Specjalista ds. rozwoju platformy cyfrowej DRB (świadcząca pomoc prawna) w Danish Refugee Council / Danska Rada u spravah bizhenciv v Ukrayini

Duńska Rada ds. Uchodźców (DRK)jest wiodącą międzynarodową organizacją humanitarną, której głównym celem to ochrona, wsparcie i promocja długoterminowych rozwiązań dla wysiedlonej ludności.

DRB istnieje na Ukrainie od 2014 roku. W tej chwili w DRB na terenie Ukrainy pracuje łącznie ponad 700 pracowników. W 2024 r. DRB będzie w dalszym ciągu znacznie się rozszerzać, aby wdrożyć reagowanie kryzysowe w sektorach ochrony socjalnej i prawnej, źródeł utrzymania, odbudowy mieszkań oraz rozbrojenia humanitarnego i budowania pokoju (humanitarnego rozminowywania), zapewniając bezpośrednie wsparcie odpowiedzialnym osobom i organizacjom pozarządowym (NGO). a także ich partnerzy. DRB będzie w dalszym ciągu opracowywać długoterminowe rozwiązania, dostosowując je do zmieniającej się sytuacji.

DRB poszukuje obecnie wysoko wykwalifikowanegoSpecjalista ds. rozwoju Platformy Cyfrowej DRB (świadczenie pomocy prawnej) do pracy w naszym biurze w Kijów.

Stanowiska ogólnego przeznaczenia:< /p>

Będziesz odpowiedzialny za nieprzerwane działanie cyfrowej platformy pomocy prawnej DRB. Do obowiązków należy monitorowanie rozwoju informatycznego Platformy, tworzenie i zapewnienie wysokiej jakości treści informacji prawnej, promocja i popularyzacja Platformy. Będziesz także przyczyniać się do komunikacji wszystkich zainteresowanych stron w celu stabilnego i stałego działania Platformy, w tym podmiotów spoza Ukrainy w celu ustanowienia transgranicznej pomocy prawnej i rozpowszechniania informacji.

Twoje główne obowiązki będą

Rozwój platformy:

• Kontroluje postęp oprogramowania rozwój Platformy cyfrowej pomocy prawnej
• Ułatwia współpracę z nowymi partnerami przyłączającymi się do Platformy, przy jednoczesnym zachowaniu skutecznego nadzoru nad ich działalnością. Koordynuje pracę z zespołem prawnym DRB oraz strukturą działu wsparcia technicznego w celu przyspieszenia procesu rozwoju oprogramowania
• Koordynuje działania i pracę zespołu Platformy
• Definiuje strategiczne cele zespołu Zespół Platformy i monitoruje ich wdrażanie
• Opracowuje strategie, narzędzia, formularze i szablony rozwoju Platformy
• Identyfikuje ryzyka i opracowuje strategie ich ograniczania
• Przeprowadza wstępne testy i testy beta Platformy przez dużą grupę wybranych interesariuszy
• Zarządza brandingiem i podnoszeniem świadomości Platformy za pomocą innowacyjnych środków

Analiza prawna i treści wysokiej jakości:

• Przegląda istotne tematy, luki prawne i najpopularniejszepalące pytania grupy docelowej
• Zarządza opracowywaniem i projektowaniem materiałów informacyjnych i analitycznych, które będą publikowane i dystrybuowane za pośrednictwem Platformy
• Wspólnie ze Specjalistą ds. Ochrony Socjalnej i Prawnej – Działem Prawnym Analityk zapewnia jakość i terminowość aktualizacji materiałów informacji prawnej dla Platformy
• Pod kierunkiem Specjalisty ds. Ochrony Socjalnej i Prawnej – Analityk Prawny regularnie przegląda i aktualizuje analizy legislacyjne w oparciu o zmiany legislacyjne, zapewniając aktualność i skuteczność analizy
• W koordynacji z zespołem analiz prawnych, zajmującym się badaniami i analizą ustawodawstwa, regulaminów, praktyki sądowej i administracyjnej w kwestiach związanych z treścią prawną Platformy
• Doradza programowi prawnemu DRB w kwestiach rzecznictwa transgranicznego

• Zaprasza nowych usługodawców do przyłączenia się do Platformy
• Przyczynia się do technicznego szkolenia nowych dostawców usług prawnych na Platformie
• Tworzy podstawę do Ogólnoeuropejska sieć pomocy prawnej do pracy na Platformie
• Utrzymuje koordynację z organizacjami partnerskimi (rządowymi i pozarządowymi) w celu opracowania wspólnych strategii i programów mających na celu ulepszenie programu cyfrowej pomocy prawnej w kraju, a także transgraniczne usługi pomocy prawnej
• Wnosi wkład w wymianę wiedzy i najlepszych praktyk pomiędzy organizacjami partnerskimi (poprzez Transgraniczną Grupę Roboczą ds. Pomocy Prawnej) a ogólnie DRB
• Współpracuje z prawnikami i uczestniczy w odpowiednich spotkaniach rzecznictwa, spotkaniach klastrów i grup roboczych w celu monitorowania luk prawnych i problemów, z którymi borykają się osoby, których to dotyczy.
• W celu promowania Platformy prezentuje ją na różnych forach, wydarzeniach i spotkaniach, a także współpracuje z różne zainteresowane strony, w tym organizacje humanitarne, urzędnicy rządowi i beneficjenci. Promuje partnerską i pełną szacunku współpracę
• Zarządza kampanią marketingową w sieciach społecznościowych promującą Platformę
• Wspiera zespół w prowadzeniu monitoringu i oceny związanej z doskonaleniem Platformy
< /ul >

