Starszy Specjalista SMM w RecruitGarden

Chcesz wspólnie z zespołem profesjonalistów rozwijać swoją Markę Pracodawcy? Firma iGaming poszukuje Starszego Specjalisty SMM, który będzie zarządzał stronami korporacyjnymi na LinkedIn i Instagramie. Będziesz budować strategie mediów społecznościowych i tworzyć dla nich treści. Warunki zdalne i TOP. Napisz – chętnie opowiem Ci o szczegółach!

Główne obowiązki

– opracowywanie i wdrażanie strategii mediów społecznościowych w celu wzmocnienia pozycji pracodawcy świadomość marki, zaangażowanie i generowanie potencjalnych klientów na LinkedIn i Instagramie

– selekcjonuj i udostępniaj najwyższej klasy, angażujące treści dostosowane do odbiorców i celów każdej platformy

– pielęgnuj społeczności w mediach społecznościowych, wchodząc w interakcję z obserwującymi

– nadzoruj kampanie w mediach społecznościowych, od tworzenia treści po śledzenie wyników

– trzymaj rękę na pulsie z najnowszymi trendami i narzędziami w mediach społecznościowych, aby nasza marka była o krok przed konkurencją curve

p>

– współpracuj z wewnętrznymi zespołami, aby zsynchronizować wysiłki w mediach społecznościowych z szerszymi celami marketingowymi

– monitoruj i analizuj dane dotyczące wydajności mediów społecznościowych, oferując regularne spostrzeżenia i sugestie dotyczące ulepszeń

– nawiązuj kontakt z naszymi odbiorcami, odpowiadaj na komentarze i wiadomości oraz wspieraj rozwój społeczności

– bądź na bieżąco z trendami w branży, ruchami konkurencji i istotnymi wiadomościami, aby dostrzec nowe możliwości dla nasza strategia w mediach społecznościowych

Wymagania obowiązkowe

– licencjat z marketingu, komunikacji lub pokrewnej dziedziny

– sprawdzone doświadczenie w zarządzaniu platformami mediów społecznościowych, zwłaszcza LinkedIn i Instagram (punkty bonusowe za zrozumienie TikTok i X)

– solidna znajomość wskaźników mediów społecznościowych i narzędzi analitycznych do monitorowania wydajności i ulepszania strategii

– znakomite umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, z talentem do tworzenia atrakcyjnych treści i nawiązywania kontaktu z odbiorcami

– talent do kreatywnego rozwiązywania problemów w celu wymyślania innowacyjnych kampanii i strategii w mediach społecznościowych

– umiejętność rozwoju w dynamicznym środowisku i żonglowania wieloma projektami na raz

– skrupulatna dbałość o szczegóły i sprawność organizacyjna

– doświadczenie w zakresie narzędzi do zarządzania mediami społecznościowymi, oprogramowania do planowania, i narzędzia do projektowania graficznego to plus< /p>