Rekruter zdalnie w Sistrenska O.G., FOP

Poszukujemy Junior Recruitera ze znajomością języka angielskiego, który pomoże znaleźć najlepsze talenty i wpłynąć na sukces firmy.
Jeśli cechuje Cię wysoki poziom odpowiedzialności, doskonałe umiejętności komunikacyjne i chcesz rozwijać się w obszarze rekrutacji, dołącz do naszego zespołu!

Praca odbywa się całkowicie zdalnie.

Zadania:

• Wyszukiwanie kandydatów za pośrednictwem różnych platform (LinkedIn, Indeed, inne portale wyszukiwania ofert pracy, portale społecznościowe itp.).

• Przeprowadzanie selekcji i rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami.

• Koordynowanie i zarządzanie procesem rekrutacji od pierwszego kontaktu do etapu składania oferty.

• Prowadzenie i aktualizacja raportów rekrutacyjnych.

• Reprezentowanie firmy na targach pracy i innych wydarzenia.

• Współpraca z kierownictwem w celu określenia potrzeb kadrowych.

• Negocjuj z kandydatami i zamykaj wakaty.

• Przekazuj cotygodniowe aktualizacje na temat wolnych stanowisk.

• Buduj bazę kandydatów na potrzeby przyszłych wakatów.

• Promuj markę pracodawcy firmy.

Wymagania:

• Doświadczenie w rekrutacji i sourcingu od 6 miesięcy (lub po ukończeniu kursów zawodowych z certyfikatem).

• Doświadczenie na rynku europejskim i amerykańskim (preferowane).

• Angielski — średniozaawansowany.

• Umiejętność samodzielnej pracy, efektywnego planowania czasu i wyznaczonych celów priorytety.

• Doświadczenie w pracy z ATS będzie dużym plusem.

• Wysoka inicjatywa, energia i zorientowanie na wyniki.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie podstawowe i system premiowy.

• Możliwość rozwoju zawodowego i rozwoju w dynamicznym środowisku.

• Preferowane jeśli możesz pracować według harmonogramu Nowego Jorku.

• Zespół doświadczonych specjalistów gotowych wesprzeć Cię w pracy.