Menedżer oprogramowania (stacje radiowe nadające) w Opinov8

12 sierpnia 2024

Menedżer oprogramowania (stacje radiowe nadawcze)

за кордоном

OPIS PROJEKTU

Nasz klient buduje platformę technologiczną do łączenia odbiorców i reklam w dowolnym miejscu. Upraszczają transakcje reklamowe, koncentrując się na innowacjach, zadowoleniu klientów i tworzeniu wartości. Ten projekt to działająca w czasie rzeczywistym aplikacja Java o niskim opóźnieniu, która w dużym stopniu opiera się na wielowątkowości. Jest instalowany na wirtualnych maszynach Java lokalnie w stacjach radiowych. Aplikacje po stronie klienta korzystają z języka Java i Swing.

W TEJ ROLI BĘDZIESZ

starszym menedżerem ds. inżynierii oprogramowania na lądzie, który będzie głównym architektem technicznym produktu. Menedżer kieruje zespołem inżynierów offshore i pełni funkcję lądowego punktu eskalacji w przypadku rzadkich, pilnych eskalacji klientów. Menedżer kieruje zespołem, który wdraża nową funkcjonalność, usuwa defekty w istniejącej funkcjonalności, pomaga w eskalacjach związanych z obsługą klienta i pomaga nam w migracji naszego istniejącego produktu do rozwiązania SaaS.

JEŚLI JESTEŚ

— Ponad 10 lat doświadczenia w tworzeniu oprogramowania w budowaniu złożonego, komercyjnego produktu klasy Enterprise w Javie;

– Udokumentowane doświadczenie w tworzeniu, utrzymywaniu i rozwiązywaniu problemów w czasie rzeczywistym, wydajnych i dostępnych aplikacjach Java przeznaczonych do wdrożeń lokalnych;

– Niezbędne jest udokumentowane doświadczenie w tworzeniu, utrzymywaniu i rozwiązywaniu problemów z kodem Java dla środowisk wielowątkowych. Produkt jest wielowątkowy zarówno po stronie klienta, jak i serwera;

– Udokumentowane doświadczenie w pisaniu kodu zoptymalizowanego pod kątem możliwie najniższych opóźnień;

– Doświadczenie w proaktywnym zarządzaniu pamięcią w Javie w celu minimalizacji częstotliwości i czasu trwania zdarzeń związanych z zbieraniem śmieci;

– Współpraca z zespołem w celu ustalenia najlepszego podejścia do wdrożenia nowej funkcjonalności;

– W razie potrzeby mentoring dla zespołu;

— Chęć dokładnego testowania jednostkowego i debugowania złożonego kodu napisanego przez siebie lub innych;

— Dobre umiejętności algorytmiczne i doświadczenie w stosowaniu wzorców projektowych zarówno do nowego, jak i istniejącego kodu;

— Doświadczenie w korzystaniu z projektowania oprogramowania do eleganckiego rozwiązywania złożonych, bardzo trudnych problemów biznesowych;

— Wymagana jest znajomość Spring, Swing, SWT, GWT, JNI, Hibernate, Tomcat, Ant, Docker, Maven, JUnit lub równoważnego;

– wymagana jest znajomość języka SQL, najlepiej PostgreSQL;

— Doświadczenie z technologiami internetowymi, takimi jak  HTML, XML, serwer WWW i Java po stronie serwera;

— Doskonałe umiejętności techniczne, umiejętności rozwiązywania problemów i komunikacji;

— Niezbędna jest umiejętność samodzielnej pracy przy minimalnym kierowaniu. Musi być osobą samodzielną, która czuje się komfortowo pracując w zespole rozproszonym w różnych strefach czasowych;

– Doświadczenie z Linuksem i AWS to plusy.

JAKO OPINOV8R BĘDZIESZ

– Podejście cyfrowe: Wielki talent nie zna granic! Możesz pracować gdziekolwiek jesteś. Zatrudniamy i współpracujemy z profesjonalistami na całym świecie.

— Model pracy zdalnej: zrównoważ życie zawodowe i osobiste dzięki naszym elastycznym warunkom pracy. Oferujemy coś, co umożliwi Ci produktywnośći dostarczaj to, co najlepsze, z dowolnego miejsca.

— Ekscytujące projekty: weź udział w wpływowych projektach z różnych branż, które rzucają wyzwanie i pobudzają Twoją kreatywność. Pracuj nad innowacyjnymi rozwiązaniami, które przesuwają granice, dając Ci szansę na dokonanie zmian i wprowadzenie zmian.

— Poszerz swoją wiedzę: Wznieś swoją karierę na wyższy poziom dzięki niezrównanym doświadczeniom, które poszerzają Twoją wiedzę i doskonalą umiejętności. Wspieramy możliwości ciągłego uczenia się i rozwoju, które pozwalają Ci się rozwijać i osiągać nowe wyżyny.

— Dołącz do najlepszego zespołu wszechczasów: Współpracuj z naszym różnorodnym i międzykulturowym zespołem złożonym z pasjonatów technologów i kreatywnych myślicieli, którzy inspirują i wspierają. Wspólnie rozwijamy usługi, które mają realny wpływ na świat.

JAK PRZEBIEGA PROCES ZATRUDNIENIA

Staramy się, aby proces rekrutacji przebiegał sprawnie i przejrzyście, aby znaleźć idealne dopasowanie dla obu stron. Kroki mogą się różnić w zależności od stanowiska – oto, czego się możesz spodziewać:

— Rozmowa wstępna: Jeśli Twoje doświadczenie spełnia kryteria stanowiska, zaprosimy Cię na rozmowę kwalifikacyjną z talentem Specjalista ds. zakupów, aby poznać Cię lepiej.

– Rozmowa techniczna: w zależności od roli możesz zostać poproszony o wykonanie zadania oceny technicznej/testu w celu zaprezentowania swojej wiedzy specjalistycznej.

— Wywiad z klientem: Spotkaj się z przedstawicielami klienta, aby omówić szczegóły roli i uzyskać wgląd w zakres i oczekiwania projektu.

– Ostateczna decyzja: po przeprowadzeniu wszystkich rozmów kwalifikacyjnych i ocen podejmiemy ostateczną decyzję i skontaktujemy się z Tobą z jej wynikami.