Adventure World Tours - Stadtführungen und Touren
Bezpośrednia wiadomość od użytkownika, który opublikował ofertę pracy z Adventure World Tours - Stadtführungen und Touren Vlada Rekovets Vlada Rekovets Szef HR @ Adventure World Tours Adventure World Tours poszukuje rekrutera!Adventure World Tours to zespół 65 przewodników i 15 pracowników biurowych oferując wysokiej jakości wycieczki do Hamburga, Berlina, Kolonii i Dusseldorfu W ciągu 10 lat staliśmy się jedną z największych firm turystycznych w Niemczech. Aktualnie posiadamy ponad 20 000 recen
Bezpośrednia wiadomość od użytkownika, który opublikował ofertę pracy z Adventure World Tours - Stadtführungen und Touren Vlada Rekovets Vlada Rekovets Szef HR @ Adventure World Tours Adventure World Tours poszukuje rekrutera!Adventure World Tours to zespół 65 przewodników i 15 pracowników biurowych oferując wysokiej jakości wycieczki do Hamburga, Berlina, Kolonii i Dusseldorfu W ciągu 10 lat staliśmy się jedną z największych firm turystycznych w Niemczech. Aktualnie posiadamy ponad 20 000 recenzji z oceną 4,8. Wciąż się rozwijamy i poszukujemy pracowników, którzy chcą aktywnie rozwijać firmę i osiągać wyłącznie pozytywne rezultaty. Podczas naszych wycieczek goście odwiedzają najbardziej tajemnicze miejsca miasta (zwykły turysta nie jest w stanie tam dotrzeć!). Ponadto oferujemy najlepszą w naszej branży obsługę klienta, zaczynając od rezerwacji, a kończąc na realizacji naszej usługi. Gościom podoba się optymalny stosunek ceny do wydajności. Oferujemy również szeroką gamę wycieczek, podczas których goście otrzymują ciekawe informacje i dobrze się bawią. Wymagania kandydatów: Znajomość języka angielskiego na poziomie Upper Intermediate lub wyższym; Doświadczenie w obszarze rekrutacji i HR; Odpowiedzialność i dbałość o szczegóły; i uprzejmość; Umiejętność skutecznej komunikacji i budowania relacji; Przyzwoitość i chęć pomocy; Samodzielne podejmowanie decyzji w różnych sytuacjach; Chęć osiągania pozytywnych wyników. Znajomość pakietu Microsoft Office; ) Obowiązki, które będzie wykonywał nasz rekruter: Wyszukiwanie kandydatów z różnych źródeł, w tym zasobów pracy i sieci społecznościowych; Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i ocena kwalifikacji zawodowych kandydatów. Koordynacja i kontrola procesu szkolenia nowych pracowników. Organizacja spotkań online i integracji nowi pracownicy; Wsparcie w kształtowaniu marki pracodawcy; Pomoc w opracowywaniu i monitorowaniu indywidualnych planów rozwoju pracowników; Udział w gratulacjach dla pracowników w zakresie programów i projektów zarządzania zasobami ludzkimi; : Praca zdalna, wygodnie będzie Ci pracować w dowolnym zakątku świata; Elastyczny grafik, dzięki któremu możesz dostosować pracę do swoich przygód; Wynagrodzenie, które będzie rosło wraz z kursem euro. Ciepły i przyjazny zespół, u nas to nie to duszno :) Szybka i skuteczna komunikacja bez bólu głowy biurokracji; Bezpłatne szkolenia i możliwości rozwoju zawodowego; Płatne wakacje, które pozwalają odpocząć i podróżować. Wszystkim naszym pracownikom wysyłamy elektrownię, Starlink i niezbędny sprzęt. Nie zwlekaj! ! Dołącz do naszego super zespołu! Prześlij nam swoją opinię już teraz, a na pewno się z Tobą skontaktujemy! 🌟Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom stanowiska Średni średni poziom Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Zakres obowiązków Zarządzanie personelem Branże Transport wycieczkowy