Poszukiwacz talentów, badacz w Softsich

Witamy!

Mamy przyjemność przedstawić Państwu Softsich, młodą, ambitną i szybko rozwijającą się firmę produktową, która tworzy innowacyjne produkty cyfrowe i pewnie rozszerza swoją obecność na rynkach światowych.

Szukamy średniego talentu źródła/badacza, który wzmocni nasz zespół i pomoże przyciągnąć największe talenty do Softsich

Co będziesz robić:

• Będziesz aktywnie wyszukiwać kandydatów w obszarach Retencji i Operacji (menedżerowie kont VIP, CRM, obsługa klienta, sprzedaż, PSP, przeciwdziałanie oszustwom itp.) za pośrednictwem LinkedIn, Djinni, Dou i innych platform - oczywiście za pomocą zapytań logicznych i kreatywności.

• Będziesz przetwarzać przychodzące opinie oraz utrzymywać odpowiednią komunikację na żywo z kandydatami.

• Zbudujesz wysokiej jakości krótkie listy w roli Retention & Operations.

• Uruchomisz wstępne działania informacyjne: kampanie na LinkedIn, e-mail, komunikatory i inne kanały.

• Będziesz blisko współpracować z rekruterami: wspólnie zastanowicie się nad strategią sourcingu, profilami kandydatów i priorytetami.

• Będziecie utrzymywać porządek w bazie kandydatów i pracować w ATS PeopleForce.

• Będziesz udostępniać wyniki: raporty, statusy kandydatów i ogólną efektywność pozyskiwania.

Kogo szukamy:

• Masz 1,5-3 lata doświadczenia w pozyskiwaniu lub 1-1,5 roku w rekrutacji (fajnie, jeśli jest to Retention / Operations lub firmy produktowe).

• Znasz i lubisz aktywne pozyskiwanie informacji na LinkedIn, Djinni, Dou i podobnych platform.

• Znasz wyszukiwanie logiczne i rentgenowskie oraz wiesz, jak skutecznie filtrować kandydatów.

• Pracowałem na stanowiskach VIP, CRM, Retention, Support, Sales, PSP, Anti-Fraud, KYC (jeden lub więcej kierunków).

• Masz doświadczenie w pracy z ATS (idealnie PeopleForce).

• Nie boisz się pierwszego kontaktu: LinkedIn, email, komunikatory - ok.

• Angielski - na poziomie komfortowej komunikacji roboczej (głównie pisanej)

Jesteś dla nas idealnym dopasowaniem jeśli:

• Lubisz porządek w głowie i zadaniach, bierzesz odpowiedzialność i pracujesz na wyniki.

• Cenisz szybką informację zwrotną i normalną, ludzką komunikację.

• Grasz w zespole i masz poczucie humoru

Co oferujemy:

• Elastyczny grafik + zdalnie lub biura w Kijów/Warszawa - wybierz tak, jak Ci wygodnie.

• 24 dni płatnego urlopu, ubezpieczenie chorobowe i medyczne (UA, inne lokalizacje - w trakcie).

• Przyjazny zespół bez toksyczności, w którym dzielenie się wiedzą jest normą.

• Wynagrodzenie za profesjonalne wydarzenia i szkolenia.

• Wszystkiego najlepszego, budowania zespołu i ciepłej ludzkiej atmosfery.

• Oraz, oczywiście zero energii dla stanu agresora i wszystko z tym związane.

Czy rozpoznałeś siebie? Więc nie ciągnij tego - odpowiedz, rozwijajmy się razem