Następna praca

Starszy rekruter w DTEK, TOV, Energetichna kompaniya

Opublikowano ponad 30 dni temu

3 wyświetlenia

DTEK, TOV, Energetichna kompaniya

DTEK, TOV, Energetichna kompaniya

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Stań się częścią zespołu tworzącego cyfrową rzeczywistość!MODUS X to ukraińska firma IT, zespół ponad 600 doświadczonych osób specjaliści - poszerzanie horyzontów możliwości biznesowych, odkrywanie potencjału ludzi, pomysłów i technologii. Rozpoczęliśmy i nadal wspieramy cyfrową transformację DTEK, a od 18 lat projektujemy, rozwijamy i wdrażamy aplikacje biznesowe, złożone rozwiązania IT i cyberbezpieczeństwa oraz produkty oparte na danych. Teraz podzieliliśmy się na odrębną firmę, aby dzielić s

Stań się częścią zespołu tworzącego cyfrową rzeczywistość!

MODUS X to ukraińska firma IT, zespół ponad 600 doświadczonych osób specjaliści - poszerzanie horyzontów możliwości biznesowych, odkrywanie potencjału ludzi, pomysłów i technologii. Rozpoczęliśmy i nadal wspieramy cyfrową transformację DTEK, a od 18 lat projektujemy, rozwijamy i wdrażamy aplikacje biznesowe, złożone rozwiązania IT i cyberbezpieczeństwa oraz produkty oparte na danych. Teraz podzieliliśmy się na odrębną firmę, aby dzielić się naszym doświadczeniem i wiedzą, pozostając wsparciem IT dla tych, którzy wnoszą światło i przyczyniają się do odbudowy kraju.

Obecnie poszukujemy Seniora na stanowisko Rekruter, który będzie w stanie przyciągnąć do naszej firmy najlepszych specjalistów technicznych i nietechnicznych.

Zadania:

  • Pełny cykl rekrutacji na stanowiska techniczne i stanowiska nietechniczne
  • Współpraca z kierownikami działów w celu identyfikacji potrzeb rekrutacyjnych i wymagań kandydatów
  • Korzystanie z wielu źródeł w celu wyszukiwania kandydatów, w tym baz danych, mediów społecznościowych, platform profesjonalnych i innych kanałów
  • Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i ocena kandydatów pod kątem zgodności z wymaganiami firmy
  • Utrzymywanie i rozwijanie pozytywnych relacji z kandydatami na wszystkich etapach rekrutacji
  • Uczestnictwo w różnych projekty z zakresu analizy rynku pracy, konkurencji i efektywności kanałów rekrutacji
  • Przygotowywanie raportów analitycznych i rekomendacji udoskonalenia strategii rekrutacji
  • W pracy może być 10-12 wolnych stanowisk pracy jednocześnie
  • Wymagania:

    • Doświadczenie na podobnym stanowisku od 3 lat
    • Głębokie zrozumienie technicznych i nietechnicznych role
    • Doświadczenie z narzędziami ATS i CRM
    • Umiejętność analizowania i oceny wiedzy technicznej kandydatów
    • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne
    • Umiejętności pracować w zespole i szybko dostosowywać się do zmian

    Oferujemy:

    • Oficjalne zatrudnienie
    • Konkurencyjne warunki i program premiowy
    • Wyposażenie firmowe
    • Program firmowego ubezpieczenia zdrowotnego
    • Program wsparcia psychologicznego pracowników
    • Zdalna lub hybrydowa forma pracy w parku innowacji Unit City
    • Możliwości nauki i rozwoju zawodowego (kursy online, szkolenia stacjonarne, kursy mistrzowskie, kursy zawodowe społeczności)

     Doceniamy tych, którzy podejmują wyzwania. U nas każdy może pokazać swoje talenty i poczuć bezpośredni wpływ na nasz wspólny sukces. Inwestujemy w rozwój każdego, umożliwiamy zdobywanie nowej wiedzy i osiąganie celów zawodowych.
     
    Wysyłając swoje CV na to ogłoszenie, wyrażasz zgodę na przetwarzanie przez MODUS IKS LLC danych osobowych zgodnie z Ustawą Ukrainy o ochronie danych osobowych”. Wyraża się zgodę, w tym na ich przetwarzanie w systemach zewnętrznych, dla celów wsparcia procesu rekrutacji.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować