Komitet Narodowy Czerwonego Krzyża Ukrainy (RCSU) ogłasza konkurs na stanowisko Specjalisty/stanowisko ds. pracy z wolontariuszami na rzecz przywracania więzi rodzinnychTowarzystwo Czerwonego Krzyża im. Ukraina to największa organizacja humanitarna na Ukrainie, która jako jedna z pierwszych reaguje na wszystkie sytuacje nadzwyczajne w kraju i zapewnia pomoc najbardziej potrzebującym.Czy czujesz, że możesz uczynić świat lepszym miejscem? Dołącz do Czerwonego Krzyża Ukrainy:Możliwość czynienia dob
Komitet Narodowy Czerwonego Krzyża Ukrainy (RCSU) ogłasza konkurs na stanowisko Specjalisty/stanowisko ds. pracy z wolontariuszami na rzecz przywracania więzi rodzinnych
Towarzystwo Czerwonego Krzyża im. Ukraina to największa organizacja humanitarna na Ukrainie, która jako jedna z pierwszych reaguje na wszystkie sytuacje nadzwyczajne w kraju i zapewnia pomoc najbardziej potrzebującym.
Czy czujesz, że możesz uczynić świat lepszym miejscem? Dołącz do Czerwonego Krzyża Ukrainy:
- Możliwość czynienia dobra: Pomóż potrzebującym i poczuj się zainspirowany swoim wkładem
- Nowa wiedza i umiejętności: Weź udział w ciekawych szkoleniach, zostań wolontariuszem lub pracownikiem i zdobądź doświadczenie, które będzie przydatne w life.
- Przyjaciele i ludzie o podobnych poglądach: Dołącz do zespołu troskliwych ludzi, którzy zawsze są gotowi do pomocy.
- Duma ze swoich działań: Dołącz i poczuj dumę, że jesteś bohaterem!
TCHU to tysiące ludzi na całej Ukrainie, którzy każdego dnia czynią świat lepszym miejscem.
Cel stanowiska:Specjalista otrzymuje szereg pytań, w związku z którymi wykonuje prace dochodzeniowe na podstawie wniosków obywateli Ukrainy oraz prowadzi odpowiednie działania poszukiwawcze na terytorium Ukrainy w odpowiedzi na zapytania z zagranicy (we współpracy ze Służbami Poszukiwawczymi Krajowych Stowarzyszeń Czerwonego Krzyża i Czerwonego Półksiężyca, Międzynarodowym Komitetem Czerwonego Krzyża). 400">
Realizacja działań w zakresie poszukiwania, przywracania więzi rodzinnych i wyjaśniania losów osób (bez względu na narodowość i przynależność państwową), które ucierpiały w wyniku wojen, konfliktów zbrojnych, sytuacji nadzwyczajnych i procesów migracyjnych na świeciePraca w zakresie wniosków obywateli w sprawie poszukiwania krewnych, rejestracja otrzymanych wniosków i wprowadzanie informacji do bazy danych „Tracing”.Utrzymywanie stałego kontaktu (online i offline) z organami ds. beneficjentów Służby Poszukiwań w celu szybkiego reagowania na ich potrzeby w zakresie poszukiwania i przywracania więzi rodzinnych (więzi rodzinnych) utraconych w wyniku międzynarodowego konfliktu zbrojnego na UkrainieProwadzenie korespondencji biznesowej i rozmów telefonicznych z partnerami, w tym zagranicznymiProwadzenie dokumentacji. Systematyzacja danych dotyczących realizacji zadań programu, w tym rachunkowość statystyczna, tworzenie dokumentów sprawozdawczych z wykonanych pracorganizacja regionalnych sesji/wydarzeń dla rodzin osób zaginionych/jeńców w wyniku międzynarodowego konfliktu zbrojnego oraz świadczenie usług VRH.Praca z zasobami informacyjnymi w celu realizacji najskuteczniejszych działań poszukiwawczych:wdrożenie ukierunkowanego, kompleksowego badania informacji niezbędnych do przeszukania;wykorzystanie dostępnych opublikowanych informacji oraz źródeł i zasobów elektronicznych;wdrożenie sprawdzania informacji o zgłoszeniu i innych źródeł w celu ustalenia planu poszukiwań działalności.Ogólne obowiązki:
- Aktywnie pracuj na rzecz osiągnięcia celów Czerwonego Krzyża.
