Menedżer ds. sprzedaży/generowania leadów w ProductCrafters

Poszukuję niezależnego, zmotywowanego sprzedawcy. 

Wśród wyników firmy: opracowane aplikacje z udziałem ponad 6 milionów użytkowników, ponad 4 miliony dolarów zainwestowane w projekty klientów. 

Odpowiedzialność: Zwiększanie sprzedaży poprzez preferowane kanały

Autor: 
1. ciągłe uruchamianie nowych kampanii i testów
2. tworzenie i dostrajanie sekwencji tekstowych
3. komunikowanie się z potencjalnymi klientami
4. współpraca z zespołem dostawczym w zakresie procesów rekrutacji/oceny

Mamy wdrożone pewne procesy i zawsze szukamy ulepszeń:
1. cotygodniowe planowanie i raporty
2. codzienne meldunki (15–20 minut)
3. KPI z przejrzystymi etapami ścieżki sprzedaży 
3. Automatyzacja CRM za pomocą niestandardowych narzędzi AI

Wśród domyślnych korzyści:
* dostęp do zewnętrznych konsultantów i materiałów edukacyjnych
* budżet na nowe narzędzia
* niestandardowy rozwój dodatkowych narzędzi do automatyzacji

Obecny dział sprzedaży:
1. menedżer ds. sprzedaży/generowania leadów (LinkedIn, UpWork)
2. badacz danych 
3. menedżer ds. sprzedaży/generowania leadów w niepełnym wymiarze godzin
4. Dyrektor generalny (w razie potrzeby pomoc podczas rozmów telefonicznych)

Lubimy pracować z osobami proaktywnymi, którym nie trzeba mówić, co i jak mają robić. Jednocześnie jesteśmy gotowi pomóc i podzielić się naszym doświadczeniem.

Umiejętności twarde:
* doświadczenie w generowaniu nowych przychodów (projekty o wartości ponad 30 tys. USD)
* doskonałe umiejętności pisania

Umiejętności miękkie:
* odpowiedzialność
* doskonała komunikacja w zespole

Czego możesz się spodziewać podczas rozmowy kwalifikacyjnej:
1. pytanie dotyczące preferowanej strategii generowania leadów
2. prosty plan – co byś zrobił w ciągu pierwszych 2 tygodni, 3 miesięcy.
3. jakie są Twoje cele w tym czasie. I wymagało zasobów, aby to osiągnąć