Software Architect Єреван (Вірменія), Варшава (Польща), Лімасол (Кіпр), Алмати (Казахстан) PIN-UP.TECH jest jednym z kierunków międzynarodowego ekosystemu PIN-UP Global, który działa w sześciu krajach – Ukrainie, Polsce, Kazachstanie, Cyprze, Peru i Armenii. PIN-UP.TECH jest podstawą dzisiejszego międzynarodowego ekosystemuPIN-UP Global, głównymi produktami PIN-UP.TECH są platformy dla Ukrainy i Kazachstanu. PIN-UP Global to ekosystem niezależnych firm zaangażowanych w cykl życia różnych produkt
Software Architect Єреван (Вірменія), Варшава (Польща), Лімасол (Кіпр), Алмати (Казахстан) PIN-UP.TECH jest jednym z kierunków międzynarodowego ekosystemu PIN-UP Global, który działa w sześciu krajach – Ukrainie, Polsce, Kazachstanie, Cyprze, Peru i Armenii. PIN-UP.TECH jest podstawą dzisiejszego międzynarodowego ekosystemuPIN-UP Global, głównymi produktami PIN-UP.TECH są platformy dla Ukrainy i Kazachstanu. PIN-UP Global to ekosystem niezależnych firm zaangażowanych w cykl życia różnych produktów rozrywkowych. Firmy ekosystemowe wprowadzają innowacyjne technologie, niestandardowe rozwiązania w zakresie rozwoju i skalowania produktów i usług. Poszukujemy wykwalifikowanego Architekta Oprogramowania, który dołączy do naszego zespołu w biurze w Polsce lub na Cyprze, który wzmocni zespół Architektów. Główne obowiązki to współpraca z interesariuszami, analizowanie wymagań i konwertowanie ich do dokumentów architektonicznych w oparciu o architekturę DDD, budowanie diagramów wysokiego i niskiego poziomu (UML2.0/C4model), projektowanie API (protobuf, Swagger). Ponadto miałaby miejsce także współpraca między zespołami. I wreszcie pomoc zespołom w ich wdrażaniu. Wymagania: • Doświadczenie jako Architekt Oprogramowania od ponad 4 lat; • Doświadczenie w rozwoju komercyjnym ponad 7 lat; • Doświadczenie w budowaniu systemów o wysokiej wydajności; • Doświadczenie w projektowaniu systemów mikrousługowych z uwzględnieniem zasad tolerancji na awarie, skalowania poziomego i wysokiej dostępności; • Stosowanie praktyk aplikacji TDD/EDD/DDD/12-czynnikowych; • Ekspercka wiedza na temat uznanych w branży architektur referencyjnych, wzorców architektonicznych i stylów (SaaS, SOA, N-Tier, architektura warstwowa, MVC, klient-serwer, magistrala komunikatów itp.); • Silne umiejętności projektowania systemów; • Praktyczna znajomość kontenerów (Docker, Kubernetes); • Doświadczenie w zakresie DBA (SQL/NoSQL) i usług przesyłania wiadomości (Kafka, NATS itp.); • Struktura danych (protobuf, JSON, itp.); • Projektowanie schematów UML2.0/C4model; • Współpraca z dostawcami rozwiązań chmurowych, takimi jak GCP/AWS; • Szacowanie i dekompozycja zakresu; • Ekspercka wiedza na temat najlepszych praktyk w zakresie projektowania, kodowania, testowania jednostkowego i zarządzania konfiguracją; • Ekspercka wiedza na temat narzędzi programistycznych, bibliotek i frameworków; • Język angielski, B2+. Będzie dodatkowo: • Doświadczenie jako kierownik techniczny przez ponad 2 lata; • Doświadczenie w GitOps, Terraform, Helm/ArgoCD; • Stos obserwowalności (Grafana); • Komputer od klasy; • Znajomość wskaźników jakości oprogramowania (luźne powiązanie, złożoność cykliczna, pokrycie kodu itp.); • Ciągła nauka i samorozwój. Kompetencje miękkie: • Odpowiedzialność; • Towarzyskość; • Proaktywność; • Samoorganizacja. Obowiązki: • Ocena i wyjaśnianie przychodzących funkcjonalnych wymagań biznesowych od klientów oraz formatu specyfikacji analityki biznesowej; • Tworzenie specyfikacji technicznych zgodnie z funkcjonalnymi wymaganiami biznesowymi; • Budowa architektury usług i infrastruktury zgodnie ze specyfikacjami technicznymi; • Kontrola zgodności nowych rozwiązań z ogólną architekturą; • Ocena ryzyka technicznego dla wydajności usług i infrastruktury oraz opracowanie potencjalnych rozwiązań w celu ograniczenia ryzyka; • Rozwój i optymalizacja usług i infrastruktury; • Wydajność, bezpieczeństwo iplanowanie i nadzór testów warunków skrajnych w celu znalezienia słabych punktów i rozwiązania problemów; • Prezentacja architektury i rozwiązań technicznych oraz dyskusja z liderami technicznymi i członkami; • Nadzór nad zgodnością rozwiązań technicznych z wymaganiami projektowymi; • Prowadzenie dokumentacji technicznej i przepisów rozwojowych; • Analiza wymagań, projekt techniczny, dekompozycja zakresu i ocena z zespołami technicznymi; • Nowe projekty i usługi oceny przedsiębiorstw pod kątem zgodności z obowiązującymi przepisami i metodykami; • Członkowie zespołu rozwoju mentorów i starszy personel techniczny w obszarze architektury; • Utworzenie i rozwój nowych praktyk technologicznych dla firmy. Oferujemy: ☘️Ekscytującą i pełną wyzwań pracę w szybko rozwijającym się ekosystemie produktów, możliwość dołączenia do wielokulturowego zespołu najlepszych profesjonalistów z zakresu rozwoju, inżynierii i architektury, zarządzania, operacji, marketingu itp. Wspaniała atmosfera pracy z pełnymi pasji ekspertami i liderami IT , dzielenie się przyjazną kulturą i nastawienie na sukces są gwarantowane „Piękne biura w Kijowie, Warszawie, Limassol, Ałmaty — pracuj w komforcie i ciesz się możliwością budowania sieci kontaktów ze specjalistami IT dzień po dniu” ;Laptop i cały sprzęt niezbędny do pracy zgodnie ze standardami ekosystemu `Płatne urlopy, dni wydarzeń osobistych, dni wolne `Płatne zwolnienia chorobowe ``Płatne zwolnienia lekarskie `` `` `` `⚕️Ubezpieczenie medyczne ``Program skierowań— ciesz się współpracą ze swoimi współpracownikami i zyskaj bonus „Wsparcie edukacyjne naszego zespołu L&D: szkolenia i konferencje wewnętrzne i zewnętrzne, kursy na Udemy” „Darmowe wewnętrzne kursy języka angielskiego” „Darmowe zajęcia z jogi” „Wiele działań wewnętrznych: platforma internetowa z newsletterami, questami, grywalizacją i prezentami do zbierania bonusów, klub rozmów PIN-UP dla miłośników filmów i książek, kameralne wieczory przy grach planszowych, specjalne dni biurowe poświęcone wakacjam itp. `Imprezy firmowe, budowanie zespołu