Scrum Master w PrivatBank

20 sierpnia 2024 r

Scrum Master

zdalnie

PrivatBank to największy bank na Ukrainie i jeden z najbardziej innowacyjnych banków na świecie świat. Zajmuje czołową pozycję we wszystkich wskaźnikach finansowych w branży i odpowiada za około jedną czwartą całego systemu bankowego kraju.

Poszukujemy Scrum Mastera , który jest chętny do pracy w dynamicznym środowisku i podziela wartości takie jak wzajemne zaufanie, otwartość i inicjatywa.

Poszukujemy profesjonalisty zorientowanego na cel, potrafiącego pracować wielozadaniowo, nastawionego na jakość i wyniki.

Główne obowiązki:

• Wdrażanie procesów Agile
• Pomaganie zespołom w prawidłowym stosowaniu podejść Agile: Zarządzanie przejrzystością zespołu i poprawność pracy zespołu (sprawdzanie artefaktów i procesów zespołu: backlog produktu, backlog sprintu, przyrost sprintu, kryteria DoD dla wymagań, zgodność z zasadami zespołu)
• Szkolenia, szkolenia, ustawienie, organizacja w procesie wdrażania i zastosowanie podejść Agile
• Zarządzanie postępem i sukcesem zespołu w rozwoju i utrzymaniu opracowanych produktów (monitorowanie postępu, projektowanie, zbieranie i analiza wskaźników sukcesu i efektywności zespołu)
• Praca z zespołami o różnym stopniu dojrzałości, budowanie procesów od podstaw
• Sprawdzanie statusu zespołu i ocena zwinności zespołu Wspieranie dojrzałości zespołu według matrycy dojrzałości
• Organizowanie i prowadzenie spotkania zespołu w jednym lub większej liczbie zespołów programistycznych (ułatwianie codziennych spotkań, regularnych spotkań poświęconych planowaniu, przeglądów sprintu i spotkań retrospektywnych, spotkań dotyczących udoskonalania Backlogu i innych działań zespołowych)
• Prowadzenie i raportowanie interesariuszom na temat wydajności zespołu.
• Wspieraj, szkol i pomagaj Właścicielom Produktu w optymalizacji procesu zarządzania Backlogiem (priorytetyzacja, PBR itp.) i maksymalizacji wartości
• W odniesieniu do zespołu:
• Szkolenie zespołów programistów w zakresie samoorganizacji i wielofunkcyjności;
• Pomaganie zespołowi programistów w tworzeniu produktów o wysokiej wartości
• Pomaganie zespołowi w eliminowaniu i przewidywaniu przeszkód
• Wspieranie każdego członka zespołu i pomaganie mu w osiągnięciu pełnego potencjału
• li>

Kluczowe wymagania:

• ponad 2 lata doświadczenia w IT
• Praktyczne doświadczenie w zakresie takich rozwiązań jako Lean startup, Agile development
• Doświadczenie w pracy z zespołami cross-funkcjonalnymi od 2 lat oraz w pracy z zespołami o różnym poziomie dojrzałości
• Doświadczenie w budowaniu procesów od podstaw
• Pewne korzystanie z narzędzi do współpracy Redmine, Confluence
• Posiadanie doświadczenia w pracy z TK (projekty) na poziomie Hard (złożoność i wielkość pracy)
• Identyfikacja ryzyk projektowych
• Zrozumienie interakcji połączonych kompleksów
• Umiejętność budowania diagramów projektowych
• Znajomość podstaw SQL

Zajmujemy się oferujemy naszym pracownikom:

• Pracę w największym i najbardziej innowacyjnym banku Ukrainy
• Oficjalne zatrudnienie i 24 dni kalendarzowe urlopu
• Odszkodowaniepełne zwolnienie lekarskie
• Konkurencyjne wynagrodzenie
• Ubezpieczenie zdrowotne i firmowa komunikacja mobilna
• Szkolenia korporacyjne
• Praca zdalna, czyli nowoczesne biura w Kijowie, Dnieprze i Lwów, wyposażony w generatory i Starlink

PrivatBank jest otwarty na wsparcie i zatrudnienie weteranów i weteranów, a także osób niepełnosprawnych.

Dyskryminacja ze względu na zdrowie i możliwości fizyczne, wiek, rasę lub pochodzenie etniczne, płeć i stan cywilny jest dla nas niedopuszczalna.

Jesteśmy gotowi przeszkolić weteranów i kandydatów z niepełnosprawnością, którzy nie mają doświadczenia w bankowości.

Jeżeli posiadasz status osoby niepełnosprawnej lub weterana, skontaktuj się z [email chroniony] . Specjaliści PrivatBanku udzielą konsultacji i wsparcia podczas procesu selekcji i po zatrudnieniu.