Zgodność, kontrola jakości i raportowanie:

• We współpracy ze specjalistą ds. zgodności i kontroli jakości zapewnia wysoką jakość usług humanitarnej pomocy prawnej świadczonych za pośrednictwem Platformy
• Zapewnia Zgodność Platformy z wymogami bezpieczeństwa danych, darczyńców i DRB, zasadami humanitarnymi i strategiami programu
• Zapewnia zgodność systemów i procesów informatycznych z ustalonymi standardami i procedurami związanymi z zarządzaniem informacjami i ochroną danych, w tym wewnętrznymi standardami DRB dla zarządzanie ochroną informacji
• li>
• Projektuje produkty informacyjne, takie jak raporty, wykresy i infografiki, przekształcając dane w produkty graficzne w celu ułatwienia rozpowszechniania informacjidziałania wobec zewnętrznych interesariuszy w celu raportowania i wymiany informacji
• Bierze udział w pisaniu wniosków i raportów dla darczyńców i władz

Analiza zaangażowania i opinii użytkowników:

< li>Analizuje opinie użytkowników i określa, które funkcje Platformy wymagają ulepszenia
• Współpracuje z twórcą oprogramowania w celu rozwiązywania problemów użytkowników, zespołu i kierownictwa oraz wdraża niezbędne aktualizacje
• Opracowuje plan zaangażowania użytkowników i dostaw ciągłe zbieranie opinii

O Tobie

Wymagane:

• Doświadczenie w uczestnictwie w innowacyjnych projektach oprogramowania oraz udokumentowane doświadczenie w stosowaniu technologii cyfrowych w reagowaniu humanitarnym lub zarządzaniu kryzysowym
• Zrozumienie procesów tworzenia oprogramowania na poziomie wystarczającym do komunikacji Wykonawcy IT do oceny swojej pracy
• Znajomość narzędzi SMM i optymalizacji SEO
• Doskonałe umiejętności obsługi programów MS Word, Excel i PowerPoint
• Umiejętność pisania raportów i prezentacji, umiejętność przekształcanie złożonych danych prawnych w informacje dostępne, zrozumiałe i przydatne
• Elastyczność i zdolność dostosowywania się do szybko zmieniających się okoliczności, umiejętność przewidywania i reagowania na nowe wyzwania i możliwości
• Doświadczenie w zakresie koordynacji i reprezentacji w środowisku humanitarnym z wykazaną umiejętnością rozwiązywania drażliwych problemów i utrzymywania produktywnych relacji
• Płynna znajomość języka ukraińskiego/rosyjskiego i angielskiego

Byłaby zaletą:

• Wykształcenie wyższe prawnicze lub wykształcenie pokrewne
• Doświadczenie w pracy w sektorze pozarządowym
• Dogłębne zrozumienie ram prawnych Ukraina, ustawodawstwo, systemy i praktyki z zakresu ochrony socjalnej, praw człowieka i pomocy humanitarnej na Ukrainie, a także umiejętność ich interpretacji i analizy w szerszym kontekście społeczno-politycznym
• Znajomość prawa międzynarodowego w dziedzina praw człowieka

Wszystkie stanowiska DRB wymagają, aby osoba piastująca posiadała podstawowe kompetencje DRB:

• Dąż do doskonałości: skoncentruj się na osiąganiu wyników, zapewniając jednocześnie wydajne procesy
• Współpraca: angażuj odpowiednie strony i zachęcaj do przekazywania informacji zwrotnych
• Przejmowanie inicjatywy: przejmowanie odpowiedzialności i inicjatywa, dążenie do innowacyjności
• Komunikacja: słuchanie i mówienie skutecznie i uczciwie
• Wykazywanie uczciwości: przestrzeganie i promowanie najwyższych standardów etycznego i zawodowego postępowania w odniesieniu do wartości DRK oraz Kodeks postępowania, w tym ochrona przed wykorzystywaniem seksualnym, molestowaniem iśledzenie

Oferujemy:

• Czas trwania umowy: 12 miesięcy, z okresem próbnym 3 miesiące
• Miejsce pracy: Kijów, pełny etat w biurze
• Data rozpoczęcia: sierpień 2024
• Wynagrodzenie i warunki będą zgodne z Warunkami zatrudnienia Przedstawicielstwa Duńskiej Rady ds. Uchodźców na Ukrainie
< p style="font-style: normal ; Font-weight: 400">Wznów proces przesyłania:

Wszyscy zainteresowani powinni przesłać list motywacyjny i aktualne CV (nie więcej niż cztery strony w języku angielskim).

Prześlij CV TUTAJ

CV przesłane e-mailem nie będą brane pod uwagę.

Termin przesyłania podsumowania:21 lipca 202 r.4.

Pamiętaj, że CV będą regularnie przeglądane, a stanowisko może zostać zamknięte wcześniej, jeśli zostanie znaleziony odpowiedni kandydat.