Specjalista w zakresie szkolenia procesów technologicznych w MHP, PrAT

MHP to międzynarodowa firma działająca w branży technologii spożywczych i rolniczych, która poprzez innowacje tworzy nową kulturę żywności. Jesteśmy europejskim liderem w produkcji mięsa drobiowego i eksportujemy nasze produkty do ponad 70 krajów.

Na pewno znacie nas pod takimi markami jak: "Nasha Ryaba", "Nasha Ryaba Apetitna", "Bashchynskyi", "Legko!", Kurator, "Secrets". Szef kuchni”, Qualiko, Ukraiński kurczak, Sultanah, Assilah.

MHP w gronie 20 najlepszych pracodawców w kraju. Mamy ciekawe projekty na dużą skalę, szukamy własnej drogi, eksperymentujemy. Dołącz i buduj razem z nami międzynarodową technologię foodtech!

Nasz pracownik na tym stanowisku:

• Opracowuje, adaptuje i wdraża programy szkoleniowe z procesów technologicznych
• Prowadzi szkolenia, kursy mistrzowskie, godziny szkoleniowe dla pracowników
• Analizuje potrzeby szkoleniowe, układa plan szkoleń, przygotowuje materiały, testy
• Ocenia skuteczność szkoleń, przygotowuje raporty i rekomendacje
• Wdraża nowoczesne metody szkoleniowe (cases, innowacje, samodzielne szkolenia)
• Monitoruje wdrażanie wiedzy w procesy produkcyjne

Zapraszamy na rozmowę kwalifikacyjną,jeśliposiadasz:

• Znajomość pakietu MS Office na poziomie pewnego użytkownika
• Umiejętność pracy z informacją technologiczną
• Doświadczenie w tworzeniu programów i materiałów szkoleniowych
• Nastawienie na wynik
• Krytyczne myślenie
• Chęć ciągłego rozwoju

Dlaczego wybrać MHP?

1. Na naszą skalę. MHP to międzynarodowa firma o ukraińskich korzeniach: 40 przedsiębiorstw w 17 obwodach Ukrainy, ponad 6 branż i 6 przedstawicielstw za granicą, które zrzeszają 32 tysiące zakochanych w swojej pracy osób.
2. Dla możliwości rozwoju i szkoleń. Co roku we własnym centrum szkoleniowym odbywa się ponad 80 wydarzeń (warsztaty, szkolenia, gry biznesowe), dostępnych jest 10 programów dla menedżerów, ponad 50 szkoleń dostępnych w dowolnym momencie z dowolnego urządzenia.
3. Na nasze stanowisko. MHP zapewnia bezpieczeństwo żywnościowe kraju Firma jako jedna z pierwszych utworzyła stanowisko koordynatora ds. interakcji z personelem wojskowym i weteranami, którzy rozwijają kadrę wojskową. Program wsparcia „MHP Poruch” dla personelu wojskowego, weteranów i ich rodzin oraz wspólnie z jednym z nich z największych funduszy charytatywnych „MHP Gromadi” rozwija społeczności i inwestuje w projekty kulturalne. Spółka prowadzi program MHP-Zdrowie, który zapewnia dostęp do ubezpieczenia medycznego, usług lekarzy korporacyjnych i specjalnych badań lekarskich. Na miejscu pracują także psycholodzy korporacyjni, którzy pomogą uporać się nie tylko z problemami zawodowymi, ale także osobistymi.
4. Dla stabilności i gwarancji. Firma oferuje stabilne, konkurencyjne wynagrodzenie, jest zgodna ze wszystkimi przepisami prawa, posiada rozwiniętą politykę wynagrodzeń i benefitów uwzględniającą specyfikę każdej branży.
5. Dla komfortu. Firma inwestuje w przestrzenie, w których pracują ludzie MHP, wyposaża komfortowe biura, organizuje transport i tworzy atmosferę inspirującą zarówno do pracy, jak i wypoczynku.
6. Dla wartości. Firma zrzesza ludzi, którzy kierują się wartościami partnerstwa, ciągłego rozwoju, uczciwości i otwartości, odpowiedzialności, celowości.

Dołącz do naszego zespołu i przekonaj się sam :)