Specjalista ds. obsługi spraw związanych z GZN (case manager) w Desyate kvitnya, GO

Imię i nazwiskoisktu: "Ochrona osób wewnętrznie przesiedlonych i ludności dotkniętej konfliktem, wzmocnienie pozycji społeczności".

Pozycja: Eskorta Specjalista ds. spraw związanych z GZN (case manager)

Miejsce pracy: Charków

Zastosowanie termin: 15 sierpnia 2024

"Tenth of April" jest organizacją publiczną realizującą program UNHCR mający na celu poprawę ochrony osób wewnętrznie przesiedlonych (IDP), ludności dotkniętej konfliktem, poprzez zapewnienie pomocy prawnej, socjalnej, psychologicznej i humanitarnej pomoc, pomoc zmiany legislacyjne, angażowanie społeczności w reagowanie na sytuacje nadzwyczajne i znajdowanie długoterminowych rozwiązań, we współpracy z władzami i wspieranie ich potencjału, ze szczególnym uwzględnieniem grup najbardziej bezbronnych.

Organizacja publiczna „Dziesiątka Kwietnia” w swojej polityce personalnej stosuje zasady równości szans i różnorodności. Każda osoba, bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, narodowość, stan zdrowia lub inna cecha mają równe szanse na zatrudnienie w naszej organizacji. Zachęcamy do aplikowania osoby niepełnosprawne, młodzi profesjonaliści i/lub przedstawiciele innych mniejszości i grup szczególnie wrażliwych!

Dziesiątego kwietnia organizacja publiczna przestrzega polityki zerowej tolerancji dla wszelkich przejawów wykorzystywania i przemocy seksualnej, molestowania seksualnego, nadużycia władzy i dyskryminacji.

Zadania:
Świadczenie usług wsparcia w przypadkach przemocy na tle seksualnym i przemocy ze względu na płeć (SGBV) zgodnie z zasadami profesjonalizmu i poufności zgodnie z minimalnymi standardami świadczenia usług w zakresie prowadzenia takich przypadków UNHCR;
Przeprowadzić ocenę potrzeb i opracować plan działań w zakresie reagowania, zapewnienia bezpieczeństwa, powrotu do zdrowia, skierowania do odpowiednich służb, prowadzenia dalszego monitoringu i oceny wyników działań ustalanych we współpracy z ofiarami w zakresie ochrony, w tym medycznej; instytucje, opieka społeczna, schroniska itp.;
Prowadź dokumentację spraw i pilnujprzechowuj je zgodnie z opracowanymi procedurami i zasadami UNHCR i DC;
Zbieraj i aktualizuj kontakty instytucji i organizacji świadczących usługi z zakresu przemocy domowej w celu skutecznego skierowania;

Pod kierunkiem koordynatora i wspólnie z inspektorem ds. zapobiegania GBV: Organizuje i prowadzi działania mające na celu zapobieganie i zapobieganie GBV prowadzić działania wspierające kobiety i dziewczęta, które są zagrożone lub doświadczyły przemocy; brać udział w opracowywaniu materiałów informacyjnych na temat zapobiegania i reagowania na GHG;
Przekazywać polecenia innym specjalistom sektorowym organizacji i/lub innym odpowiednim podmiotom;

Niezbędne doświadczenie i kompetencje:
Wykształcenie w zakresie pracy socjalnej, medycznej i socjalnej, resocjalizacji społeczno-psychologicznej, socjologii, prawoznawstwa, nauk humanistycznych pokrewnych.< br/>Umiejętności w zakresie udzielania podstawowej pomocy psychospołecznej;
Znajomość zasad zarządzania przypadkiem;
Doświadczenie w zakresie towarzyszenia lub udzielania wsparcia indywidualnego;
Umiejętność organizowania i prowadzenia imprez grupowych;< br/>Doskonałe umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej.
Umiejętność zarządzania czasem w celu analizowania obciążenia pracą i wyznaczania priorytetów

Procedura aplikacyjna:
CV i list motywacyjny należy przesłać na adres vacancy @dk.od.ua . grubość czcionki: 400; text-decoration: none">Termin składania aplikacji: 15 sierpnia 2024
Aplikacje przesłane w późniejszym terminie nie będą akceptowane. W przypadku dodatkowych pytań dotyczących naboru prosimy o kontakt e-mailowy: [email protected]?