Współautor w REDI

Witamy! REDI to firma, która działa na wszystkich etapach procesu pozyskiwania i monetyzacji użytkowników oraz pomaga firmom znaleźć swoich klientów. Działamy już od 11 lat. W tym czasie zgromadziliśmy znaczną wiedzę z zakresu marketingu, rozszerzyliśmy działalność na kraje Europy, Azji, Ameryki Łacińskiej i zgromadziliśmy ponad 200 pracowników na całym świecie. Naszą misją jako firmy jest gromadzenie najlepszych specjalistów w dziedzinie marketingu cyfrowego i zapewnienie im narzędzi do rozwoju zawodowego. Projekt się rozwija, a my poszukujemy nowych talentów. Obecnie poszukujemy copywritera, który potrafi tworzyć treści tekstowe mające na celu zwiększenie konwersji i przyciągnięcie uwagi odbiorców. Sprawdź poniżej zadania i nasze korzyści. Być może wkrótce wzmocnisz nasz projekt. Twoje zadania: tworzenie treści tekstowych do materiałów promocyjnych; pisanie artykułów o naszych produktach na podstawie dostarczonych badań; analizowanie materiałów promocyjnych konkurencji i poszukiwanie nowych rozwiązań; pisanie tekstów do produktów drukowanych; członków zespołów (projektanci, tłumacze itp.). Oczekujemy od Ciebie: doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku od pierwszego roku; doświadczenia w pisaniu różnego rodzaju treści (artykuły, posty, teksty do promocji itp.) o różnej tematyce umiejętność sprawdzania faktów i uważność umiejętność samoorganizacji i pracy w zespole kreatywność i zdolność adaptacji do aktualnych trendów i nowości w branży Oferujemy zamiast tego siebie: nie tylko współpracowników, ale ludzi, którzy nigdy nie byli obojętni – ciągle generujemy nowe pomysły, dzielimy się doświadczeniami i wspieramy się nawzajem; brak sztywnych ram – stawiamy na wynik elastyczny grafik: możesz zacząć o 9:00 lub 11:00 i zakończyć o 18:00 - 20: 00 - według uznania; format - obecnie zdalny, ale posiadamy nowoczesne biuro do pracy w Kijowie (opcjonalnie), które jest wyposażone w duży generator biurowy i Internet światłowodowy, który działa nawet przy wyłączonych światłach angielskich; jest zawsze odpowiednią umiejętnością na rynku pracy, dlatego prowadzimy zajęcia korporacyjne dla pracowników; płatne urlopy, zwolnienia chorobowe i dodatkową motywację finansową z okazji świąt rodzinnych i ważnych wydarzeń w dniu urodzin; studia; pomoc w organizacji miejsca pracy; kursy mistrzowskie, budowanie zespołu i imprezy - odpoczywamy tak samo, jak pracujemy - proces rekrutacji wygląda następująco: piszemy do Ciebie list z wyjaśnieniami - zapraszamy na rozmowę kwalifikacyjną rekruter - spotykamy się z menadżerem - przeprowadzamy test - zbieramy rekomendacje - wysyłamy ofertę pracy Na pewno przejrzymy Twoje CV i jeśli będzie ono istotne, skontaktujemy się z Tobą w ciągu 5 dni roboczych. Nie szukamy dla ideału szukamy „naszego”. A może to jesteś ty. Będziemy się rozwijać razem z radością. DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ O NAS I ZESPOLE — SZUKAJ W SIECI SPOŁECZNOŚCIOWYCH: Instagram Facebook Linkedin