Menedżer ds. mediów społecznościowych (Nowy Jork) w bread & Butter

Kim jesteśmy:bread & Butter to agencja komunikacji oferująca pełen zakres usług, pasjonująca się wszystkim, co związane z jedzeniem, napojami i podróżami. Jesteśmy grupą współpracujących marzycieli i działaczy. Łączymy dogłębną wiedzę lokalną z rozległą siecią krajową, aby tworzyć sprytne i multidyscyplinarne kampanie komunikacyjne dostosowane do potrzeb naszych klientów. Współpracujemy wyłącznie z pomysłowymi firmami, które nas inspirują i nieustannie rzucają nam wyzwanie, abyśmy myśleli na dużą skalę, ale działali na małą skalę. Dlaczego chleb i masło: W głębi serca jesteśmy południowcami, zawsze mówiącymi „Proszę” i „Dziękuję”, a z zawodu naciągaczami. Wierzymy, że każdy zasługuje na miejsce przy stole i praktykujemy to, co głosimy, aby duch gościnności towarzyszył nam we wszystkim, co robimy. Nie jesteśmy firmą, która marnuje czas – ani Twój, ani nasz. Nie jesteśmy zbyt zajęci, aby rozmawiać, przychodzić lub myśleć o nowych sposobach na zwiększenie długoterminowej świadomości marki. Dla nas nie ma dużej różnicy między pracą a przyjemnością, ponieważ nasza praca jest przyjemnością. Patrzymy na Ciebie! Menedżer ds. mediów społecznościowych w Bread & Butter to cyfrowy geniusz, przebojowy i noszący wiele kapeluszy, który jest gotowi zakasać rękawy i zabrać się do pracy. Nie możesz uzyskać wystarczającej liczby kontaktów towarzyskich, niezależnie od tego, czy chodzi o śledzenie czołowych wpływowych smakoszy, śledzenie najnowszych trendów cyfrowych, czy wypróbowywanie najnowszego trendu TikTok. Masz także obsesję na punkcie nieruchomości, restauracji, wina, produktów spożywczych, miejsc docelowych i hoteli. Najprawdopodobniej w poprzednim życiu byłeś pośrednikiem w handlu nieruchomościami, kelnerem, recepcjonistą, kucharzem liniowym lub enofilem. Jesteś dynamem konta, pomagasz osiągać cele klientów, tworząc głos w mediach społecznościowych i kierując nastrojami marki w celu budowania autentycznych, istotnych, interaktywnych rozmów i relacji. Przysłowiowy, chętny bóbr, dotrzymujesz lub przekraczasz terminy, wyprzedzasz trendy i zawsze szukasz nowego sposobu na oskórowanie kota. Lubisz robić wielkie rzeczy, bo powrót do domu nie wchodzi w grę. Uczysz się rozwiązywać problemy i cenisz relacje, które budujesz ze społecznościami klientów. Menedżer ds. mediów społecznościowych dla Bread & Butter powinien być rozważny, kreatywny, mieć talent do pisania, wykazywać niemal obsesyjną dbałość o szczegóły i jako pierwszy włączać się, gdy pomaganie oznacza szansę na dowiedzenie się więcej. Dostępna możliwość: Menedżer ds. mediów społecznościowych for Bread & Butter na co dzień odpowiada za zarządzanie platformami internetowymi ponad 6 klientów. Menedżer ds. mediów społecznościowych będzie reprezentował firmę i będzie współpracował z zespołem ds. PR i marketingu influencerów, nadzorując koordynatora ds. cyfrowych i/lub menedżera ds. zaangażowania cyfrowego. Raportowanie do specjalisty ds. strategii mediów społecznościowych lub dyrektora ds. kont cyfrowych. Oto, czego potrzebujemy: Stopień licencjata/licencjata lub równoważne doświadczenie praktyczne 3-5 lat odpowiedniego doświadczenia w zarządzaniu mediami społecznościowymi i/lub marketingu w mediach społecznościowych oraz tworzeniu treści. Rozległa znajomość Facebooka, Twittera , Instagram, TikTok, Pinterest, LinkedIn, YouTube i inne odpowiednie sieci mediów społecznościowych. Doświadczenie w uruchamianiu kampanii społecznościowych dla hoteli, restauracji, osobistości kulinarnych i/lub marek żywności i napojów CPG. Doświadczenie w rozwoju kreatywnym, narzędziach do analityki mediów społecznościowych i analizie kampanii. Umiejętność prosperowania w dynamicznym środowisku, ustalania priorytetów i obsługi wielu projektów. Umiejętność szybkiego wzajemnego redagowania tekstów i przeglądania postów w mediach społecznościowych w czasie rzeczywistym. Umiejętność identyfikowania strategicznej i kreatywnej współpracy w mediach społecznościowych, przejęć i promocji dla marek oraz prowadzenia przez kolejne etapy realizacji. Umiejętność dokonywania rozsądnych ocen, odpowiadania konsumentom i gościom na głos marki podczas codziennych praktyk zarządzania społecznością. Miłośnik mediów – nie ma czegoś takiego jak za dużo czytania/oglądania. Dodatkowe punkty za przenikliwość popkulturową. Miłość do dynamicznego środowiska i satysfakcja z pracowitego, ale produktywnego dnia. Elastyczność i chęć nieskończonych możliwości. b&B to dynamiczna, stale rozwijająca się firma, która myśli nie tylko czarno-biało. Ekscytacja rozwojem, nowe pomysły, nowe sposoby działania i miejsce, które z radością nazywasz domem. Powiedz tak! Mieć ciastko i zjeść ciastko:Oferujemy nieograniczone wakacje, hojne macierzyństwo, urlopy na planowanie rodziny i urlopy osobiste, pracę w domu, niekończące się letnie piątki i czas wolny na ważne wydarzenia, takie jak urodziny i konferencje dla rodziców i nauczycieli. Oferujemy 401 tys., nowe premie biznesowe i hojny program poleceń pracowników. Uwielbiamy świętować, niezależnie od tego, czy jest to Środa Wina, czy po prostu wtorek. Zawsze cieszymy się pretekstem, aby wznieść kieliszek. Uczenie się czegoś nowego to nasz zawód. Próbujemy powiedzieć: „Tak!” i rozwiążemy to. Oferujemy szerokie szkolenia, możliwości poszerzenia swoich umiejętności i możliwość pracy w dowolnym biurze na terenie całego kraju. Chcemy, abyś był zdrowy – psychicznie, duchowo i fizycznie. Oferujemy hojne ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne, a także elastyczność wynikającą z bycia „małą dużą” firmą. Wynagrodzenie: 60–80 tys. rocznie oprócz kosztów leczenia, stomatologii, okulistyki, 401 tys., życia, zwrotu kosztów telefonu komórkowego i nieograniczone wakacje.Powered by JazzHRHTMxzPLK2b Pokaż więcej Pokaż mniej жностные обязанности Маркетинг i Продажи Отрасли Интернет-издательство