Specjalista ds. pozyskiwania talentów/rekruter w AI DATAVERSE

Jesteśmy dynamicznym i szybko rozwijającym się start-upem IT, którego celem jest zakłócanie krajobrazu technologii sztucznej inteligencji. Jesteśmy zaangażowani w tworzenie innowacyjnych rozwiązań i poszukujemy utalentowanego Specjalisty ds. Pozyskiwania Talentów/Rekrutera, który dołączy do naszego zespołu. Jako nasz Specjalista ds. Pozyskiwania Talentów/Rekruter będziesz odgrywać kluczową rolę w kształtowaniu naszego zespołu i kultury.Wymagania:- Głębokie zrozumienie procesów rekrutacyjnych;- Biegłość w korzystaniu z systemów śledzenia kandydatów (ATS), oprogramowania rekrutacyjnego i baz danych kandydatów;- Samodzielny start-up, zdolny do pracy samodzielnej lub w zespole;- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne. Obowiązki:- Pełne kierowanie cyklowy proces rekrutacji, obejmujący pozyskiwanie, selekcję, rozmowy kwalifikacyjne i zatrudnianie najlepszych talentów technologicznych; - Opracowywanie i wdrażanie skutecznych strategii rekrutacji w celu przyciągnięcia zróżnicowanej puli wykwalifikowanych i zdolnych talentów, - Zarządzanie ofertami pracy i systemem śledzenia kandydatów, - Koordynacja z menedżerami ds. rekrutacji w celu identyfikujemy potrzeby kadrowe i specyfikacje stanowiska;- Przeprowadzamy wstępne rozmowy kwalifikacyjne w zakresie HR i koordynujemy rozmowy techniczne.Co oferujemy:- Pracę na najnowocześniejszych narzędziach AI;- Konkurencyjne wynagrodzenie i świadczenia;- Dynamiczne i elastyczne środowisko pracy;- Możliwość bycia częścią rozwijającego się startupu, wpływającego na branżę IT;- Dołącz do nas w kształtowaniu przyszłości technologii.