Poszukiwacz talentów (rekrutacja globalna) w Ajax Systems

Ajax Systems to prężnie rozwijająca się ukraińska firma produktowa specjalizująca się w opracowywaniu i produkcji profesjonalnych systemów bezpieczeństwa. To, co zaczęło się jako mały lokalny start-up, stało się obecnie międzynarodowym przedsiębiorstwem z siedzibą na Ukrainie. Produktom Ajax zaufało ponad 1,5 miliona użytkowników w ponad 187 krajach na całym świecie, co czyni nas prawdziwą ukraińską historią sukcesu napędzaną siłą i energią. Jako globalne źródło talentów rekrutacyjnych w Ajax Systems będziesz odgrywać kluczową rolę w naszym zespole, odpowiedzialny za przyciągnięcie najlepszych talentów, które przyczynią się do naszego dalszego sukcesu. Będziesz koordynować wszystkie działania związane z pozyskiwaniem zasobów, ściśle współpracując z rekruterami i menedżerami ds. rekrutacji, aby identyfikować i angażować wyjątkowych kandydatów.Wymagania: ponad 6 miesięcy doświadczenia jako Poszukiwacz Talentów lub Rekruter.Bieżąca znajomość języka angielskiego. Biegłość w korzystaniu z narzędzi i technologii wyszukiwania, w tym wtyczek do przeglądarek i programy automatyzacji.Aktualna wiedza na temat trendów i technik sourcingowych, z chęcią odkrywania nowych narzędzi i lifehacków.Umiejętność dostosowania strategii komunikacji do różnych kandydatów i zrozumienia ich unikalnych zalet.Doświadczenie z systemami śledzenia kandydatów (ATS), preferowany Lever.Dobre umiejętności analityczne i chęć pogłębiania wiedzy z zakresu analityki.Samoorganizacja, umiejętność zarządzania wakatami w różnych domenach, przy jednoczesnej skutecznej komunikacji z rekruterami i menadżerami ds. rekrutacji.Miło jest posiadać:Znajomość dowolnego drugiego języka obcego (hiszpański, włoski , francuski, niemiecki, polski itp.) Obowiązki: Prowadzenie działań sourcingowych w celu wypełnienia rurociągów kandydatów. Wykorzystywanie różnych metod sourcingu, w tym wyszukiwania Boolean, Github, Linkedin Recruiter, sieci społecznościowych i źródeł alternatywnych. Opracowywanie i wdrażanie strategii sourcingu zgodnie ze strategią firmy strategia przyciągania talentów.Śledź i analizuj wskaźniki kandydatów, w tym pasywne zaangażowanie kandydatów i konwersje rozmów kwalifikacyjnych.Oferujemy:Autonomię w podejmowaniu decyzji i wdrażaniu pomysłów.Środowisko zespołowe oparte na współpracy i wsparciu z kulturą zerowego BS.Elastyczny harmonogram pracy w biurze ( UNIT.City , Kijów) Ubezpieczenie zdrowotne i medyczne.Zestaw systemu bezpieczeństwa Ajax.Proces rekrutacji:Іrozmowa z Globalnym Liderem Rekrutacji.Zadanie testowe.Ostateczna rozmowa z Globalnym Liderem Rekrutacji i Szefem Rekrutacji.Dołącz do nas, jeśli szukasz wyzwań zawodowych i ciekawych zadań! Jeśli jesteś gotowy, aby dołączyć do naszego dynamicznego zespołu i pomóc w kształtowaniu przyszłości technologii zabezpieczeń, aplikuj już teraz i wyrusz w ekscytującą podróż z Ajax Systems.