy biurokracji i przestarzałego podejścia - dajemy swobodę działania;
• posiadamy własne możliwości tworzenia rozwiązań technologicznych od podstaw;
• wykorzystujemy przechowywanie w chmurze, Kubernetes i inne komponenty dojrzałości cyfrowej;
• dążymy do automatyzacji rutyny, aby wykorzystać czas na rozwój i rozwój zawodowy w firmie;< /li>
• oferujemy przejrzysty plan kariery z Performance Review, szkoleniami, programami mentorskimi, możliwością częściowej pracy nad dodatkowymi projektami w celu testowania innych technologii.

🍪 Wysokość masztu:

• praca hybrydowa - praca z domu lub z biura, gdzie jest wszystko dla Twojej wygody i bezpieczeństwa; elastyczne rozpoczęcie dnia pracy - zaczynaj, kiedy Ci wygodniej, 20 dni płatnego urlopu, święta; i zwolnienia lekarskie – jesteśmy tu po to, aby zachować równowagę między życiem zawodowym a prywatnym;
• ubezpieczenie medyczne w najlepszych klinikach – dbamy o Twoje zdrowie;
• kawiarnia Benefit – wydawaj co miesiąc na swoje hobby, hobby, sport itp.;
• li>wydarzenia - weź udział w kursach mistrzowskich, odwiedź budynki zespołów i korporacje;
• studia, nauka i nauka jeszcze raz - indywidualny budżet na kursy, korporacyjny język angielski, warsztaty i biblioteka internetowa.
>

Masz aspiracje i chęć ciągłego rozwoju i nowej wiedzy? Chcesz wziąć aktywny udział w procesie tworzenia produktu? Spotkajmy się! 😉