Starszy menedżer ds. sprzedaży/rozwoju biznesu (randki) w Mindsmatch

Poszukujemy dynamicznego i doświadczonego starszego menedżera sprzedaży i programisty biznesowego, który dołączy do naszego działu ds. sieci społecznościowych. Idealny kandydat będzie odpowiedzialny za opracowywanie i realizację strategicznych planów sprzedaży, budowanie i utrzymywanie relacji z klientami oraz napędzanie wzrostu przychodów.

Klucz Obowiązki:

• Strategia i realizacja sprzedaży: wdrażanie strategii sprzedaży, osiąganie celów sprzedażowych, rozwiązywanie problemów, opracowywanie rozwiązań dostosowanych do potrzeb partnerów;
< li>Rozwój biznesu: poszukiwanie nowych możliwości biznesowych w branży randkowej, monitorowanie trendów rynkowych, działań konkurencji i opinii klientów, uczestnictwo w wydarzeniach i konferencjach branżowych;
• Zarządzanie relacjami z klientami: utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami i partnerami, prezentowanie nowych możliwości, negocjowanie i zamykanie transakcji o wysokiej wartości z nowymi i obecnymi klientami;
• Raportowanie i analiza: przygotowywanie regularnych raportów na temat działań sprzedażowych, wyników przychodów i trendów rynkowych, analiza danych sprzedażowych w celu identyfikacji obszarów wymagających poprawy.

Wymagamy:

• ponad 2 lata doświadczenia, najlepiej w branża randkowa lub sektory pokrewne;
• Poziom języka angielskiego średniozaawansowany lub wyższy;
• Dogłębne zrozumienie branży randek internetowych;
• Udokumentowane osiągnięcia i przekraczanie granic cele sprzedażowe i napędzanie wzrostu przychodów;
• Doskonały zestaw umiejętności sprzedażowych (umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne, analityczne i rozwiązywania problemów itp.);
• Umiejętność przystosowania się do szybko zmieniającego się środowiska;< /li>
• Silna chęć rozwoju i dokładania wszelkich starań w swojej pracy.

Oferta firmy:

• Praca z globalną marką w dynamicznej międzynarodowej firmie;
• Konkurencyjne wynagrodzenie i premie uzależnione od wyników;
• Możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego wzrost i rozwój;
• Płatne urlopy i zwolnienia chorobowe;
• Ubezpieczenie medyczne;
• Pokrycie kursów języka angielskiego i wydatków na siłownię;
• Ciekawe zadania oraz udział w szkoleniach i seminariach firmowych.