Rekruter techniczny Київ, віддалено W tej roli będziesz miał bezpośredni wpływ na wyniki firmy, zatrudniając najlepsze talenty. Otrzymasz możliwość pracy na rynku ukraińskim i zagranicznym, a także rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku. Obowiązki: Samodzielne zarządzanie pełnym cyklem procesu rekrutacyjnego: źródłem, ekranem, wywiadem i bliskimi kandydatami na Ukrainie i na świecie; Ściśle współpracuj z menedżerami ds. rekrutacji, aby opracować profil idealnego kandydata, który będzie
Rekruter techniczny
Київ, віддалено
W tej roli będziesz miał bezpośredni wpływ na wyniki firmy, zatrudniając najlepsze talenty. Otrzymasz możliwość pracy na rynku ukraińskim i zagranicznym, a także rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku.
Obowiązki:
- Samodzielne zarządzanie pełnym cyklem procesu rekrutacyjnego: źródłem, ekranem, wywiadem i bliskimi kandydatami na Ukrainie i na świecie;
- Ściśle współpracuj z menedżerami ds. rekrutacji, aby opracować profil idealnego kandydata, który będzie odpowiadał potrzebom, kulturze i wartościom naszej firmy;
- Szybko obsadzaj role związane z konkretnymi projektami w ramach napiętych budżetów i terminów;
- Wykorzystuj różne kanały do pozyskiwania najlepszych talentów dla działu Delivery: LinkedIn, wewnętrzna baza danych, polecenia pracowników, portale pracy, networking i inne zasoby;
- Przeprowadź badania rynku IT, korzystając z połączenia sourcingu zewnętrznego i wewnętrznego, headhuntingu oraz strategii wyszukiwania pasywnego i aktywnego;
- Zgłaszaj pomysły dotyczące ulepszania procesów firmy, marki pracodawcy i strategii zatrudniania;
- Twórz opisy stanowisk i publikuj oferty pracy na portalach pracy.
Wymagania:
- Zaawansowany poziom języka angielskiego – zarówno w mowie, jak i w piśmie;
- Ponad 3 lata doświadczenia w pełnym cyklu rekrutacji w agencji lub we własnym zakresie;
- Doświadczenie w zatrudnianiu inżynierów w Europie Wschodniej i za granicą;
- Udokumentowane doświadczenie w pracy przy ograniczonych budżetach i napiętych terminach;
- Silne umiejętności pozyskiwania kandydatów, szczególnie w zakresie technik aktywnego wyszukiwania za pośrednictwem LinkedIn i innych narzędzi;
- Doświadczenie w korzystaniu z narzędzi AI w rekrutacji;
- Silne umiejętności komunikacji, prezentacji i negocjacji;
- Znajomość kluczowych współczesnych mediów społecznościowych i kanałów rekrutacyjnych;
- Umiejętność ustalania priorytetów, wykonywania wielu zadań jednocześnie i dotrzymywania terminów w dynamicznym środowisku;
- Startupowy sposób myślenia i głód osiągania świetnych wyników;
- Istniejąca baza danych potencjalnych kandydatów będzie dodatkowym atutem.
Co oferujemy:
🎁 Program świadczeń:
- 18 dni roboczych pełnopłatnego urlopu;
- Pokrycie podatków i bezpłatna pomoc w zakresie raportowania podatkowego przez nasz dział finansowy;
- Pomoc w sprawach indywidualnych przedsiębiorców oraz wsparcie księgowe
- pomoc finansowa i dodatkowe dni wolne z różnych okazji (np. ślub, poród itp.);
- Regularne aktualizacje firmy od dyrektora generalnego (list piątkowy).
😌 Komfortowe warunki pracy:
- Elastyczne godziny pracy;
- Zapewnienie wymaganego sprzętu;
- Hybrydowy model pracy (zdalnie lub w przytulnym biurze w centrum Kijowa);