- Przestrzegaj zasad Ruchu Czerwonego Krzyża i pracuj zgodnie z nimi.
- Wykonuj dowolne inne zadania i obowiązki związane z pracą zlecone przez bezpośredniego przełożonego
Wymagania od kandydata:
- Wykształcenie wyższe
- Różnorodna znajomość języka ukraińskiego i znajomość języka angielskiego
- Umiejętności: systematyzacja informacji, planowanie działań
- Umiejętność przetwarzania znacznych ilości informacji oraz kompetentne zarządzanie bieżącą dokumentacją/zarządzanie dokumentami
- Chęć do rutynowej pracy i umiejętność ustalania priorytetów, dbałość o szczegóły
- Rozwinięte umiejętności organizacyjne i wykonawcze
- Pewny użytkownik komputera (Word, Excel, Internet, Outlook, PPT), umiejętność korzystania z zasobów Internetu
- Doświadczenie w komunikacji z różnymi kategoriami beneficjentów, umiejętność przeprowadzania wywiadu (wg zasad: słuchać i słyszeć, patrzeć i widzieć, rozumieć i czuć), umiejętność prowadzenia dialogu i ustrukturyzowanej rozmowy (identyfikacja problemów i potrzeb rodzin dotkniętych konfliktem zbrojnym), etycznego postępowania, taktu i dyplomacji
- Mobilność i chęć pracy poza biurem (spotkania/kontakty z wolontariuszami, wizyty u beneficjentów Służby Poszukiwań)
- Umiejętność pracy w biurze zespół
- Odporność na stres i motywacja do pracy w obszarze humanitarnym, chęć pracy zgodnie z podstawowymi zasadami Ruchu Czerwonego Krzyża i Czerwonego Półksiężyca
- Przestrzeganie zasady poufności informacji
Czynniki motywujące:
Professional:
- Dołącz do wsparcia potrzebujących
Kariera:
- Świetna szansa na rozwój istniejących umiejętności i zdobycie nowych ci
- Możliwość bycia częścią największej organizacji humanitarnej na świecie i świadomość, że zmieniasz życie ludzi
Czerwone Towarzystwo Krzyż Ukrainy oferuje:
- Zatrudnienie zgodnie z Kodeksem pracy;
- Twoje własnyregularna wypłata wynagrodzeń;
- Przyjazny i zgrany zespół ludzi o podobnych poglądach;
- Udział w szkoleniach i seminariach na Ukrainie i za granicą;
- Dołącz do naszego zespołu i przyczyniaj się do rozwoju inicjatyw humanitarnych za pomocą innowacji cyfrowych!
Naszym celem jest stworzenie bezpiecznego i włączającego środowiska, które zapewni wszystkim pracownikom, wolontariuszy bez względu na wiek, płeć i płeć, pochodzenie etniczne, religię, niepełnosprawność, orientację seksualną, równy dostęp do szans, ochronę ich godności i równe prawa.
Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse wszystkim pracownikom, w tym osobom niepełnosprawnym.
W naszych praktykach rekrutacji i zatrudnienia nie stosujemy dyskryminacji ze względu na rasę, kolor skóry, religia, płeć, narodowość, przynależność polityczna, orientacja seksualna, tożsamość płciowa, stan cywilny, niepełnosprawność, informacje genetyczne, wiek.
Wykorzystywanie i molestowanie seksualne we wszelkich formach jest zabronione. Organizacja wdraża politykę zapobiegania molestowaniu, wykorzystywaniu seksualnemu i narażeniu na kontakt seksualny, w tym w miejscu pracy.
Stałe miejsce pracy: Kijów.
Prosimy o przesłanie CV ze wskazaniem pożądanego poziomu wynagrodzenia i listu motywacyjnego oraz listu wskazującego stanowisko, na które chcesz pracować [email protected].
Ze względu na dużą liczbę zapytań kontaktujemy się z kandydatami w pełni spełniającymi wymagania stawiane na stanowisku.