PM techniczny w Recruit Alliance

PM ds. technicznych

віддалено

Klientem jest wiodąca niezależna kanadyjska firma telekomunikacyjna i nadawcza oferująca szybki Internet, telewizję, telefon domowy i bezpieczeństwo w domu usługi od wybrzeża do wybrzeża. Misją jest zapewnienie kanadyjskim rodzinom najbardziej przystępnych cen, wyboru i elastyczności, doskonałej obsługi klienta oraz ciągłych innowacji w zakresie usług domowych.

Firma jest firmą spożywczą i ma status międzynarodowy, w której pracuje ponad 250 osób. Głównymi językami komunikacji są angielski i rosyjski. Umowa B2B z urlopem trwającym 2 tygodnie, dodatkowo istnieje możliwość wzięcia urlopu na własny koszt.

Firma składa się z 3 zespołów:

Każdy ma menedżera ds. kontroli jakości i zatrudnia 3–4 programistów

Zespoły są międzynarodowe i obejmują specjalistów z takich krajów jak Kanada, Armenia, Azerbejdżan, Turcja, Gruzja i Ukraina.

Do realizacji projektu z zakresu telekomunikacji potrzebny jest kierownik projektu. System OSS/BSS – system CRM z katalogiem produktów, klientami, fakturowaniem, raportami, integracjami.

Poszukujemy specjalisty z wykształceniem technicznym lub niewielkim doświadczeniem w dziale developerskim lub QA, a także z doświadczeniem w pracy ze Scrumem, Figmą oraz posiadającym doświadczenie w obsłudze odtwarzaczy wideo.

Główne zadania

— Analiza aktualnego wdrożenia, poprzednich zadań, praca z bazą danych, komunikacja z deweloperem, dyrektorem i partnerami, zbieranie informacji biznesowych wymagań, opracowanie wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych, uszczegółowienie i podział zadań na podzadania.

— Organizacja sprintów.

-Komunikacja z programistami – rozwiązywanie ryzyk, problemów (brak dostępu, awarie, niejasne zadania), wspólna praca nad poprawą kodu i zrozumienie kontekstu problemu.

Stos technologii:

-Musi posiadać umiejętności Agile.

— Obowiązkowe korzystanie z Jira.

— Obowiązkowe korzystanie z Git Flow.

— Preferowana jest znajomość MS SQL.

— Preferowana jest znajomość C# lub Java.

Etapy rozmów kwalifikacyjnych:

— Zadanie testowe

— Rozmowa techniczna + HR

— Oferta < /p>

Korzyści:

-Możliwość pracy z domu.

-Elastyczny grafik pracy.(Europejska strefa czasowa)

-2 tygodnie urlopu.

-5 dni na zwolnienie lekarskie.