Goldman Recruitment to wiodąca polska firma doradcza specjalizująca się w rekrutacjach metodami Search & Selection i Executive Search. Naszą ambicją jest świadczenie usług na najwyższym poziomie, wyprzedzając rynek i tworząc nowy standard w branży doradztwa personalnego. Dla naszych Klientów, firmy GBS z jednej z czołowych firm w branży, poszukujemy kandydatów na stanowisko (Starszego) Analityka GL w Dziale Rozpoznawania Przychodów ze znajomością języka angielskiego, francuskiego lub niemieckieg
Goldman Recruitment to wiodąca polska firma doradcza specjalizująca się w rekrutacjach metodami Search & Selection i Executive Search. Naszą ambicją jest świadczenie usług na najwyższym poziomie, wyprzedzając rynek i tworząc nowy standard w branży doradztwa personalnego. Dla naszych Klientów, firmy GBS z jednej z czołowych firm w branży, poszukujemy kandydatów na stanowisko (Starszego) Analityka GL w Dziale Rozpoznawania Przychodów ze znajomością języka angielskiego, francuskiego lub niemieckiego, którzy wezmą udział w procesach przejściowych. (Starszy) Analityk GL w Dziale Rozpoznawania Przychodów ze znajomością języka angielskiego, niemieckiego lub francuskiego (Starszy) Analityk GL w Dziale Rozpoznawania Przychodów ze znajomością języka angielskiego, niemieckiego lub francuskiego Miejsce pracy: Warszawa Nr ref. nr 84/4/2024/KŻ/2689 Wymagania: ponad 2,5 roku doświadczenia w obszarze GL lub RTR, znajomość procesu rozpoznawania przychodów, znajomość Microsoft Dynamics lub NAVISION będzie dużym atutem, wykształcenie wyższe licencjackie lub magisterskie z zakresu ekonomii , Finansów lub Rachunkowości lub certyfikat z zakresu finansów, wysoka kultura biznesowa i umiejętności komunikacyjne, analityczne podejście połączone z orientacją na szczegóły, chęć podejmowania wyzwań i nowych rozwiązań, biegła znajomość języka angielskiego (co najmniej B2), biegła znajomość innych języków takich jak niemiecki lub Język francuski będzie dużym atutem, znajomość US GAAP (preferowane) lub MSSF, doświadczenie w procesach migracyjnych i projektach usprawnień będzie dużym atutem. Obowiązki: miesięczne i kwartalne przygotowywanie odpowiednich zapisów księgowych, rozliczeń międzyokresowych i czynności związanych z zamknięciem miesiąca, miesięczne i kwartalne uzgadnianie bilansów i rachunków zysków i strat oraz ich zwierzęcość, przeprowadzanie różnych analiz kosztów, a także szczegółowych analiz przychodów przyszłych okresów, reklasyfikacja i ujmowanie przychodów, obsługa zapytań związanych z klasyfikacją przychodów i dokonywaniem odpowiednich korekt zgodnie z wewnętrznymi politykami firmy, księgowanie Reklas BS i P&L, współpraca z innymi działami finansowymi (w tym audytem wewnętrznym i zewnętrznym), udział w przejściach procesowych, udział w automatyzacji i standaryzacji procesy finansowe. Oferujemy: hybrydowy model pracy i elastyczny czas pracy, nowoczesne biuro w Warszawie, możliwość rozwoju w firmie z ciekawej branży o stabilnej pozycji na rynku światowym, premię roczną, pakiet świadczeń obejmujący Mulicard Sport, prywatną opiekę zdrowotną, ubezpieczenia na życie, liczne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, lekcje języków obcych, udział w projektach doskonalących w obszarze finansów.