Gene sis — jest międzynarodową firmą zajmującą się pełnym cyklem produktów. Ponad 3000 osób w 8 krajach tworzy produkty dla 400 milionów użytkowników miesięcznie. Jesteśmy najbardziej obciążoną firmą w kraju i jednym z największych partnerów Facebooka, Google, Snapchata i Apple w regionie CEE.Naszą misją jest przekształcenie Ukrainy z państwa outsourcingowego w państwo produktowe poprzez zbudowanie największego portfolio produktów.Obecnie tak jest poszukuje menedżera ds. strategii do zespołu ds.
Gene sis — jest międzynarodową firmą zajmującą się pełnym cyklem produktów. Ponad 3000 osób w 8 krajach tworzy produkty dla 400 milionów użytkowników miesięcznie. Jesteśmy najbardziej obciążoną firmą w kraju i jednym z największych partnerów Facebooka, Google, Snapchata i Apple w regionie CEE.
Naszą misją jest przekształcenie Ukrainy z państwa outsourcingowego w państwo produktowe poprzez zbudowanie największego portfolio produktów.
Obecnie tak jest poszukuje menedżera ds. strategii do zespołu ds. rozwoju badań i rozwoju w celu opracowywania infrastruktury umożliwiającej rozwój spółek portfelowych oraz wspierania projektów poświęconych temu wzrostowi spółek portfelowych.
Zespół ds. rozwoju badawczo-rozwojowego – jednostka biznesowa skupiająca się na znajdowaniu nowych, znaczących dźwigni wzrostu dla projektów w ekosystemie Genesis za pośrednictwem szybkich danych -świadome eksperymentowanie. Razem z kadrą kierowniczą wyższego szczebla identyfikujemy nowe możliwości biznesowe i tworzymy MVP, aby przetestować nasze hipotezy, łącząc wiedzę marketingową, produktową, inżynieryjną i analityczną.
Szukamy optymistycznych, proaktywnych kandydatów, którzy nie tylko posiadaliby znaczną wiedzę specjalistyczną w danej dziedzinie, ale także wzmocniliby nasz zespół ds. rozwoju dzięki nieustannemu dążeniu do przekształcania własnych pomysłów w praktyczne hipotezy, a następnie w działające rozwiązania biznesowe.
Co zrobisz:
< ul style="font-style: normal; Font-weight: 400">
Identyfikacja i analiza wąskich gardeł w procesach obejmujących cały portfel;Wspieranie dostarczania żądań ad hoc z projektów;Wspieranie dostarczania żądań ad hoc z projektów; li>Wspieranie projektów wymiany wiedzy obejmujących cały portfel;Wspieranie projektów rozwojowych dla spółek portfelowych.Umiejętności twarde:
- Umiejętność dekomponowania, obliczania i interpretowania kluczowych wskaźników biznesowych finansowych;
- Umiejętność modelowania finansowego;
- Podstawowa znajomość kluczowych wskaźników produktów dla aplikacji mobilnych ( zarówno w grach, jak i poza grami);
- Pewne stosowanie podstawowych koncepcji statystycznych i teorii prawdopodobieństwa;
- Znajomość programów Excel i PowerPoint;
- Zaawansowany język angielski.
Umiejętności miękkie:
- Własność – nie potrzebujesz zgody, aby rozwiązać problem biznesowy, który zidentyfikowałeś w wyniku własnej inicjatywy;
- Optymizm – nie możesz się doczekać wyników testu 10-tej hipotezy, po tym jak poprzednie 9 zawiodły;
- Komunikacja – nie masz problemu z opowiadaniem historii od końca ;
- Ciężki – należy pracować;
- Zaangażowanie – nastawienie na więcej.
Byłoby plusem:
- Zaplecze techniczne, znajomość SQL/Pythona;
- Zrozumienie możliwości i ograniczeń głównych mobilnych usług wywiadowczych (SimilarWeb, Sensor Tower, App Annie itp.); li>
- Doświadczenie z popularnymi narzędziami analitycznymi używanymi w aplikacjach mobilnych (Amplitude, Mixpanel, AppsFlyer itp.);
- Dobre umiejętności prezentacji i pitchingu.
Dołącz do naszego zespołu marzycieli, twórców i globalnych twórców zmian! p>