Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Starszy menedżer ds. pozyskiwania użytkowników w GeoZilla

Opublikowano ponad 30 dni temu

5 wyświetleń

GeoZilla

GeoZilla

0
0 recenzji
Brak doświadczenia

Przetłumaczone przez Google

Starszy menedżer ds. pozyskiwania użytkowników за кордоном, віддалено Geozilla — Jesteśmy ukraińską firmą produktową tworzącą cenne produkty z zakresu bezpieczeństwa rodzinnego i rozrywki dla ludzi na całym świecie. Nasza miłość do technologii zaowocowała wzmiankami w The Verge, CNet i innych znaczących publikacjach. Obecnie poszukujemy  Menedżera ds. pozyskiwania użytkowników Wymagania: – 3+ lata doświadczenia w promocja aplikacji za pośrednictwem różnych źródeł ruchu (Meta, Google, Tiktok

Starszy menedżer ds. pozyskiwania użytkowników

за кордоном, віддалено

Geozilla — Jesteśmy ukraińską firmą produktową tworzącą cenne produkty z zakresu bezpieczeństwa rodzinnego i rozrywki dla ludzi na całym świecie. Nasza miłość do technologii zaowocowała wzmiankami w The Verge, CNet i innych znaczących publikacjach.

Obecnie poszukujemy  Menedżera ds. pozyskiwania użytkowników

Wymagania:
– 3+ lata doświadczenia w promocja aplikacji za pośrednictwem różnych źródeł ruchu (Meta, Google, Tiktok itp.);
— Pełny cykl zarządzania kampaniami reklamowymi: uruchomienie, analiza i optymalizacja;
— Zrozumienie ekonomii jednostki, LTV i ROAS, umiejętność pracy z prognozami;
— Znajomość zasad zakupów SKAN/AEM;
— Znajomość systemów analitycznych i MMP (AppsFlyer, Tableau, Google Analytics itp.);
— Aktualna wiedza na temat platform UA i strategii UA oraz głębokie zrozumienie atrybucji mobilnej;
—  Biegła obsługa programu Excel i arkuszy kalkulacyjnych, umiejętność pracy z dużymi ilościami danych i wielozadaniowości;
— Strategiczne nastawienie z umiejętnością krytycznego myślenia, opracowywania innowacyjnych strategii UA i dostosowywania się do zmieniającej się dynamiki rynku;
– Podejmuj decyzje w oparciu o dane, które maksymalizują zwrot z inwestycji, korzystając z precyzyjnych wskaźników i praktycznych spostrzeżeń;
— Angielski — Średniozaawansowany +.

Będzie plusem:
— Pozytywne doświadczenie w UA w projektach web2web i web2app;
— Umiejętności optymalizacji i automatyzacji rutynowych zadań poprzez skrypty i/lub usługi firm trzecich lub doświadczenie we wdrażaniu własnych rozwiązań;
– Doświadczenie w pracy z aplikacjami użyteczności publicznej, związanymi ze zdrowiem i fitnessem oraz aplikacjami rozrywkowymi;
– Doświadczenie w pracy z aplikacjami o różnych modelach zarabiania (subskrypcje i hybryda).

Obowiązki:
— Własność (planowanie, zarządzanie, raportowanie) strategii UA dla Twoich kanałów dla wielu aplikacji i platform;
– Zwiększ skuteczność kampanii, wykorzystując techniki analizy LTV i kohort;
– Przeprowadzaj testy, zbieraj i oceniaj dane, identyfikuj trendy i spostrzeżenia oraz zarządzaj budżetami, aby maksymalizować zwrot z inwestycji;
— Ściśle współpracuj z zespołem kreatywnym, analizując trendy rynkowe i kreacje, aby informować i ulepszać naszą strategię UA.

Oferujemy:
1. Konkurencyjne wynagrodzenie
2. Praca zdalna
3. Ubezpieczenie medyczne
4. Własne kursy języka angielskiego
5. Rekompensata sportowa
6. Przyjemne środowisko pracy

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować