SAP Finance Lead @ Baxter Polska w Baxter Polska

Oferujemy umowę na czas określony na 3 miesiące, a następnie na czas nieokreślony. Konkurencyjne wynagrodzenie, premie roczne, program nagród uznaniowych. Kultura korporacyjna oparta na naszych wartościach: współpracy, szybkości, odwadze i prostocie. Możliwości rozwoju na poziomie osobistym i zawodowym w jednej z wiodących światowych firm MedTech. Pakiet świadczeń obejmujący Prywatną Opiekę Medyczną (Lux Med), Ubezpieczenie na życie, Kartę Multisport. Bax4U - karty kafeteryjne/lunchowe (300 zł). Program PPE z bardzo atrakcyjnymi warunkami dostępny dla każdego pracownika już po 3 miesiącach. Wsparcie edukacyjne: pełne kursy językowe (angielski lub inny język w zależności od potrzeb biznesowych), certyfikaty finansowe (ACCA, CIMA). Dofinansowanie do urlopów i dodatkowych 2 dni wolnych w roku od pracy. Dzień wolny z okazji urodzin. Plan zakupów akcji pracowniczych. Bax Flex – model hybrydowy – 3 dni od biura. Fenomenalna lokalizacja biura w Warszawie – Powiśle! Kwalifikacje Ponad 10 lat doświadczenia w procesach „od rekordu do raportu”, w tym co najmniej 5 lat w naukach przyrodniczych lub opiece zdrowotnej, ze szczególnym doświadczeniem w umożliwianiu procesów z SAP jako podstawą technologii. Ponad 8 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w zakresie rekordów zespoły zgłaszające i powiązane. Wiele lat wykazanego przywództwa w zakresie wyrafinowanych globalnych wdrożeń. Doświadczenie z dodatkowymi produktami i integracjami umożliwiającymi realizację procesów od rekordu do raportu, takich jak aktywacja subskrypcji (BRIM), zarządzanie przychodami (np. Vistex, Model N itp.), automatyzacja procesów, konsolidacja i inne. Komfortowe działanie w ramach złożonej organizacji (IT i biznes) w celu dostarczania wyników oraz silne połączenie wiedzy o procesach biznesowych i głębi funkcjonalnej. Znaczące doświadczenie w partnerstwie z dużymi integratorami systemów technologicznych. Ciekawość i ciągła świadomość najnowszych trendów w służbie zdrowia w celu stworzenia możliwości dla firmy, w tym m.in. e-Commerce, modeli direct-to-consumer, telezdrowia, modeli opieki zdrowotnej opartych na subskrypcji itp. Doświadczenie w zwinnej metodologii realizacji projektów. Płynna znajomość języka angielskiego jest koniecznością! Oferujemy umowę na czas określony na 3 miesiące, a następnie na czas nieokreślony. Konkurencyjne wynagrodzenie, premie roczne, program nagród uznaniowych. Kultura korporacyjna oparta na naszych wartościach: współpracy, szybkości, odwadze i prostocie. Możliwości rozwoju na poziomie osobistym i zawodowym w jednej z wiodących światowych firm MedTech. Pakiet świadczeń obejmujący Prywatną Opiekę Medyczną (Lux Med), Ubezpieczenie na życie, Kartę Multisport. Bax4U - karty kafeteryjne/lunchowe (300 zł). Program PPE z bardzo atrakcyjnymi warunkami dostępny dla każdego pracownika już po 3 miesiącach. Wsparcie edukacyjne: pełne kursy językowe (angielski lub inny język w zależności od potrzeb biznesowych), certyfikaty finansowe (ACCA, CIMA). Dofinansowanie do urlopów i dodatkowych 2 dni wolnych w roku od pracy. Dzień wolny z okazji urodzin. Plan zakupów akcji pracowniczych. Bax Flex – model hybrydowy – 3 dni od biura. Fenomenalna lokalizacja biura w Warszawie – Powiśle! ,[Odpowiedzialny za współpracę z biznesem i stronami zewnętrznymi w celu rozróżnienia konieczności wymagań biznesowych i mapowania ich w skoordynowany zestaw rozwiązań spełniającychpotrzebuje biznesu., Odpowiedzialny za opracowywanie i projektowanie rozwiązań w całym krajobrazie procesów od rekordu do raportu, korzystając w razie potrzeby z zewnętrznych dostawców usług i dążąc do ujednolicenia procesów, gdy różnicowanie ma ograniczoną wartość., Odpowiedzialny za zrozumienie i działanie w oparciu o punkty integracji procesów „od zapisu do raportu” z przyległymi obszarami procesów, takimi jak handel, łańcuch dostaw itp., Aktywna współpraca z partnerami biznesowymi w zakresie możliwości wniesienia wartości do firmy., Posiadanie strategii technologicznej „od zapisu do raportu” umożliwiającej kluczowe możliwości w całym segmencie globalnym., Zrozum strategie wejścia na rynek HST i stale bądź w czołówce, jeśli chodzi o zrozumienie, w jaki sposób firma odróżnia się od konkurencji i jak przekłada się to na możliwości wymagane w procesach od rekordu do raportu., Drive ciekawość całego zespołu ERP, aby zrozumieć ofertę technologii na rynku i to, jak zmieniający się krajobraz opieki zdrowotnej napędza potrzeby HST. Działaj na rzecz swoich partnerów biznesowych w zakresie technologii wspomagających w ramach protokołu Record-to-Report.] Wymagania: SAP Dodatkowo: Abonament sportowy, Prywatna opieka zdrowotna, Karta lunchowa, Kursy językowe, Premia roczna, Opcje na akcje, Ubezpieczenie na życie, Projekty międzynarodowe, Darmowa kawa , Parking dla rowerów, Prysznic, Telefon komórkowy, Szkolenia wewnętrzne, Własne dni hackerskie, Nowoczesne biuro, Brak dress code'u.