Rekruter (IT, Sprzedaż) w Weltrade

26 lipca 2024

Rekruter (IT, sprzedaż)

віддалено

Obowiązki

• Bądź właścicielem procesu rekrutacyjnego

  li>

  Pozyskuj i rekrutuj kandydatów, korzystając z baz danych, mediów społecznościowych, X-Ray, Linkedin

  Sprawdzaj życiorysy kandydatów i podania o pracę

  Przeprowadzaj rozmowy kwalifikacyjne, korzystając z różnych niezawodnych narzędzi rekrutacji i selekcji /metody filtrowania kandydatów zgodnie z harmonogramem

  Oceń odpowiednią wiedzę, umiejętności, umiejętności miękkie, doświadczenie i predyspozycje kandydatów

  Wypełnij bazę danych w Jira

  Monitoruj i zastosuj najlepsze praktyki w zakresie rekrutacji HR

  Dostarczaj analityczne i dobrze udokumentowane raporty rekrutacyjne do HRD

  Zaopatrzenie na rynku azjatyckim

  Komunikacja z kandydatami głównie w języku angielskim

Wymagania i umiejętności

• Udokumentowane doświadczenie zawodowe jako Rekruter (wewnętrzny rekruter lub rekruter z agencji pracy)
< li> Silne umiejętności w zakresie pozyskiwania zasobów
• Praktyczne doświadczenie w różnych procesach selekcji
• Znajomość baz danych HR, systemów śledzenia kandydatów (ATS) i systemów zarządzania kandydatami (CMS)
• Doświadczenie z Jira
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
• Silne umiejętności podejmowania decyzji
• Angielski Wyższy średniozaawansowany + (obowiązkowy)< /li>

Co oferujemy

• Odległa lokalizacja, ale dostęp do Internetu i światło jest obowiązkowy
• Płatność w USD
• Międzynarodowy zespół z możliwością rozwoju
• Międzynarodowe wyjazdy i konferencje
• Możliwość posiadania procesu
• Przyjazny zespół i nietoksyczne kierownictwo
• 18 dni roboczych wolnych, 10 zwolnień chorobowych, 1 dzień wolny z okazji urodzin i świąt państwowych to dni wolne, 3 dni wolne na nadmiar wydarzeń